青海省退休公務員漲工資政策及公務員級別工資標準表

青海公務員漲工資最新消息

青海公務員漲工資最新消息

該消息一出，公務員漲工資再次成為輿論焦點。多少年來，公務員這個被視為“金飯碗”的群體一直受著酸甜苦辣的煎熬，只要一提是公務員漲公資，就有人開罵，拍磚，吐槽，似乎公務員漲工資就是過街的老鼠。此次公務員調整工資方案可以說醞釀了很久，“千呼萬喚始出來”，但輿論反映卻是長江后浪推前浪，一浪高過一浪。究其主要原因：一是把部分貪官的貪腐問題等同于全體公務員的普遍現象。

不可否認，部分官員運用手中的公權力，賣官鬻爵，貪婪財色，給公眾造成當官的都貪負面印象，公務員形象大受挫折。公眾很自然地就把部分官員貪腐的標簽貼到廣大公務員的的身上。二是對公務員福利的偏見。認為公務員有很多看不見、常態化的灰色收入，并且在住房保障、子女上學、就醫看病、退休養老等方面都享有“特權”，哭窮被視為一種“矯情”。

實則不然，大部分公務員，都是拿著微薄的薪水養家糊口，中央“八項規定”出臺后，給各個單位戴上了福利發放的緊箍咒，公務員的福利基本歸零。在一個中等以上的城市，很多養一個孩子的公務員不但是月光族，甚至是寅吃卯糧，債臺高筑。其三，對公務員工作的誤解。

很多人仍然認為，公務員是端著“鐵飯碗”，社會地位高，工作就是一杯茶、一支煙、一份報紙看半天。這都是對公務員的工作的誤解。實際的情況是，公務員干工作也是蠻拼的，大部分公務員是立足本職、兢兢業業、勤奮上進，經常加班加點，白加黑、五加二的生活很經常。

公務員不是特立獨行的，游離于社會之外的桃花園人，他們也是這個社會的重要組成部分，也是勞動者，也需要幸福的生活，需要同廣大老百姓一樣享受改革成果。

一方面，我們要看到，中央反腐的決心持之以恒，無禁區、全覆蓋、零容忍的嚴肅查處腐敗分子，相信不久的將來，公務員群體中，不敢腐、不能腐、不想腐的政治氛圍會逐漸形成，廣大公務員也會漸漸養成政治過硬、忠誠擔當、作風過硬、一心為民優良品質和素質。

另一方面，國家經濟社會的不斷發展，人民生活水從本質上正在不斷提高，公務員合法收入體系建設與時俱進。給公務員調整工資，即是適應時代社會發展的需要，也是穩定公務員隊伍，提升公務員社會責任的重要方面。此外，養老金并軌方案出臺，意味著公務員需繳月工資8%來繳養老金，調整工資提高實際收入無可厚非，也更有利于整個社會公。

公務員漲工資，一件在經濟社會發展和工作生活中再正常不過的事情，請少一點粗暴謾罵，多一點理性看待。

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