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    新勞動法關于工資計算規定(二)

    更新:2023-09-13 22:41:16 高考升學網
    定,提出解除勞動關系,請用人單位依據勞動合同法的有關規定足額支付拖欠的工資,

      按勞動合同法第46條、第47條的規定支付經濟補償金,并按勞動合同法第50條的規定,結清工作期間的工資及時辦理離職手續


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