長(zhǎng)春市最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整,2025年長(zhǎng)春市最低工資標(biāo)準(zhǔn)定義及包括保險(xiǎn)

11月30日，吉林省政府下發(fā)關(guān)于發(fā)布全省最低工資標(biāo)準(zhǔn)的通知，我省將對(duì)最低工資標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行調(diào)整，執(zhí)行期為12月1日至下一個(gè)調(diào)整日。

　　調(diào)整后新的最低工資標(biāo)準(zhǔn)按三個(gè)檔次劃分：長(zhǎng)春、吉林市區(qū)最低工資標(biāo)準(zhǔn)1480元/月，非全日制用工最低工資標(biāo)準(zhǔn)13.5元/小時(shí);四、遼源、通化、白山、松原市區(qū)和延吉市、琿春市、前郭縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)1380元/月，非全日制用工最低工資標(biāo)準(zhǔn)12.5元/小時(shí);白城市區(qū)、長(zhǎng)白山保護(hù)開(kāi)發(fā)區(qū)、梅河口市、公主嶺市和其他縣(市)最低工資標(biāo)準(zhǔn)1280元/月，非全日制用工最低工資標(biāo)準(zhǔn)11.5元/小時(shí)。

　　1、用人單位錄用的各類(lèi)人員，包括本地和外地勞動(dòng)力以及個(gè)體工商戶使用的幫工，都應(yīng)該執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)。各個(gè)地方的最低工資標(biāo)準(zhǔn)不一樣，可以參考當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)。

　　2、拿最低工資的加班費(fèi)如何計(jì)算?

　　拿最低工資的勞動(dòng)者，加班費(fèi)的計(jì)算以最低工資標(biāo)準(zhǔn)為基數(shù)，再按照加班費(fèi)的計(jì)算公式計(jì)算加班、加點(diǎn)的工資。

　　最低工資標(biāo)準(zhǔn)

　　另外，如果是工作日加班的，加班費(fèi)有1.5倍工資;休息日加班又沒(méi)有補(bǔ)休的，加班費(fèi)則有雙倍工資;法定節(jié)假日加班的加班日就有3倍工資了。

　　愛(ài)揚(yáng)教育網(wǎng)小編提醒：每小時(shí)的加班工資，則以日加班工資除以8小時(shí);

　　正常工作日加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.75×150%;

　　休息日加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.75×200%;

　　節(jié)假日加班工資=加班工資的計(jì)算基數(shù)÷21.75×300%。

　　3、加班的工資是不計(jì)入最低工資。