公務員同級別的公積金繳存基數(shù)應統(tǒng)一

　　不僅應統(tǒng)一公積金繳存比例，凡是財政撥款的公務員和事業(yè)單位的繳存基數(shù)也應分級統(tǒng)一。連日來，廣州市政協(xié)常委曹志偉多次就公積金改革建言，引發(fā)關注。昨日，曹志偉再就公積金繳存標準統(tǒng)一這一建議作進一步的書面說明。

　　此前針對曹志偉提出的全市應統(tǒng)一公積金繳存比例的建議，公積金中心方面表示會爭取實現(xiàn)這一改革。昨日曹志偉對這一建議再次作了補充說明：要實現(xiàn)較大范圍的公平，統(tǒng)一住房公積金的繳存標準，僅僅是統(tǒng)一公積金繳存比例是不夠的，還需要考慮繳存基數(shù)。

　　他舉例稱，由于歷史原因，蘿崗南沙等開發(fā)區(qū)公務員的公積金繳存基數(shù)高于同級別的越秀、荔灣等老城區(qū)公務員的。而開發(fā)區(qū)的房價又明顯低于老城區(qū)，統(tǒng)一繳存比例之后，因繳存基數(shù)存在明顯差異，仍存在不公平的問題。

　　因此，他建議，對于由廣州財政撥款計發(fā)工資的職工，建議按行政級別分級統(tǒng)一其住房公積金繳存基數(shù)，即相同行政級別的工作人員享受基本相同的財政工資和住房公積金。比如不同區(qū)的局長、處長，或者教育局長、統(tǒng)計局長等同一級別公務員的繳存基數(shù)，應該統(tǒng)一才比較合適。由于房價高企，他還建議調整時就高不就低。

　　此外，在同一繳存比例的前提下，不同國企職工的公積金繳存基數(shù)，也應該限制在一定的范圍內，否則有些國企由于占有壟斷資源，其公積金繳存基數(shù)將會明顯高于處于完全市場競爭的國企。