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    2019年北京補(bǔ)發(fā)的養(yǎng)老金什么時候發(fā)放到位

    更新:2023-09-17 08:46:33 高考升學(xué)網(wǎng)

    北京市人社局獲悉,該局局長徐熙在12345熱線接聽群眾電話時表示,9月底前,北京將把今年增加的養(yǎng)老金發(fā)放到位,從1月開始補(bǔ)發(fā),快來隨應(yīng)屆畢業(yè)生小編一起閱讀看看吧。

      北京企退人員上調(diào)養(yǎng)老金 從1月補(bǔ)發(fā)9月底發(fā)放到位

      今年北京企業(yè)退休人員養(yǎng)老金還漲不漲,什么時候漲?昨天,北京市人力資源和社會保障局局長徐熙,在北京市非緊急救助服務(wù)中心12345接聽市民來電時表示,今年北京將繼續(xù)為企業(yè)退休人員增加養(yǎng)老金,此次增加的養(yǎng)老金從今年1月份補(bǔ)發(fā),將于9月底發(fā)放到位。

      今年4月,國務(wù)院決定繼續(xù)調(diào)整退休人員基本養(yǎng)老金,總體調(diào)整水為6.5%左右,按照國家要求,各省市今年基本養(yǎng)老金調(diào)整從1月1日起執(zhí)行,1月份以后所增加的養(yǎng)老金將隨調(diào)整實(shí)施時一并發(fā)放到位。

      徐熙在接聽12345市民來電時表示,今年北京市將繼續(xù)為企業(yè)退休人員增加養(yǎng)老金。本次調(diào)整在方式上與往年有一些變化和不同,主要有幾個特點(diǎn)。一是增加了定額調(diào)整的方式,首先給每個退休人員普惠式增加一定數(shù)額的退休費(fèi),重點(diǎn)體現(xiàn)公。二是體現(xiàn)社會保險“長繳多得”原則,在與退休人員繳費(fèi)年限掛鉤的同時,注重對低收入群體的適當(dāng)照顧。三是體現(xiàn)“托底”功能,對企業(yè)退休的軍轉(zhuǎn)干部等特殊人群,低于均養(yǎng)老金水的,補(bǔ)足到均水。四是繼續(xù)向年齡偏大的退休人員傾斜,側(cè)重向65歲以上的退休人員多調(diào)一些。

      北京市于去年3月13日曾上調(diào)過的養(yǎng)老金標(biāo)準(zhǔn),當(dāng)時調(diào)整后,北京市企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金每月人均增加305元,均養(yǎng)老金水提高到每月3355元。這也是北京市連續(xù)23次上調(diào)養(yǎng)老金。

      今年增定額調(diào)整每人都會加一定數(shù)額

      目前北京市養(yǎng)老金的均水為3355元/月,今年按照人社部的要求,總體上調(diào)水為退休人員月人均基本養(yǎng)老金的6.5%左右。

      徐熙昨日表示,今年為退休人員增加退休費(fèi),方式上與往年有一些變化和不同。“今年增加了定額調(diào)整的方式,就是首先給每個退休人員普惠式增加一定數(shù)額的退休費(fèi),重點(diǎn)體現(xiàn)公。”徐熙說。

      同時,為體現(xiàn)養(yǎng)老金的托底功能,今年北京對于企業(yè)退休的軍轉(zhuǎn)干部等特殊人群,低于均養(yǎng)老水的,補(bǔ)足到均水。

      65歲以上退休人員將側(cè)重上調(diào)

      今年,“多工作、多繳費(fèi)、多得養(yǎng)老金”的激勵機(jī)制,也將在北京調(diào)整養(yǎng)老金的具體措施中體現(xiàn)。徐熙介紹,養(yǎng)老金的上調(diào)將與退休人員繳費(fèi)年限掛鉤。

      同時,還將注重對低收入群體和高齡退休人員的適當(dāng)照顧,這在去年北京上調(diào)養(yǎng)老金時已有過具體操作。去年,北京上調(diào)養(yǎng)老金主要向低收入和高齡的退休人員適當(dāng)傾斜。

      據(jù)介紹,當(dāng)時調(diào)整,以年底前的基本養(yǎng)老金為依據(jù),從養(yǎng)老金3050元以下到4550元以上由低至高分為四檔。最低一檔,即養(yǎng)老金3050元以下的定額增加160元/月,比4550元以上的最高檔每月多增加60元。

      徐熙介紹,今年將側(cè)重向65歲以上的退休人員多調(diào)一些,體現(xiàn)愛老、敬老的優(yōu)良傳統(tǒng)。

      ■ 追問

      為何養(yǎng)老金上調(diào)遲遲未落地?

      需充分考慮企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位衡、地區(qū)之間衡等

      記者了解到,今年3月,李克強(qiáng)總理就在政府工作報告中宣布,企業(yè)退休人員養(yǎng)老金上漲6.5%。

      如今已到7月中旬,除上海已將今年上漲的養(yǎng)老金發(fā)放到退休人員手中,北京是繼上海后,首個明確養(yǎng)老金發(fā)放截止時間的省份,全國其他省份仍未實(shí)際落實(shí)養(yǎng)老金上漲。

      為何養(yǎng)老金今年上調(diào)遲遲未落地,人社部發(fā)言人李忠曾向新京報記者表示,今年是首次實(shí)施機(jī)關(guān)事業(yè)單位和企業(yè)退休人員同步上調(diào),由于各地的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水有差異,現(xiàn)在機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革剛剛起步,所以這次基本養(yǎng)老保險調(diào)整需要充分地考慮企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位的衡,充分考慮地區(qū)之間的衡,還需要充分考慮機(jī)關(guān)事業(yè)單位改革前和改革后待遇調(diào)整辦法的銜接等因素。

      李忠介紹,人社部按照國務(wù)院的部署,要求各地結(jié)合本地的實(shí)際制定具體方案,兼顧企業(yè)和機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員的特點(diǎn),合理確定調(diào)整辦法和具體標(biāo)準(zhǔn),按程序報批后組織實(shí)施

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