西寧退休人員養(yǎng)老金調整最新消息及養(yǎng)老金調整方案

養(yǎng)老金也稱退休金、退休費，是一種最主要的社會養(yǎng)老保險待遇。即國家有關文件規(guī)定：在勞動者年老或喪失勞動能力后，根據他們對社會所作的貢獻和所具備的享受養(yǎng)老保險資格或退休條件，按月或一次性以貨幣形式支付的保險待遇，是造福社會的需要，主要用于保障職工退休后的基本生活需要。養(yǎng)老金本著國家、集體、個人共同積累的原則積累、運作。當人們年富力強時，所創(chuàng)造財富的一部分被投資于養(yǎng)老金計劃，以保證老有所養(yǎng)。

青海企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調最新消息：從青海省2020年調整企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金新聞發(fā)布會了解到，從2020年起，青海省企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金月人均再增加65元。

青海企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調后，企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金總體調整水平達到月人均236元，調整幅度達到10.01%。

2020年青海企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金再上調

據悉，調整范圍為青海省在2020年12月31日前已按規(guī)定辦理退休手續(xù)并按月領取基本養(yǎng)老金的企業(yè)退休人員。

青海省人力資源和社會保障廳副廳長蘇全仁介紹，國家政策提出的“調整水平按照2020年企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金的10%確定”，是指全省企業(yè)退休人員總體的平均增加水平，不是每一位退休人員必須提高的水平。部分繳費年限短以及達不到傾斜條件的人員，可能低于平均水平;部分繳費年限長以及符合特殊調整條件的人員，會達到或超過平均水平。

青海企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金上調 連續(xù)10年調整養(yǎng)老金待遇

蘇全仁副廳長說，2020年再次提高企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金，是、國務院決定連續(xù)10年調整養(yǎng)老金待遇。通過10次調整，青海省企業(yè)退休人員的養(yǎng)老金大幅度提高，月人均基本養(yǎng)老金由2005年的935元增加到2593元，較2005年增長177.33%，年平均增幅12%，在全國31個省(直轄市、自治區(qū))中位居前列。