工資條打印格式怎么調(diào)

對很多算薪人士來說，給員工發(fā)放工資明細可能是每月必至的“體力大考驗”。

首先，你需要搜索、下載各種工資條模板并綜合對比，確定自己企業(yè)適用的版本。接著把薪資數(shù)據(jù)復制黏貼上去，完成表格再調(diào)整好格式，最后打印、裁剪、發(fā)放到個人。整個流程的快慢既取決于你的體力，更取決于員工的人數(shù)。

即使你花錢購買現(xiàn)成的紙質(zhì)工資單據(jù)，同樣需要挑選格式、材質(zhì)，而且并不會節(jié)省打印/填寫、發(fā)放的時間。如果你采用截圖發(fā)郵箱的形式，“手發(fā)酸、肩膀痛、眼看花”的“工資發(fā)放綜合癥”照樣會找上你。更何況有些全國連鎖的企業(yè)基層員工流動率高、又不在一個城市辦公，發(fā)放紙質(zhì)工資明細根本不現(xiàn)實，截圖發(fā)郵箱耗時累人不說、很多基層員工還只用手機沒有郵箱，怎么辦？

為什么不考慮簡單易用、高效安全的智能工資條呢？只要將員工的手機號導入釘釘通訊錄，就能給員工發(fā)送工資明細。既不需要下載模板，又不需要為工資條格式頭疼，并且基本不花錢。

上傳已有Excel工資表，系統(tǒng)自動解析生成個人工資明細，只需要“導入并預覽-個性化設置-發(fā)送”3步，耗時從1天變1分鐘，效率大大提升，再也不用累到“腰酸背痛眼睛花”了；不僅如此，員工是否查看、確認自己的工資明細也能在管理后臺實時看到；輕松覆蓋全員，工作又到位，十分省力。

支持自由編輯顯示項目并選擇發(fā)送對象；支持自由撤回，即使發(fā)送后發(fā)現(xiàn)內(nèi)容有誤也可以隨時撤回錯誤的工資明細、修改后再發(fā)送；密碼二次驗證方可查看，員工的個人薪資只有員工自己和發(fā)送人知道，讓你既不用擔心發(fā)錯被人噴，又不用擔心薪資隱私泄漏，十分省心；

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6.火箭14-15賽季工資條揭秘:魔獸2143萬 總薪資6906萬

NBA新賽季日益臨近，各路豪強休賽期運作也告一段落，下面我們就一起來回顧一下各支球隊的球員名單和薪資。以下是休斯敦火箭隊的名單解析——　　北京時間9月27日，火箭簽約落選新秀阿基爾-米切爾，就此火箭隊大名單上已經(jīng)有20名球員。今年夏天，火箭送走了阿西克、林書豪，失去了帕森斯，苦追波什、安東尼和詹姆斯，但恐怖的三巨頭未能實現(xiàn)。今夏火箭最大的收獲莫過于在交易阿西克的三方...查看更多

即使遇到放假、臨時有事也不怕員工一個勁兒催工資，使用“定時發(fā)送”提前安排，想什么時候發(fā)就什么時候發(fā)，提前一個月都沒問題；員工可以手機隨時查看自己的工資，查當月的、查歷史的，再也不會追著你問“上上月發(fā)了多少錢”、“這個月都扣了哪些錢”，直接降低了重復性的溝通工作量，十分省事。