節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書

　　為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)資源節(jié)約型單位，落實(shí)《公共機(jī)構(gòu)節(jié)能條例》和《省公共機(jī)構(gòu)節(jié)能實(shí)施暫行辦法》，推進(jìn)我院節(jié)能工作，實(shí)現(xiàn)節(jié)能目標(biāo)，特簽訂節(jié)能減排目標(biāo)責(zé)任書。

　　一、節(jié)約目標(biāo)：(20分)

　　1、以2010年為基數(shù)，確保本單位實(shí)現(xiàn)以下節(jié)能目標(biāo)：人均年節(jié)電100度、人均年節(jié)水量6噸、每年遞減不低于3%;(8分)

　　2、公車百公里油耗控制在12.5升以內(nèi)，實(shí)行車輛消耗費(fèi)用年降低5%;(5分)

　　3、人均節(jié)約辦公用品開支100元;(4分)

　　4、年均節(jié)約辦公電話費(fèi)開支50元。(3分)

　　二、組織領(lǐng)導(dǎo)：(10分)

　　1、要加強(qiáng)對院內(nèi)公共節(jié)能降耗的組織領(lǐng)導(dǎo)，健全節(jié)能工作機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)對節(jié)能工作的指導(dǎo)和監(jiān)督，及時研究部署，定期召開會議。(4分)

　　2、工作機(jī)制健全，職責(zé)分工明確，節(jié)能工作有專人負(fù)責(zé)。(3分)

　　3、制定科學(xué)合理的年度能源資源節(jié)約工作方案。(3分)

　　三、節(jié)能任務(wù)：(10分) 負(fù)責(zé)各科室所轄公共機(jī)構(gòu)節(jié)能降耗工作。

　　四、建立檔案：建立節(jié)能減排資料檔案，健全有關(guān)登記、統(tǒng)計(jì)。指定專人負(fù)責(zé)能源消耗統(tǒng)計(jì)和分析，建立能耗原始記錄和統(tǒng)計(jì)臺帳。認(rèn)真執(zhí)行省直機(jī)關(guān)能量消耗季報(bào)制度，做到按時、準(zhǔn)確。(10分)

　　五、節(jié)能管理：根據(jù)實(shí)際情況制訂節(jié)能降耗的相關(guān)管理制度，采取切實(shí)可靠的有效措施，落實(shí)目標(biāo)責(zé)任，確保責(zé)任到位，措施到位和投入到位。(20分)

　　六、加強(qiáng)核算：所有辦公區(qū)水、電、暖等用能要與其他非機(jī)關(guān)辦公用能分項(xiàng)分表計(jì)量，專人管理，單獨(dú)核算。加強(qiáng)節(jié)油管理，實(shí)行“一車一卡”、定點(diǎn)加油和單車核算制度。(10分)

　　七、節(jié)能改造：為從根本上采取節(jié)能手段，結(jié)合實(shí)際進(jìn)行水、電、鍋爐、既有建筑的節(jié)能改造。所有新建筑的設(shè)計(jì)、施工、用材符合節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)的要求。(10分)

　　八、節(jié)能采購：購置用能辦公設(shè)備時，要嚴(yán)格執(zhí)行國家有能設(shè)備采購目錄，購置能效標(biāo)識2級以下節(jié)能產(chǎn)品。(10分)

　　本責(zé)任書一式二份，醫(yī)院和科室各存一份。醫(yī)院節(jié)能減排工作領(lǐng)導(dǎo)小組依據(jù)《省直機(jī)關(guān)節(jié)能減排達(dá)標(biāo)考評細(xì)則》等有關(guān)文件對各科室部門節(jié)能降耗工作執(zhí)行情況進(jìn)行考核。

醫(yī)院節(jié)能工作協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)小組 科室：

　　領(lǐng)導(dǎo)簽名： 主任簽名：

　　二0一一年九月一日