2019年重慶一至四級(jí)工傷職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納新劃定

一至四級(jí)工傷職工，由用人單元繳養(yǎng)老保險(xiǎn)

從區(qū)人社局獲悉，據(jù)重慶市人社局和市財(cái)務(wù)局連系宣布關(guān)照要求，自9月1日起，我市一至四級(jí)工傷職工(不含一次性付出工傷報(bào)酬并終止了工傷相關(guān)的職員)在領(lǐng)取傷殘補(bǔ)助時(shí)代，由用人單元繳納根基養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，到達(dá)法定退休年數(shù)后可領(lǐng)取社保根基養(yǎng)老金。

工傷職工由用人單元繳保險(xiǎn)

該關(guān)照劃定，工傷職工在領(lǐng)取傷殘補(bǔ)助時(shí)代，由用人單元繳納根基養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)，申報(bào)繳費(fèi)基數(shù)以工傷職工領(lǐng)取的傷殘補(bǔ)助為基數(shù)。若傷殘補(bǔ)助低于本單元職工同年度根基養(yǎng)老保險(xiǎn)人均繳費(fèi)基數(shù)的，以本單元職工同年度根基養(yǎng)老保險(xiǎn)人均繳費(fèi)基數(shù)申報(bào)繳納，單元繳費(fèi)費(fèi)率憑證我市企業(yè)職工根基養(yǎng)老保險(xiǎn)政謀劃定的當(dāng)期單元繳費(fèi)費(fèi)率執(zhí)行，工傷職工自愿繳納根基養(yǎng)老保險(xiǎn)小我私人繳費(fèi)部門的，應(yīng)計(jì)入小我私人賬戶部門的金額，按我市企業(yè)職工根基養(yǎng)老保險(xiǎn)政謀劃定的小我私人賬戶計(jì)入步伐執(zhí)行。

其它，工傷職工到達(dá)法定退休年數(shù)之月治理退休，經(jīng)核準(zhǔn)退休的職員從到達(dá)法定退休年數(shù)的次月起停發(fā)傷殘補(bǔ)助，由社會(huì)保險(xiǎn)包辦機(jī)構(gòu)發(fā)放根基養(yǎng)老金。根基養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限到達(dá)15年及其以上的，按我市企業(yè)職工根基養(yǎng)老保險(xiǎn)政謀劃定計(jì)較根基養(yǎng)老金，除小我私人賬戶養(yǎng)老金外的金額與領(lǐng)取的傷殘補(bǔ)助較量，按就高原則確定，再加上小我私人賬戶養(yǎng)老金審定為其根基養(yǎng)老金。繳費(fèi)年限不敷15年的，以傷殘補(bǔ)助加小我私人賬戶養(yǎng)老金審定其根基養(yǎng)老金。

9月1日起企業(yè)必需定時(shí)繳費(fèi)

同時(shí)，一至四級(jí)工傷職工退休后，按我市根基養(yǎng)老保險(xiǎn)政策舉辦報(bào)酬調(diào)解，調(diào)解后的根基養(yǎng)老金低于同期同品級(jí)工傷職工傷殘補(bǔ)助最低尺度的，其根基養(yǎng)老金調(diào)解至同期同品級(jí)工傷職工傷殘補(bǔ)助最低尺度。一至四級(jí)工傷職工到達(dá)法定退休年數(shù)后享受的根基養(yǎng)老金(含調(diào)解增進(jìn)的報(bào)酬)由根基養(yǎng)老保險(xiǎn)基金付出。

該關(guān)照還明晰劃定，自9月1日起，執(zhí)行企業(yè)必需定時(shí)繳費(fèi)。用人單元不按本關(guān)照劃定繳納工傷職工根基養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的，工傷職工到達(dá)法定退休年數(shù)的次月起，應(yīng)停發(fā)傷殘補(bǔ)助，劃定發(fā)放的根基養(yǎng)老金由用人單元付出。用人單元依法休業(yè)、封鎖、潰散或注銷時(shí)，一至四級(jí)工傷職工切合治理退休前提并治理退休的，憑證劃定計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)報(bào)酬。

另外，不切合治理退休前提的一至四級(jí)工傷職員，按我市相干政謀劃定納入工傷保險(xiǎn)統(tǒng)預(yù)備理。到達(dá)法定退休年數(shù)時(shí)，需憑證劃定治理退休，并計(jì)發(fā)養(yǎng)老保險(xiǎn)報(bào)酬。在到達(dá)法定退休年數(shù)前，本人也可自愿以小我私人身份接續(xù)繳納企業(yè)職工根基養(yǎng)老保險(xiǎn)。