勞動爭議案仲裁開庭程序

　　根據《勞動爭議仲裁委員會辦案規則》仲裁庭開庭裁決，可以根據案情選擇以下程序：

　　(一)由書記員查明雙方當事人、代理人及有關人員是否到庭，宣布仲裁庭紀律;

　　(二)首席仲裁員宣布開庭，宣布仲裁員、書記員名單，告知當事人的申訴、申辯權利和義務，詢問當事人是否申請回避并宣布案由;

　　(三)聽取申訴人的申訴和被訴人的答辯;

　　(四)仲裁員以詢問方式，對需要進一步了解的問題進行當庭調查，并征詢雙方當事人的最后意見;

　　(五)根據當事人的意見，當庭再行調解;

　　(六)不宜進行調解或調解達不成協議時，應及時休庭合議并作出裁決;

　　(七)仲裁庭復庭，宣布仲裁裁決。

　　(八)對仲裁庭難作結論或需提交仲裁委員會決定的疑難案件，仲裁庭應當宣布延期裁決。