2019年山西陽泉市退休工資養(yǎng)老金調(diào)整如何計(jì)算,陽泉市退休工資養(yǎng)老金調(diào)整

山西陽泉市退休工資養(yǎng)老金調(diào)整如何計(jì)算,陽泉市退休工資養(yǎng)老金調(diào)整

　為改善我市企業(yè)退休人員基本生活，根據(jù)山西省財(cái)政廳、人社廳《關(guān)于調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金的通知》的文件精神，從1月1日起，我市企業(yè)退休（職）人員上調(diào)基本養(yǎng)老金。調(diào)整范圍為12月31日前已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)的人員（不含建國前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險[1983]3號文件規(guī)定條件的退休老工人）。
　　具體調(diào)整標(biāo)準(zhǔn)為：每人每月增加100元。再按本人繳費(fèi)年限每滿1年增加4.7元，繳費(fèi)年限不滿10年的按10年計(jì)算。繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡，繳費(fèi)年限不滿1年部分按1年計(jì)算。在上述基礎(chǔ)上，對下列人員，再按下列標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金。1、建國前參加革命工作但不符合離休條件或原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定條件的人員每人每月增加50元；2、建國后至1953年12月31日前參加工作的人員每人每月增加30元；3、12月31日前年滿70周歲的，在上述基礎(chǔ)上每人每月再增加50元。4、軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部退休人員按上述標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整基本養(yǎng)老金后，月養(yǎng)老金（含冬季取暖補(bǔ)助）低于2638元的補(bǔ)齊到2638元。

　　這次調(diào)整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金水平，體現(xiàn)了黨中央、國務(wù)院和省委、省政府對廣大退休人員的親切關(guān)懷。我市將通過擴(kuò)大基本養(yǎng)老保險覆蓋面，加強(qiáng)基金征繳，加大財(cái)政補(bǔ)助力度等措施，落實(shí)此次調(diào)整企業(yè)退休（職）人員基本養(yǎng)老金所需資金，盡快將增加的基本養(yǎng)老金發(fā)放到退休（職）人員手中。

此次調(diào)整的范圍是2012年12月31日前已按規(guī)定辦理退休（職）手續(xù)的人員（不含新中國成立前參加革命工作并符合原勞動人事部勞人險[1983]3號文件規(guī)定條件的退休老工人）。基本養(yǎng)老金調(diào)整的具體標(biāo)準(zhǔn)為：每人每月增加90元，再按本人繳費(fèi)年限每滿1年增加4元，繳費(fèi)年限不滿10年的按10年計(jì)算。繳費(fèi)年限含視同繳費(fèi)年限，不含折算工齡，繳費(fèi)年限不滿1年部分按1年計(jì)算。

在上述基礎(chǔ)上，對下列人員再按下列標(biāo)準(zhǔn)增加基本養(yǎng)老金：新中國成立前參加革命工作但不符合離休條件或原勞動人事部勞人險〔1983〕3號文件規(guī)定條件的人員每人每月增加70元；新中國成立后至1953年12月31日前參加工作的人員每人每月增加50元；退休前按規(guī)定獲得高級職稱資格（含高級政工師、高級技師）并被單位聘用為高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)一年以上的企業(yè)退休科技人員每人每月增加180元。與去年不同的是，今年的調(diào)整政策規(guī)定符合上述兩個條件的人員，可以同時享受相關(guān)待遇。

另外，2012年12月31日前年滿70周歲的，在上述基礎(chǔ)上每人每月再增加20元。軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)干部退休人員按上述標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整基本養(yǎng)老金后，月養(yǎng)老金低于2060元的，補(bǔ)齊到2060元。

本次調(diào)整從今年1月1日開始執(zhí)行。由于我市退休人員較多，要對前4個月增加部分進(jìn)行補(bǔ)齊，養(yǎng)老金調(diào)整工作量較大，影響了本月養(yǎng)老金的發(fā)放。市養(yǎng)老保險中心提醒退休職工，5月份退休金和前4個月增加部分將推遲到5月25日左右發(fā)放。