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咸寧住房公積金繳存基數和貸款額度計算方式

更新：2023-09-13 11:23:54 高考升學網

公積金是國家的一種福利制度，居民住房保障的一個重要形式，正規公司一般都會配有五險一金，其中的一金就是住房公積金。那么2022年咸寧住房公積金繳存基數和貸款額度計算方式是多少？以下是小編整理的相關內容，僅供參考。

一、2022年咸寧住房公積金繳存基數

市直各住房公積金繳存單位、各縣(市、區)辦事處（營業部）：

根據國務院《住房公積金管理條例》有關規定，為方便各單位繳存住房公積金，現將調整2022年度咸寧市職工住房公積金月繳存額度事項通知如下：

一、職工住房公積金月繳存基數

（一）繳存單位每年應按職工上一年度月平均工資總額調整當年職工住房公積金繳存基數。2022年度職工住房公積金月繳存基數應按2021年度職工本人月平均工資（即職工2021年度工資總額÷12）核定。

（二）職工月平均工資總額計算口徑應按《國家統計局關于認真貫徹執行<關于工資總額組成的規定>的通知》（統制字〔1990〕1號）執行。

（三）市直行政事業單位財政供養人員繳存住房公積金按《關于核定年度財政供養人員住房公積金繳存基數的通知》（咸公積金〔2017〕20號）和《關于進一步規范財政供養人員繳存住房公積金的有關事項的補充通知》（咸公積金〔2018〕4號）執行。

（四）中央、省駐咸單位在執行基數調整標準時，經上級單位批復后，可參照武漢市標準執行。

二、住房公積金繳存比例

（一）住房公積金繳存比例由單位確定，不得低于5%，不得高于12%。職工住房公積金繳存比例和單位住房公積金繳存比例應當一致。

（二）確因經濟狀況困難需降低繳存比例或緩繳的，應經本單位職工代表大會討論通過，并報經住房公積金中心審核同意。待單位經濟效益好轉后，應恢復到原有的繳存比例或為職工補繳緩繳期間的住房公積金。

三、職工住房公積金月繳存額

（一）職工住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位為職工繳存住房公積金的月繳存額為職工本人上一年度月平均工資乘以單位住房公積金繳存比例。職工個人繳存比例應與單位繳存比例一致。

（二）新參加工作的職工，應從其參加工作的第二個月開始繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。單位新調入的職工，應從調入單位發放工資之日起繳存住房公積金，月繳存額為職工本人當月工資乘以職工住房公積金繳存比例。新調入職工在原單位有繳存公積金的，按原單位月繳存基數確定，軍隊轉業干部月繳存基數按照不低于接收安置單位與其軍隊職務等級相應或者同等條件人員的標準確定。

（三）各繳存單位應根據本單位職工上一年度月平均工資調整職工當年住房公積金月繳存額度，職工的繳存額度一經確定調整期內不得變更（年中遇個人工資調整或職務變化不再作調整）。調整期為2022年7月1日至2023年6月30日。

四、2022年度職工月繳存住房公積金的限高保低標準

（一）依據湖北省人民政府《關于調整全省最低工資標準的通知》（鄂政辦發〔2021〕33號）的規定，2022年度我市在崗職工住房公積金的月繳存基數不得低于1650元。

（二）根據咸寧市統計局提供的2021年度全市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資為78087元，住房公積金月繳存基數按不超過上一年度職工月平均工資3倍計算，2022年度我市住房公積金的月最高繳存基數為19522元，月最高繳存額為4686元（全市城鎮非私營單位在崗職工年平均工資÷12個月×3×24%）（單位和個人各半）。

五、規范審核，維護好職工合法權益

（一）職工住房公積金繳存額度調整政策性強，關系到職工的切身利益，各繳存單位要予以高度重視，保障職工在住房公積金繳存方面的知情權、參與權和監督權，并嚴格按本通知要求，切實做好本年度月繳存額度的調整工作。各單位要認真填報《2022年度住房公積金繳存登記表》（附件1）和《2022年度住房公積金繳存基數清冊》（附件2），報送紙質報表一份和電子文檔到市住房公積金中心營業大廳辦理，或可通過咸寧市住房公積金中心網上服務大廳辦理。報送時限為2022年7月1日至7月31日。

（二）市住房公積金中心對單位填報的《2022年度住房公積金繳存基數清冊》審核。對未調整基數的單位須摸清情況，上門指導，宣傳政策到位，并做好促調工作。積極為繳存單位提供方便快捷的服務，幫助各單位落實好繳存額度調整工作。

（三）各縣（市、區）辦事處、營業部應按本通知精神，認真做好并指導所轄區域內繳存單位的住房公積金繳存額度調整工作，幫助其解決遇到的實際問題。

各單位在調整住房公積金繳存額度工作中如遇問題，請及時與市住房公積金中心綜合業務部聯系。咨詢電話：0715-8899227。