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萍鄉市退休教師工資標準表,萍鄉市退休教師工資待遇最新規定

更新：2023-09-20 00:45:58 高考升學網

市直各有關單位：

　　經市委、市政府批準同意，現就提高市直其他事業單位績效工資標準有關事項通知如下：

　　一、實施范圍

　　市直其他全額、差額撥款事業單位的正式工作人員和退休人員。

　　二、執行時間

　　從二0一三年七月一日起執行。

　　三、績效工資標準

　　提高市直其他事業單位績效工資基本標準線。市城區單位提高至年人均30200元（含年終一次性獎金），人均月增加600元；駐縣（區）單位提高至年人均27400元（含年終一次性獎金），人均月增加600元。并繼續執行萍府辦發〔2010〕78號文件規定的基礎性績效工資和獎勵性績效工資各占績效工資總量比例的規定。退休人員生活補貼標準按同職級在職人員績效工資的75%確定。調整后各職級人員的執行標準見附件1、2、3、4、5、6。

　　四、經費保障

　　市直其它事業單位提高績效工資基本標準線所需資金繼續執行萍府辦發〔2010〕78號文件規定的負擔辦法。具體為：

　　全額撥款事業單位在編在崗正式工作人員2013年上半年發放績效工資水低于提高后的績效工資基本標準線的，本次調標所需資金由財政核撥，其退休人員增加生活補貼所需資金由財政相應核撥；單位在編在崗正式工作人員2013年上半年發放的績效工資水等于或高于提高后的績效工資基本標準線的，本次調標所需資金由單位自行負擔，超出提高后基本標準線的部分仍可保留，其退休人員增加生活補貼所需資金由財政和單位按不同比例負擔（負擔比例見附件7）。

　　差額撥款事業單位在編在崗正式工作人員2013年上半年發放績效工資水低于提高后的績效工資基本標準線的，財政負擔的在職人員調標經費按該單位人員經費財政負擔比例和其他全額撥款事業單位調標經費財政負擔辦法確定，其退休人員增加生活補貼所需資金由財政按提高標準和該單位人員經費財政負擔比例核撥；單位在編在崗正式工作人員2013年上半年發放績效工資水等于或高于提高后的績效工資基本標準線的，本次調標所需資金由單位自行負擔，超出提高后基本標準線的部分仍可保留，其退休人員增加生活補貼所需資金由財政按提高標準和該單位人員經費財政負擔比例分檔次負擔（負擔比例見附件7）。

　　五、操作程序

　　市直其他事業單位績效工資總量、基礎性績效工資以及退休人員生活補貼由各主管局報市人力資源和社會保障局、市財政局審批。

　　六、發放方式

　　按原渠道發放。

　　七、其他相關事項

　　1. 嚴肅紀律，不準以任何名義、任何方式在國家統一政策之外自行新設津貼補貼項目，不準自行提高標準，應納入績效工資范圍核算的所有支出，必須納入專戶，不納入專戶支出管理的，一律按違紀處理。

　　2. 自收自支事業單位可參照差額撥款事業單位執行，所需資金由單位自行安排。

　　附件：1. 萍鄉市市直其他事業單位主要崗位基礎性績效工資（60%部分）發放標準表（適用于市城區范圍全額撥款事業單位）

　　　　　2. 萍鄉市市直其他事業單位主要崗位基礎性績效工資（50%部分）發放標準表（適用于市城區范圍差額撥款事業單位）

　　　　　3. 萍鄉市市直其他事業單位主要崗位基礎性績效工資（60%部分）發放標準表（適用于駐縣區全額撥款事業單位）

　　　　　4. 萍鄉市市直其他事業單位主要崗位基礎性績效工資（50%部分）發放標準表（適用于駐縣區差額撥款事業單位）

　　　　　5. 萍鄉市市直其他事業單位退休人員生活補貼標準表（適用于市城區范圍的事業單位）

　　　　　6. 萍鄉市市直其他事業單位退休人員生活補貼標準表（適用于駐縣區的事業單位）

　　　　　7. 財政和單位承擔退休人員生活補貼資金比例表

附件1

萍鄉市市直其他事業單位主要崗位

基礎性績效工資（60%部分）發放標準表(適用于市城區范圍全額拔款事業單位）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　單位：元/月

崗位類別	主要崗位（職務）序列	在職人員基礎性績效工資
專業技術崗位	正　高	1962
	副　高	1824
	中　級	1664
	助理級	1517
	員級及以下	1390
管理崗位	廳局級正職	2212
	廳局級副職	2085
	縣處級正職	1962
	縣處級副職	1824
	鄉科級正職	1664
	鄉科級副職	1517
	科員及以下	1390
工勤崗位	高級技師	1724
	技師	1597
	高級工	1450
	中級工	1303
	初級工及以下	1176

附件2

萍鄉市市直其他事業單位主要崗位

基礎性績效工資（50%部分）發放標準表(適用于市城區范圍差額拔款事業單位）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 單位：元/月

崗位類別	主要崗位（職務）序列	在職人員基礎性績效工資
專業技術崗位	正　高	1626
	副　高	1507
	中　級	1388
	助理級	1269
	員級及以下	1150
管理崗位	廳局級正職	1844
	廳局級副職	1745
	縣處級正職	1626
	縣處級副職	1507
	鄉科級正職	1388
	鄉科級副職	1269
	科員及以下	1150
工勤崗位	高級技師	1448
	技師	1329
	高級工	1210
	中級工	1091
	初級工及以下	972

附件3

萍鄉市市直其他事業單位主要崗位

基礎性績效工資（60%部分）發放標準表(適用于駐縣區全額撥款事業單位）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　單位：元/月

崗位類別	主要崗位（職務）序列	在職人員基礎性績效工資
專業技術崗位	正　高	1836
	副　高	1702
	中　級	1568
	助理級	1454
	員級及以下	1320
管理崗位	廳局級正職	2104
	廳局級副職	1970
	縣處級正職	1836
	縣處級副職	1702
	鄉科級正職	1568
	鄉科級副職	1454
	科員及以下	1320
工勤崗位	高級技師	1648
	技師	1514
	高級工	1380
	中級工	1246
	初級工及以下	1112

附件4

萍鄉市市直其他事業單位主要崗位

基礎性績效工資（50%部分）發放標準表(適用于駐縣區差額撥款事業單位）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　單位：元/月

崗位類別	主要崗位（職務）序列	在職人員基礎性績效工資
專業技術崗位	正　高	1530
	副　高	1425
	中　級	1320
	助理級	1195
	員級及以下	1090
管理崗位	廳局級正職	1760
	廳局級副職	1655
	縣處級正職	1530
	縣處級副職	1425
	鄉科級正職	1320
	鄉科級副職	1215
	科員及以下	1090
工勤崗位	高級技師	1380
	技師	1255
	高級工	1150
	中級工	1045
	初級工及以下	900

附件5

萍鄉市市直其他事業單位退休人員生活補貼標準表（適用于市城區范圍的事業單位）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 單位：元/月

崗位類別	主要崗位（職務）序列	退休人員生活補貼
專業技術崗位	正　高	2452
	副　高	2280
	中　級	2080
	助理級	1892
	員級及以下	1724
管理崗位	廳局級正職	2754
	廳局級副職	2586
	縣處級正職	2452
	縣處級副職	2280
	鄉科級正職	2080
	鄉科級副職	1892
	科員及以下	1724
工勤崗位	高級技師	2160
	技師	1972
	高級工	1804
	中級工	1636
	初級工及以下	1467

附件6

萍鄉市市直其他事業單位退休人員 生活補貼標準表(適用于駐縣區的事業單位）

　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 單位：元/月

崗位類別	主要崗位（職務）序列	退休人員生活補貼
專業技術崗位	正　高	2300
	副　高	2130
	中　級	1972
	助理級	1815
	員級及以下	1637
管理崗位	廳局級正職	2623
	廳局級副職	2465
	縣處級正職	2300
	縣處級副職	2130
	鄉科級正職	1972
	鄉科級副職	1815
	科員及以下	1637
工勤崗位	高級技師	2052
	技師	1895
	高級工	1737
	中級工	1559
	初級工及以下	1402

附件7

財政和單位承擔退休人員生活補貼資金比例表
單位發放津貼補貼水（萬元/年.人)		退休人員生活補貼政策			備注
單位發放津貼補貼水（萬元/年.人)		發放標準 (萬元/年.人)	財政承擔比例	單位承擔比例	備注
市區內	3.02萬元以下	2.265	100%
	3.02-4.53萬元	2.265	60%	40%
	4.53萬元以上	2.265	50%	50%
駐縣區	2.74萬元以下	2.055	100%
	2.74-4.11萬元	2.055	60%	40%
	4.11萬元以上	2.055	50%	50%