煤礦改革創(chuàng)新奮發(fā)有為心得體會（兩篇）

篇一：

2月11日至13日，高陽煤礦按照上級相關要求，組織基層黨（總）支部書記、黨務政工部門領導干部組織開展了“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論集中輪訓。高陽煤礦黨委書記登臺授課進行再動員、再部署，首先對山西焦煤王茂盛董事長、黃巍總經(jīng)理在“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論動員輔導視頻會上講話精神、以及集團公司楊建華董事長提出的活動要求進行再傳達、再貫徹。結合高陽發(fā)展實際情況，深入淺出地對開展此次輪訓活動的背景、目的、學習內容、分組討論等情況進行詳細闡述。要求各級黨員領導干部要提高政治站位，在學懂、弄通、悟透的基礎上結合崗位實際開展討論交流工作，真正把自己擺進去、把問題提出來、把措施訂出來，真正把學習成果轉化為推動工作的內生動力，促進各項公祖縱深開展。

輪訓期間，廣大領導干部先后學習了“慶祝改革開放40周年大會”、“省委十一屆六次、七次全會和省委經(jīng)濟工作會議精神”等內容，全面了解改革開放的歷史和現(xiàn)實意義。從思想和行動上自覺同保持高度一致，以奮發(fā)有為、真抓實干的精神狀態(tài)干好本職工作，腳踏實地、勇于創(chuàng)新，以實際行動為企業(yè)改革發(fā)展做出積極貢獻。

輪訓期間，高陽煤礦黨委組織部負責人還就《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》向黨員領導干部進行系統(tǒng)講解，要求大家在大討論活動中真正發(fā)揮好支部作用，真正把黨的組織優(yōu)勢和政治優(yōu)勢轉化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢，為企業(yè)深化改革、高質量發(fā)展提供不竭動力。

集中輪訓結束后，高陽煤礦以黨總支部為單位，重點圍繞“六個破除”、“六個著力”、“六個堅持”，結合工作實際進行分組學習討論。并對學習討論成果進行文字匯編和總結交流。

篇二：

2018年，公司各級黨組織始終堅持服務經(jīng)營管理，始終堅持黨的領導，不斷加強黨的建設，推動全面從嚴治黨要求落地落實，在黨的建設各方面取得的明顯成效。，公司黨的建設工作要繼續(xù)堅持把方向、管大局、保落實，圍繞建設高質量發(fā)展新目標，深入學習貫徹黨的十九大精神，持續(xù)推進黨建工作常態(tài)化，落實管黨治黨責任，深入實施黨風廉潔建設，統(tǒng)籌推進黨的建設與經(jīng)營管理，努力推動公司黨建工作再出新成效、再上新臺階。

公司就開展“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論活動進行了動員部署。公司要求，一是堅持提高站位，進一步深刻認識開展大討論的重要性。二是堅持系統(tǒng)思維，進一步全面把握大討論的主題、內涵和要求。三是堅持因地制宜，進一步有力推動大討論取得實效。四是堅持強化領導，進一步充分調動全體干部職工參與大討論的積極性。