江西現代職業技術學院是江西省人民政府舉辦，江西省國資委主管的公辦全日制高等職業院校。 學院奠基于1978年成立的江西省建筑材料工業技工學校。1984年，在技校基礎上成立江西省建筑材料工業學校（中專）。2000年，被教育部確定為國家級重點中專。2002年4月，經省政府批準，教育部備案，升格為普通高等學校并更為現名。2010年，學院入選國家骨干高職院校建設項目，2013年以“優秀”等級通過驗收；2014年，成為江西省高職院校首批聯合培養應用型本科人才試點單位；2018年入選首批江西省高水平高職院校建設立項單位，2021年通過驗收并獲評優秀專業群院校。2023年入選第二批江西省高水平高職院校建設單位。 辦學條件充足完備。學院地處國家歷史文化名城南昌，有艾溪湖、青山湖兩個校區。2023年9月，共青城產教融合基地（一期）竣工投入使用，學院總占地面積達1476畝（其中已取得產權證面積1043畝）。固定資產總值12億元，其中教學儀器設備總值1.86億元。校內實訓基地216個(其中共享型生產性實訓基地10個)，校外實訓基地106個。綠色智能建造虛擬仿真實訓基地被教育部認定為全國職業教育示范性虛擬仿真實訓基地培育項目。圖書館建筑面積2.3萬m，閱覽室座位1800個，藏書120萬冊，館舍面積和藏書總量位居省內同類院校之首。先后獲評全國教育信息化首批試點單位、全國高校公寓（宿舍）管理先進單位、全國節約型公共機構示范單位、全國職業院校魅力校園、全國職業院校資源建設60強院校。 專業設置特色鮮明。學院下設7個二級學院，在校生總數19075人。開設高職專業60個，建成國家骨干專業3個、職業教育創新發展行動計劃骨干專業5個，擁有中央財政重點支持和省級特色（示范）專業20余個，省級人才培養模式創新實驗區4個，形成了以材料工程、物流管理、汽車檢測與維修、電子信息工程技術、建筑工程技術為主，緊密對接江西省“2+6+N”產業發展規劃的特色專業群。先后兩次獲批教育部現代學徒制試點單位，是江西省1+X證書制度協調推進領導小組辦公室設立點、21項試點證書的聯盟牽頭單位，共有48個專業參與證書試點工作。 人才隊伍穩步壯大。學院深入實施人才強校戰略，通過“內培外引、校企共育”，不斷提升人才隊伍建設水平。現有教職工1074人，其中專任教師851人，高級專業技術職務245人，具有碩士博士學位507人，“雙師型”教師616人。獲批省級教學團隊4個、省級創新教學團隊7個，工人先鋒號2個，省級名師、技能大師工作室4個。有國家級高層次人才7人，省級高層次人才96人。 國家級高層次人才一覽表 序號 榮譽稱號 人數（人次） 1 享受國務院政府特殊津貼 1人 2 全國技術能手 1人 3 全國五一勞動獎章獲得者 1人 4 國家技能人才培育突出貢獻個人 1人 5 全國優秀教師 1人 6 全國青年崗位能手 1人 7 全國第六屆黃炎培職業教育獎杰出教師獎 1人 合計 7人 省級高層次人才一覽表 序號 榮譽稱號 人數（人次） 1 贛鄱工匠 1人 2 享受省政府特殊津貼 2人 3 江西省青年井岡學者 1人 4 省百千萬人才工程 3人 5 省高技能高層次領軍人才工程 1人 6 江西省優秀高技能人才（能工巧匠） 4人 7 省級教學名師 5人 8 省級學科帶頭人 2人 9 省級中青年骨干教師 15人 10 江西省技術能手 34人（48人次） 11 江西省五一勞動獎章 8人（9人次） 12 江西省首席技師 15人 13 江西省青年崗位能手 2人 14 江西省青年五四獎章 3人 總計 96人（111人次） 學院有全國建材行指委副主任1人、各類行指委員5人、專指委主任1人、委員6人，省督學評估專家2人。 教學科研成果豐碩。學院獲省級以上教學成果獎23項，其中省級一等獎（以上）5項；建成國家精品（共享）課程4門，省級精品課程106門；參與建設國家級教學資源庫1個、省級專業教學資源庫3個；出版國家規劃教材8部（其中入選國家“十三五”職業教育規劃教材3部，入選國家“十四五”職業教育規劃教材5部）。2019-2021年，學生在全國職業院校學生技能大賽獲獎總數排名全國第七、江西第一。2017-2021年，連續五年蟬聯江西省職業院校技能大賽團體總分第一。2022年參加全國職業院校技能大賽加權總分列全國第三。教師參加全國職業院校技能大賽教學能力比賽獲省級一等獎以上27項，其中國家級一等獎4項�！笆�三五”期間，教師累計在省級以上刊物發表論文1103篇，出版教材（著作）122部；獲批立項省級以上課題76項，獲批發明專利、實用新型專利178項；為社會開發高水平應用性技術成果41項，與企業合作開展的2個重點產學研項目獲省教育廳科技成果獎。 人才培養成效顯著。學院著力打通中職、高職、職教本科到研究生人才培養通道。文、理、藝術、“三校生”錄取線近十年穩居省內同類院校前列；2021-2023年專科畢業生升本率分別達到30.75%和47.15%、49.10；與東華理工大學合作培養的2021、2022屆應用型本科畢業生考研錄取率分別達到48.57%和71%。學院緊緊圍繞學生全面發展，落實立德樹人根本任務，大力實施 “五維一體”文化育人（一年級開展紅色文化育人，二年級開展工匠精神育人，三年級開展校友文化育人，同時將中華優秀傳統文化、愛心文化貫穿育人全過程），學院入選江西省第一批勞動教育特色示范學校，獲評2020-2021年度全省高校思想政治工作年度質量測評A等，單文增老師入選感動江西教育十大人物、南昌市第八屆道德模范。學院大力推進學生創新創業教育，建成2050平米大學生創意創新創業中心。積極搭建就業合作平臺，助力畢業生高質量就業，以“優秀”等級通過2016-2018年全省普通高等院校畢業生就業工作評估，以“A”級通過全省高校創新創業教育專項督導評估。學院是全國職業教育先進單位、全國普通高校畢業生就業工作先進集體、全國農村青年轉移就業先進單位、全國職業院校學生發展指數100強院校。 產教融合與社會服務深入推進。作為全國產教融合百強院校，學院依托江西省國資委平臺，學院先后與260多家省內外大型企業建立長期穩定合作關系，校企共建二級產業學院6個，開設 “訂單”班72個，其中現代學徒制訂單班14個。牽頭組建江西省首個具有獨立法人資格的職教集團—江西現代職業教育集團，現有成員單位125家。2020年，集團入選第一批國家示范性職業教育集團培育單位。2023年，作為牽頭院校成立的南昌光電產業市域產教聯合體獲批省級市域產教聯合體。學院積極投身脫貧攻堅和鄉村振興，駐尋烏縣南橋鎮團紅村扶貧工作隊屢獲表彰，其中第一書記賴瑋被省政府授予“江西省脫貧攻堅先進個人”稱號；積極服務“一帶一路”建設，派遣教師長期駐外工作，并先后與美國、加拿大、德國、澳大利亞、新西蘭、英國、韓國、馬來西亞、柬埔寨等國家的高校及教育機構建立合作關系，開展教師進修、校際交流互訪、學生交換等項目，2名外籍教師獲省政府授予“廬山友誼獎”。 學院是國家建設行業技能緊缺人才培養培訓基地、國家首批電子信息產業國家高技能人才培養基地、教育部數控技術實訓基地、國家計算機應用與軟件技術專業技能緊缺型人才培養基地、全國首批示范職業技能鑒定站、國家百家職業技能鑒定“直通車”試點單位、江西省優質職業教育師資培養培訓基地、江西省首批職業技能鑒定綜合評價試點院校、江西省高校心理健康教育與咨詢示范中心。先后獲評全國民主管理先進單位、全國青年文明號、全國高職院校校友工作先進單位、江西省文明單位、全省高校平安校園示范學校。 “十四五”時期（2021-2025年），學院將堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，全面貫徹黨的教育方針，把牢社會主義辦學方向，落實立德樹人根本任務，聚焦創建全國一流高職名校目標，努力實現高質量跨越式發展�。�2024年1月1日）