2019年上海退休職工養(yǎng)老金調(diào)整最新消息：每滿(mǎn)1年加發(fā)1%

　據(jù)了解，上海市人民政府印發(fā)修訂后的《關(guān)于本市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法若干問(wèn)題的處理意見(jiàn)》，今后按照本市城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)參保人員基本養(yǎng)老金時(shí)，其基礎(chǔ)養(yǎng)老金月標(biāo)準(zhǔn)以參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月均工資和本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資相加后的均值為基數(shù)，繳費(fèi)每滿(mǎn)1年加發(fā)1%。

　　其中，本人指數(shù)化月均繳費(fèi)工資按照參保人員辦理申領(lǐng)基本養(yǎng)老金手續(xù)時(shí)上年度全市職工月均工資乘以本人月均繳費(fèi)工資指數(shù)確定。

　　計(jì)算參保人員本人月均繳費(fèi)工資指數(shù)時(shí)，應(yīng)當(dāng)包括其視同繳費(fèi)年限的繳費(fèi)工資指數(shù)。參保人員2010年底前繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限)的月繳費(fèi)工資指數(shù)，統(tǒng)一按照1計(jì)算;從2011年1月1日起，參保人員月繳費(fèi)工資指數(shù)統(tǒng)一按照實(shí)際計(jì)算。

　　其中，2011年1月1日至2013年12月31日為過(guò)渡期。參保人員2011年月繳費(fèi)工資指數(shù)的均值低于1的，當(dāng)年月繳費(fèi)工資指數(shù)按照1計(jì)算;2012年月繳費(fèi)工資指數(shù)的均值低于0.85的，當(dāng)年月繳費(fèi)工資指數(shù)按照0.85計(jì)算;2013年月繳費(fèi)工資指數(shù)的均值低于0.75的，當(dāng)年月繳費(fèi)工資指數(shù)按照0.75計(jì)算。

　　從2011年1月1日起，個(gè)人賬戶(hù)的規(guī)模由11%調(diào)整為8%，全部由個(gè)人繳費(fèi)形成，單位繳費(fèi)不再劃入個(gè)人賬戶(hù)。此前已經(jīng)按照規(guī)定劃入?yún)⒈Ｈ藛T個(gè)人賬戶(hù)的儲(chǔ)存額不作變動(dòng)。

　　按照國(guó)家和本市有關(guān)規(guī)定以及本意見(jiàn)計(jì)發(fā)的參保人員基本養(yǎng)老金，凡低于原城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)水的，其差額部分予以補(bǔ)足。

　　其中，按照原城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老金計(jì)發(fā)辦法計(jì)發(fā)基本養(yǎng)老金時(shí)，基礎(chǔ)養(yǎng)老金的計(jì)發(fā)基數(shù)統(tǒng)一按照2009年度全市職工月均工資(3566元/月)確定;個(gè)人賬戶(hù)養(yǎng)老金統(tǒng)一按照本人2010年底個(gè)人賬戶(hù)儲(chǔ)存額(不含“虛賬實(shí)記”的金額及其利息)除以120確定。