南寧工傷賠償2025標準計算方式一覽表(一級至十級傷殘)

工傷賠償標準，又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。那么2022年南寧工傷賠償標準是什么？以下是小編整理的相關內容，僅供參考。

一、2022南寧工傷賠償標準一覽表

一、醫療費
《最高人民法院關于審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》(以下簡稱“解釋”)第19條規定，按一審法庭辯論終結前實際發生的數額實報實銷。
二、誤工費
根據《解釋》第20條規定，根據受害人誤工時間和收入狀況確定。誤工時間按照受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定。受害人有固定收入的，誤工費按實際減少的收入計算。不能舉證最近三年的平均收入的，可參照受訴法院相同(近)行業上一年度職工的平均工資。
三、護理費
《解釋》第21條規定按護理人收入狀況和護理人數、護理期限確定：收入參照當地從事同等護理勞務報酬標準;護理人員原則上為一人，護理期限應計算至受害人恢復生活自理能力時止，但最長不超過二十年。
四、交通費
《解釋》第22條規定根據受害人及必要陪護人員因就醫或轉院發生的費用實報實銷。
一般按照住院時間、居住地與醫院的遠近程度、復診的次數相對應。
五、住院伙食補助費
《解釋》第22條規定：(當地國家機關一般工作人員出差伙食補助標準(元/天)×住院天數)
六、營養費
《解釋》第23條規定：根據受害人傷殘情況參照醫療機構的意見確定。
在北京如受害人或原告主張營養費的，一般應當通過鑒定機構的鑒定來確定營養期限，否則法院很難支持。
七、殘疾賠償金
《解釋》第25條規定： 殘疾賠償金根據受害人喪失勞動能力程度或者傷殘等級，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準，自定殘之日起按二十年計算。計算公式如下：
(城鎮居民人均可支配收入/農村居民人均純收入×20年×傷殘賠償系數10%)
八、殘疾輔助器具費
《解釋》第26條：殘疾輔助器具費按照普通適用器具的合理費用標準計算。
九、被扶養人生活費
《解釋》第28條規定被扶養人生活費根據扶養人喪失勞動能力程度，按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均消費性支出和農村居民人均年生活消費支出標準計算。被扶養人為未成年人的，計算至十八周歲;被扶養人無勞動能力又無其他生活來源的，計算二十年。但六十周歲以上的，年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的，按五年計算。
十、精神損害撫慰金
一般情況死亡交通事故或一級傷殘是5萬元，低一級別遞減5000元。十級傷殘賠償5000元。
十一、后續治療費
后續治療費一醫療機構出具的意見為主。
十二、傷殘鑒定費
依照實際情況賠償計算。

二、1-10級工傷鑒定賠償標準

《工傷保險條例》第三十五條職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，保留勞動關系，退出工作崗位，享受以下待遇：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：一級傷殘為27個月的本人工資，二級傷殘為25個月的本人工資，三級傷殘為23個月的本人工資，四級傷殘為21個月的本人工資;

(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼，標準為：一級傷殘為本人工資的90%，二級傷殘為本人工資的85%，三級傷殘為本人工資的80%，四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由工傷保險基金補足差額;

(三)工傷職工達到退休年齡并辦理退休手續后，停發傷殘津貼，享受基本養老保險待遇�；�本養老保險待遇低于傷殘津貼的，由工傷保險基金補足差額。

職工因工致殘被鑒定為一級至四級傷殘的，由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數，繳納基本醫療保險費。

第三十六條職工因工致殘被鑒定為五級、六級傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：五級傷殘為18個月的本人工資，六級傷殘為16個月的本人工資;

(二)保留與用人單位的勞動關系，由用人單位安排適當工作。難以安排工作的，由用人單位按月發給傷殘津貼，標準為：五級傷殘為本人工資的70%，六級傷殘為本人工資的60%，并由用人單位按照規定為其繳納應繳納的各項社會保險費。傷殘津貼實際金額低于當地最低工資標準的，由用人單位補足差額。

經工傷職工本人提出，該職工可以與用人單位解除或者終止勞動關系，由用人單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

第三十七條職工因工致殘被鑒定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：

(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，標準為：七級傷殘為13個月的本人工資，八級傷殘為11個月的本人工資，九級傷殘為9個月的本人工資，十級傷殘為7個月的本人工資;

(二)勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。

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