2019年部隊(duì)漲工資最新方案

　　2015部隊(duì)漲工資幅度和前幾次相比，沒有薪酬的士兵增加津貼25%以上，士官則均加薪40%，軍官的加薪幅度分別從20%到30%不等，視乎級(jí)別而定，級(jí)別和基數(shù)越低，加薪幅度越高，例如正營(yíng)級(jí)的軍官會(huì)加薪約1600元，正師級(jí)則加2000元左右。

　　同一級(jí)別，但不同兵的加薪系數(shù)還略有不同。不過(guò)，在加薪的同時(shí)，有一些津貼項(xiàng)可能會(huì)取消或下調(diào)，例如節(jié)日補(bǔ)貼和一些日用品的購(gòu)置補(bǔ)貼等。這和去年相傳的版本相差無(wú)幾。

　　2015部隊(duì)漲工資最新消息預(yù)測(cè)：現(xiàn)役軍人工資調(diào)整情況

　　在職軍官干部

　　正師：8000，再增：2283

　　副師：7129，再增：2123

　　正團(tuán)：6214，再增：1953

　　副團(tuán)：5457，再增：1813

　　正營(yíng)：4857，再增：1658

　　副營(yíng)：4375，再增：1528

　　正連：3974，再增：1398

　　副連：3679，再增：1308

　　徘職：3452，再增：1218

　　現(xiàn)役軍人士官：一級(jí)再漲596;二級(jí)再漲669;三級(jí)再漲1069;四級(jí)再漲1449;另外崗位津貼沒漲，并且取消過(guò)節(jié)費(fèi)，可能補(bǔ)發(fā)10個(gè)月的工資。

　　2015部隊(duì)漲工資最新消息預(yù)測(cè)：解放軍軍官基本工資上調(diào)40%成必然趨勢(shì)

　　國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)的軍官的工資結(jié)構(gòu)中基本工資的比例占全部工資的70%，而我軍的還不到30%。

　　比如，連級(jí)干部的的軍齡軍銜職務(wù)工資大概1300，其他的各類補(bǔ)貼大概2600，至少基本工資應(yīng)該占全部薪金的50%。各類補(bǔ)貼不變的話應(yīng)該漲1300才合適。

　　連級(jí)干部軍齡12年的，那么軍齡每年如果從10漲到100是比較合適的，或者軍齡少漲那個(gè)職務(wù)和軍銜要多漲才行。

　　2015部隊(duì)漲工資最新消息預(yù)測(cè)不代表官方態(tài)度，2015部隊(duì)漲工資最新消息將有哪些變化，我們拭目以待。