公務員不應該當“老賴” 應該堅守誠信的底線

公務員豈可當“老賴”

　　王玉初

　　日，江蘇省宿遷市泗洪縣人民法院在當地一論壇上曝光了一批“老賴”。令人驚訝的是，這批老賴身份十分“豐富”：縣教育局、環保局、民政局、地稅局、公安局等多個單位的公務員“榜上有名”，更令人吃驚的是，名單上還有一位人大代表。(11月4日《現代快報》)

　　公務員當“老賴”，不僅是個人的不誠信，還會有損行政公信力。

　　行政公信力的實現，既要有制度的保障，也需要執行制度的人用良好的道德示范和模范地遵守法律法規來維護。一名公務員若對自己的事情都說話不算數，那他(她)執行起相關政策法規來，又如何能服眾?又如何去教他人信守承諾?

　　公務員之所以能獲得較高的社會信譽：一方面因其工作較為穩定，有可靠的收入，有一定的信譽保障;另一方面因為公務員會受到行政事業單位的管理，基于組織的約束及行政事業單位本身的公信力，從而讓公務員獲得較高的社會信譽。正所謂，一榮俱榮，一損俱損。公務員當“老賴”，必定反向損害其所在單位的行政公信力。在筆者看來，對公務員“老賴”，不僅要曝光亮相，更要督促其及時履行自己的義務，對違法者決不能姑息。

　　有些公務員當“老賴”雖不是自己直接借貸，只是替朋友擔保，這看似有些冤枉，實則不然。一來，公務員應當模范地遵守法律法規。依法而論，不論擔保人的身份，都當依法對自己的擔保行為承擔連帶責任。公務員不能因為自己是公職人員就可以享受法外的特權，對自己的擔保行為不負責任，把自己置于事外。二來，替朋友擔保讓自己陷于“老賴”的尷尬境地，無疑提醒了公務員交友要謹慎。不然，到頭來損害的不僅是自己的利益，還會城門失火殃及池魚，損害行政的公信力。

　　公務員應當是踐行的典范，應更好地做一個愛國、敬業、誠信、友善的人。“想發財別做官，當官就不要想發財。”公務員，要守得住清貧，生活中當量力而行，謹慎交友，切不可淪為“老賴”。