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    教師專業發展管理制度(三)

    更新:2023-09-16 16:27:22 高考升學網
    教師專業發展管理制度

    二、基本功扎實。講究語言藝術,微笑走進課堂,板書設計科學,書寫美觀工整。能熟練并創造性使用教具,恰當運用現代信息技術,準確進行質量監控,正確評價自己評價他人。

    三、合理分配教學時間,按時上下課,不拖堂,不侵占學生休息時間,當堂完成教學任務,當堂輔導學困生、當堂反饋。讀書時間/、數學練時間/,教師占時不超過%。

    四、嚴格按課表上課,課前做好準備工作,課上不隨便離開教室。不隨便調課,特殊情況需要調課,需經教導處同意。

    五、教師不得隨便停學生課,不諷刺、挖苦學生,用積極的態度對待學生出現的問題,嚴禁體罰變相體罰。

    六、教師要及時進行教學反思,按要求撰寫反思筆記。

    作 業

    一、做到“七留~留”。

    七留:留預作業。留適時適量作業。留開發智力。啟發思維作業。留養成性作業。留層次性作業。

    留操作性作業。留作業。

    適時適量指語文、數學、英語書面作業一、二級不超過分鐘;三、四級不超過分鐘; 五、六級不超過分鐘。

    ~留:不留重復性作業。不留千篇一律作業。不留懲罰性作業。不留節假日作業。不留超量作業。

    二、認真及時批改作業,不隔天,不錯批漏批。對作業中出現的問題及時處理,及時改正,及時復批。數學、語文每題一批,其他學科一課一批。

    三、作文有總批、眉批、詳批、面批,每篇作文全班/詳批,/面批,講評修改要及時。高級培養訓練學生適時參與作文評改。

    四、從學習態度和學習成績兩方面對學生進行評價,分別給出兩方面成績。杜絕學生或學生激批改作業的現象。

    輔 導

    一、輔導對象包括對學困生的幫助和對優秀生的指導。

    二、輔導方式包括有針對性、同性問題的集體輔導和針對學困生的個別輔導,提倡輔導在課堂,有計劃地對個別學困生進行課下輔導。

    三、輔導重點放在對學習目的、意志品質、學習方法的輔導,以及知識的查缺補漏。

    考 核

    一、任課教師必須嚴格認真對待每門學科每項考試考核。做到目標明確,及時發現問題,調整改進課堂教學。要加強能力考核方法的研究,

    二、教師監考由學校統一安排,考試要嚴格紀律,不允許學生作弊。老師不可指點、暗示,以免造成不良影響。

    三、閱卷采用“流水作業”集體閱卷,要實事求是,按照統一的評定標準進行最終評價。判定后的成績教師個人不得隨意更改,確認錯誤的地方要同原閱卷老師及教研組長協商,達成一致意見后再行更正。試卷與記分冊成績要一致,記分冊要按要求認真填寫。

    四、注意保護學生試卷的整潔,教師不在學生試卷上亂寫亂抹。

    五、語文、數學期末成績考核優、良、合格、待合格四個等級。其它各科合格、待合格兩個等級。期末和單元考試統計三率:合格率、優秀率、提高率。

    合格率:--級 %為達標。

    優秀率:、級   %為達標。

    、級   %為達標。

    、級   %為達標。

    單項比賽:口算、字詞、朗讀、背誦、口述應用題等。

    六、教師要尊重學生,保護學生的隱私。不公開公布學生的考試成績(包括時的練分數),不允許以任何形式給學生按分數排隊。,

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