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    黨風廉政建設(shè)目標責任書

    更新:2023-09-21 03:48:02 高考升學(xué)網(wǎng)

      為認真貫徹落實黨的十八屆四中全會、中央紀委和省紀委全會精神,根據(jù)、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和省委、省政府《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的實施辦法》,特制定度黨風廉政建設(shè)責任書。

      一、責任目標

      以建設(shè)一支清正廉潔的干部隊伍為目標,以領(lǐng)導(dǎo)干部的黨風廉政建設(shè)實績?yōu)榭己藘?nèi)容,對辦事處領(lǐng)導(dǎo)班子成員及所轄單位班子及班子成員實行黨風廉政建設(shè)責任考核,全面、準確、客觀、公正地評價領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的廉政狀況,并實行嚴格的責任追究,真正把兩手抓,兩手硬的工作方針落到實處,為“打造升級版、建設(shè)先行區(qū)”奠定堅實基礎(chǔ)。

      二、責任內(nèi)容

      (一)認真落實黨風廉政建設(shè)責任制

      1、明確主體責任。處轄各單位主要負責人是本單位黨風廉政建設(shè)第一責任人。重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。各單位每年專題研究黨風廉政建設(shè)工作不得少于4次。

      2、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員的工作分工進行責任分解,層層簽訂責任書,形成“一把手”負主體責任、分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責,一級抓一級、層層抓落實的責任體系。

      3、每年至少向處黨委和處紀委匯報一次黨風廉政建設(shè)情況。

      4、各單位每半年開展一次黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核,并強化檢查考核結(jié)果運用。

      5、認真整改度落實黨風廉政建設(shè)責任制、推進懲防體系建設(shè)情況檢查考核反饋的突出問題。

      (二)切實加強作風建設(shè)

      1、認真貫徹落實中央“八項規(guī)定”、省委“六條意見”和市委《實施意見》等有關(guān)文件精神,認真執(zhí)行“三短一簡”有關(guān)規(guī)定,嚴格控制“三公”經(jīng)費。研究制定本單位作風建設(shè)長效機制,完善公務(wù)接待、公車管理、財務(wù)管理、“三短一簡”等作風建設(shè)相關(guān)制度

      2、開展經(jīng)常性地監(jiān)督檢查,對本單位黨員干部“四風”問題進行糾正,切實解決群眾反應(yīng)強烈的突出問題。

      3、對處黨委、辦事處和處紀委通報的本單位典型案例認真進行整改,對違紀違規(guī)的黨員干部嚴肅處理。

      (三)認真落實反腐倡廉重點工作

      1、認真開展反腐倡廉宣傳教育。積極開展?jié)摻?ldquo;第十六個宣教月”活動,各單位主要負責人每年至少講1次黨課,認真做好廉政文化示范點建設(shè)工作。

      2、加強對上級重大決策部署、各項惠民政策的落實力度。

      3、加強農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)。進一步深化黨務(wù)公開、政務(wù)公開、村(居)務(wù)公開,全面推進權(quán)力公開運行,認真執(zhí)行農(nóng)村集體“三資”監(jiān)管“三個管理辦法”。

      4、認真開展損害群眾利益的基層信訪突出問題專項整治工作。及時化解矛盾,做好工作,減少越級上訪、重信重訪。

      5、加強對查案工作的領(lǐng)導(dǎo),重視和支持紀檢監(jiān)察機關(guān)依紀依法查處黨員干部違法違紀違規(guī)案件。做到有案必查、有腐必懲,保持懲治腐敗高壓態(tài)勢。

      (四)切實抓好領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律

      1、加大《廉政準則》落實力度。著力解決黨員領(lǐng)導(dǎo)干部在廉潔自律方面存在的突出問題,深入治理“三公一金”頑癥。認真宣傳落實《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》,每年至少開展1次監(jiān)督檢查,規(guī)范基層干部履職行為。

      2、認真執(zhí)行“三重一大”民主決策、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉、個人重大事項報告等制度,各單位主要負責人操辦家事情況需向處紀委報告?zhèn)浒浮猿置裰骷兄疲岣呙裰魃顣|(zhì)量,強化黨內(nèi)監(jiān)督。

      3、宣傳落實《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》和《黨政機關(guān)國內(nèi)公務(wù)接待管理規(guī)定》,重點治理違規(guī)發(fā)放津補貼,公款相互宴請、贈送節(jié)禮、違規(guī)消費等問題。

      三、責任追究

      處黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導(dǎo)小組將對責任書執(zhí)行情況進行抽查和年終檢查考核。根據(jù)、國務(wù)院《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的規(guī)定》和省委、省政府《關(guān)于實行黨風廉政建設(shè)責任制的實施辦法》,領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部對黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)不力,造成不良影響的;對上級領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)交辦的黨風廉政建設(shè)責任范圍內(nèi)的事項不傳達貫徹、不安排部署、不督促落實,或者拒不辦理的;對發(fā)現(xiàn)的嚴重違紀違法行為隱瞞不報、壓案不查、查處不力的;疏于監(jiān)督管理,致使下屬發(fā)生嚴重違紀違法問題等行為要嚴格實行責任追究。受到責任追究的領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部,取消當年年度考核評優(yōu)和評選各類先進的資格。其中,班子成員有違法違紀行為被立案查處的實行“一票否決”。

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