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    最新重慶養(yǎng)老金計(jì)較要領(lǐng)

    更新:2023-09-15 20:39:14 高考升學(xué)網(wǎng)

    重慶根基養(yǎng)老金怎樣計(jì)較?

    一、新根基養(yǎng)老金計(jì)發(fā)步伐合用人群

    介入了企業(yè)職工根基養(yǎng)老保險(xiǎn),2006年1月1日及其往后切合按月領(lǐng)取養(yǎng)老金前提并經(jīng)勞動(dòng)保障行政部分核準(zhǔn)退休的職員。

    2006年1月1日早年已經(jīng)退休、退職的職員,不合用新的根基養(yǎng)老金計(jì)發(fā)步伐,仍按原劃定發(fā)給根基養(yǎng)老金,同時(shí)執(zhí)行根基養(yǎng)老金調(diào)解步伐。

    二、按月領(lǐng)取根基養(yǎng)老金的前提

    實(shí)現(xiàn)按月領(lǐng)取根基養(yǎng)老金必需同時(shí)切合以下三個(gè)前提:

    1.介入了企業(yè)職工根基養(yǎng)老保險(xiǎn),并按劃定繳納了根基養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi);

    2.到達(dá)法定退休年數(shù);

    3.按月領(lǐng)取根基養(yǎng)老金繳費(fèi)年限前提:繳費(fèi)年限(含視同繳費(fèi)年限,不含折算工齡,下同)累計(jì)滿15年及其以上,個(gè)中:1996年1月1日早年介入事變(或介入根基養(yǎng)老保險(xiǎn)),2006年1月1日至2010年12月31日時(shí)代到達(dá)法定退休年數(shù)的,繳費(fèi)年限累計(jì)滿10年及其以上。

    三、按新步伐計(jì)較的根基養(yǎng)老金的構(gòu)成部門

    1.1996年1月1日及其往后介入事變(或介入根基養(yǎng)老保險(xiǎn))的職員:

    根基養(yǎng)老金=基本養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金

    2.1996年1月1日早年介入事變(或介入根基養(yǎng)老保險(xiǎn))的職員:

    根基養(yǎng)老金=基本養(yǎng)老金+個(gè)人賬戶養(yǎng)老金+過(guò)渡性養(yǎng)老金+調(diào)理金(2011年1月1日及其以退卻休的職員不再計(jì)發(fā)調(diào)理金)

    四、基本養(yǎng)老金計(jì)較要領(lǐng)

    基本養(yǎng)老金=(本人退休時(shí)上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單元在崗職工月均勻人為+本人指數(shù)化月均勻人為)÷2×繳費(fèi)年限×1%

    五、個(gè)人賬戶養(yǎng)老金計(jì)較要領(lǐng)

    個(gè)人賬戶養(yǎng)老金=本人退休時(shí)根基養(yǎng)老保險(xiǎn)個(gè)人賬戶累計(jì)儲(chǔ)存額÷計(jì)發(fā)月數(shù)

    公式中的計(jì)發(fā)月數(shù)按國(guó)度劃定執(zhí)行。退休時(shí)年數(shù)越大,計(jì)發(fā)月數(shù)越小。

    六、過(guò)渡性養(yǎng)老金計(jì)較要領(lǐng)

    過(guò)渡性養(yǎng)老金=(本人退休時(shí)上年度全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單元在崗職工月均勻人為+本人指數(shù)化月均勻人為)÷2×本人成立個(gè)人賬戶前繳費(fèi)年限×1.4%

    七、調(diào)理金計(jì)較要領(lǐng)

    調(diào)理金=70元×計(jì)較比例(各年度計(jì)較比例詳見(jiàn)下表)

    退休年度2006年2007年2008年2009年2010年2011年及往后
    計(jì)較比例90%70%50%30%10%0

    八、除全市城鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)單元在崗職工月均勻人為增添身分外,影響根基養(yǎng)老金計(jì)發(fā)金額的其余身分

    1.繳費(fèi)年限。在等前提下,繳費(fèi)年限越長(zhǎng),根基養(yǎng)老金計(jì)發(fā)金額越高;

    2.繳費(fèi)程度。在等前提下,繳費(fèi)程度越高,其根基養(yǎng)老金計(jì)發(fā)金額越高。

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