2025年連云港退休人員養(yǎng)老金調整最新消息及養(yǎng)老金調整方案

養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。即國家有關文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據(jù)他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創(chuàng)造財富的一部分被投資于養(yǎng)老金計劃，以保證老有所養(yǎng)。

根據(jù)省里通知精神，退休人員基本養(yǎng)老金調整方案確定：企業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金調整幅度達到5.5%左右，機關事業(yè)單位退休人員人均基本養(yǎng)老金調整幅度不超過4%，總體調整水平為2018年退休人員月人均基本養(yǎng)老金的5%左右。新增養(yǎng)老金在7月底前補發(fā)到位。

根據(jù)規(guī)定，參加我市企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險、機關事業(yè)單位工作人員基本養(yǎng)老保險并在2018年12月31日前辦理了退休、退職或領取定期生活費手續(xù)的人員，從1月1日起調整基本養(yǎng)老金。今年我市繼續(xù)按照完全統(tǒng)一的辦法，同步調整機關事業(yè)單位和企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，調整工作將在7月底前落實到位。

我市退休人員基本養(yǎng)老金普調仍由固定額、與繳費年限掛鉤和與本人基本養(yǎng)老金掛鉤三部分組成。其中，固定額部分為退休人員每人每月增加34元；與本人繳費年限掛鉤部分，本人繳費年限15年及15年以下的部分（繳費年限每滿1年，每月增加2元）， 15年以上至25年以下的部分（繳費年限每滿1年，每月增加3元）， 25年以上部分（繳費年限每滿1年，每月增加4.8元），按繳費年限月增加額不足30元的，按30元增加。

與本人基本養(yǎng)老金掛鉤部分，按本人調整前月基本養(yǎng)老金的1.4%掛鉤。按照今年的調整方案，企業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金調整幅度達到5.5%左右，機關事業(yè)退休人員人均基本養(yǎng)老金調整幅度控制在不超過4%。今年1月至6月退休人員，其養(yǎng)老金從7月起按照新調整方案執(zhí)行。

根據(jù)調整方案，今年繼續(xù)對高齡人員予以傾斜調整，其中，2018年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退休人員，在參加普調基礎上，每人每月分別增發(fā)25元、35元和45元；2018年底前年滿70周歲不足75周歲、年滿75周歲不足80周歲以及年滿80周歲以上的退職及領取定期生活費人員，除了參加普調，每人每月分別增發(fā)15元、25元和35元。