2019年安徽職工養(yǎng)老保險最新政策

　為進(jìn)一步明確完善了在城鎮(zhèn)從事靈活就業(yè)的人員參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險有關(guān)問題。新政的亮點是將可以參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險人群擴大到符合條件的城鄉(xiāng)居民。這也就意味著在城鎮(zhèn)實現(xiàn)靈活就業(yè)的全市農(nóng)村戶籍人員，今后都可以參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工養(yǎng)老保險了。

　　據(jù)介紹，自11月起，未與用人單位建立勞動關(guān)系，年齡在16周歲以上，男未滿60周歲、女未滿55周歲，在城鎮(zhèn)從事靈活就業(yè)的我市戶籍城鄉(xiāng)居民(不含在校學(xué)生)，本人自愿，可以持本人戶口本和身份證在戶籍所在地參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險。在費用繳納方面，參保人員可按月、按季或按年繳納基本養(yǎng)老保險費，繳費基數(shù)為全省上年度在崗職工月平均工資，繳費比例為20%;繳費確有困難的，繳費基數(shù)可按全省上年度在崗職工月平均工資的60%-100%，由本人自主申報確定。此外，參保人員不得以個體身份追溯補繳養(yǎng)老保險費，也不得在同一時段同時參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險和城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險，參保人員達(dá)到退休年齡，累計繳費年限滿15年的，可按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金。按照有關(guān)規(guī)定，不滿15年的，可延長繳費至滿15年后按月領(lǐng)取基本養(yǎng)老金，也可將養(yǎng)老保險關(guān)系由城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險轉(zhuǎn)入城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險。

　　該新政的出臺實施，打破了以往參加城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險必須是城鎮(zhèn)戶籍的限制，方便了更多有參保意愿和條件的人員進(jìn)入城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險序列，特別是解除了外出務(wù)工返鄉(xiāng)的農(nóng)民無法接續(xù)參保的后顧之憂。