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    東營退休養(yǎng)老金上調(diào)最新消息,退休金上調(diào)細則方案

    更新:2023-09-14 00:46:14 高考升學網(wǎng)

    養(yǎng)老金對這些退休人員來說很重要,養(yǎng)老金的多少,決定著老年生活的幸福程度。對于老百姓來說,養(yǎng)老金是他們老年生活的重要保障。物價會上漲,那養(yǎng)老金會不會上漲呢?從起,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金還會上漲嗎?聽聽專家怎么說。我們老的時候領到多少養(yǎng)老金,得看我們年輕時交了多少社保。社保繳納是有不同的檔位的,簡單來講就是你每個月交的社保錢越多,以后每個月能夠領到的養(yǎng)老金就越多。由于東營退休養(yǎng)老金上調(diào)政策暫未公布,不過上調(diào)幅度和2018年相當,所以小編整理了2018年東營退休養(yǎng)老金相關上調(diào)政策,如下!

    全國各省養(yǎng)老金內(nèi)蒙古養(yǎng)老金西藏養(yǎng)老金甘肅養(yǎng)老金
    青海養(yǎng)老金黑龍江養(yǎng)老金新疆養(yǎng)老金云南養(yǎng)老金
    廣西養(yǎng)老金山西養(yǎng)老金吉林養(yǎng)老金寧夏養(yǎng)老金
    海南養(yǎng)老金江西養(yǎng)老金遼寧養(yǎng)老金重慶養(yǎng)老金
    福建養(yǎng)老金湖南養(yǎng)老金陜西養(yǎng)老金河南養(yǎng)老金
    貴州養(yǎng)老金河北養(yǎng)老金天津養(yǎng)老金四川養(yǎng)老金
    湖北養(yǎng)老金浙江養(yǎng)老金江蘇養(yǎng)老金山東養(yǎng)老金
    廣東養(yǎng)老金上海養(yǎng)老金北京養(yǎng)老金安徽養(yǎng)老金

    “這退休金的卡上怎么打了兩筆錢,不會是發(fā)錯了吧!”住在清風小區(qū)的退休職工劉女士說。其實劉女士的退休金并沒有打錯,因為其中一筆是增發(fā)的退休金。記者從市人社局獲悉,省人社廳、省財政廳聯(lián)合發(fā)布《關于2018年調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金的通知》(以下簡稱通知),要求從2018年1月1日起,調(diào)整企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員基本養(yǎng)老金。據(jù)了解,此次調(diào)整涉及東營市退休人員約5.57萬余名,總體調(diào)整水為2017年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右,增發(fā)的養(yǎng)老金已經(jīng)發(fā)放到位。  

    根據(jù)通知,此次調(diào)整范圍包括2017年12月31日前已按規(guī)定辦理退休、退職手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的退休、退職人員(以下簡稱退休人員)。  

    這次調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,采取定額調(diào)整、掛鉤調(diào)整和適當傾斜相結合的辦法。  

    定額調(diào)整,即每人每月增加50元養(yǎng)老金。掛鉤調(diào)整按以下兩部分計算增加養(yǎng)老金:按2017年12月本人基本養(yǎng)老金的1.7%確定月增加額。企業(yè)和機關事業(yè)單位退休人員分別執(zhí)行以下掛鉤調(diào)整辦法:企業(yè)退休人員與本人繳費年限掛鉤調(diào)整。將本人繳費年限進行分段,對15年(含)以下的部分,每滿1年,月增加1.5元;16年以上至25年的部分,每滿1年,月增加1.8元;26年以上至35年的部分,每滿1年,月增加2.1元;36年以上至45年的部分每滿1年,月增加2.4元;46年以上的部分,每滿1年,月增加2.7元。其中,繳費年限含視同繳費年限,不含特殊工種等折算增加的年限;繳費年限不足1年的,按1年計算。  

    機關事業(yè)單位退休人員與本人職務(崗位、技術等等級,下同)掛鉤調(diào)整。根據(jù)職務層級不同劃分若干檔次,每個檔次以31元為基數(shù)乘以不同的調(diào)整系數(shù)確定月增加額。  

    2017年12月31日前,年滿70周歲不滿75周歲(以辦理退休手續(xù)時按規(guī)定確認的出生年月計算,下同)、年滿75周歲不滿80周歲和年滿80周歲以上的退休人員,每人每月分別增加15元、30元和60元養(yǎng)老金。同時,綜合考慮不同年齡、不同情況人員以往年度傾斜標準等因素,對達到相應年齡的有關人員,再適當增加一定數(shù)額的養(yǎng)老金。其中,2017年1月1日至12月31日期間達到70周歲、75周歲和80周歲的企業(yè)退休人員(不含企業(yè)一次性補繳參保人員)每人每月分別增加290元、190元和360元,企業(yè)一次性補繳參保人員每人每月分別增加70元、60元和120元,機關事業(yè)單位退休人員每人每月分別增加20元、80元和80元。

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