黑龍江2019年退休養老金調整方案,黑龍江退休養老金調整政策細則

黑龍江退休養老金調整方案,黑龍江退休養老金調整政策細則

《中國基本養老保險制度全方案設計》建議養老金上調應該更加注重公性，不能完全按照工資收入“多繳多得”，更應該考慮物價、身份級別、年齡、城鄉差別等因素，建立補貼激勵之際，將目前的養老金組成(基礎養老金、個人賬戶養老金、過渡性養老金)進行分離、整合。

養老金上調調整范圍

企業、事業單位、機關單位、不對、院校等單位退休的退休人員。

養老金上調計算公式

個人養老金數額=老年養老金+勞動退休金+個人儲老金

月老年養老金=當地上年度在崗職工月均工資×[年齡補貼率×(個人年齡-65)+勞動補貼率×個人累計繳費年限]

月勞動退休金=當地上年度在崗職工月均工資×勞動退休金百分率×個人累計繳費年限

月個人儲老金=個人退休時的個人賬戶儲存額的110%÷(76-個人實際退休年齡)

養老金上調步驟

1.9月底前，試點城市完成個人累計繳費年限核實，非試點城市底前完成核實。

2.10月1日，試點城市按養老金調整方案調整養老金。

3.1月1日，全國調整養老金。

養老金第十二年上調

黑龍江2018年辦理退休的人員養老金是不用調整的。而全國大多數省份都要等待，上年的社會均工資出臺后來計算新年度的退休待遇，然后補發差額。

黑龍江2017年11月份就明確了2018年的退休待遇使用的全省社會均工資。這是非常有先見性，而且方便工作，也方便了我們退休人員。

不過，2017年12月31日前辦理了退休，并領取了退休待遇的人是要進行養老金增長的。他們用的都是2016年的社會均工資比2018年退休的人用的社會均工資低不少，因此同等條件下計算退休待遇會低。

2018年3月5日，我們國家發布了關于2018年調整退休人員基本養老金的通知，通知要求對退休人員基本養老金要在整體基礎上上漲5%。

調整方式還是按照定額調整、掛鉤調整和適當傾斜三種進行的。增長幅度比2017年降低了0.5%。但是增長具體金額，只比2017年0.225%左右，人均可能只有五元左右。

黑龍江省的調整方案是這樣的：

一般來說，我們的定額調整和適當傾斜都是對特殊人群的照顧。定額調整顯示的是公部分，實際上也是對于我們低收入群體的比例照顧，在變化不大的情況下不太可能改變。傾斜調整，重點是向老年人和偏遠地區照顧，變化的可能性也不大。

上海是4月22日出臺了當地的實施方案，也僅僅是將掛鉤調整部分做了變動。

因此，2018年黑龍江省主要會調整掛鉤調整。按比例掛鉤，黑龍江省去年只有0.5%，這個變化也不會太大，頂多下降0.1%。

按照工齡調整下降，其實也不會很多，頂多有2.5元變為2.2或者2.3元左右。

總的來說，我們黑龍江的均退休工資是比較低的，國家在對其調整退休金的時候會進行適當傾斜照顧，它的增長幅度可能會達到5.1%或者5.2%左右。

我們國家要求各地要將本地的實施方案5月31日前，報告人社部批準后實施，預計很快各省的實施方案就可以公布了，很有可能6月份我們就可以拿到退休待遇了，請大家耐心等待。

有人會說，黑龍江的累計結余已經是負的232億了，怎么還可以增長養老金呢？我們的養老保險制度是全國一盤棋，國家會對黑龍江進行額外的支持，而且今年我們國家的全國調劑金制度已經建立，對于我們各地養老金增長是一個堅強的支撐，所以大家放心，我們國家的養老金會持續穩定的向上增長的。