洛陽市提高職工生育保險(xiǎn)待遇

　　妊娠滿28周以上生產(chǎn)的職工享受生育津貼的時(shí)間由30天延長(zhǎng)為90天，晚育的享受生育津貼的時(shí)間再增加90天;實(shí)施剖宮產(chǎn)手術(shù)的職工生育醫(yī)療費(fèi)用補(bǔ)助由1500元提高到1800元。記者昨日從市勞動(dòng)和社會(huì)保障局獲悉，為提高職工生育保險(xiǎn)待遇，洛陽市調(diào)整了《職工生育保險(xiǎn)待遇和結(jié)算管理暫行辦法》(以下簡(jiǎn)稱《辦法》)，職工生育保險(xiǎn)待遇大幅提高。

　　晚育可享受180天的生育津貼

　　《辦法》規(guī)定：妊娠滿28周以上生產(chǎn)或者引產(chǎn)的，享受生育津貼的時(shí)間為90天;難產(chǎn)的再增加15天的生育津貼;多胞胎生育的，每多生育1個(gè)嬰兒增加15天的生育津貼;晚育的再增加90天的生育津貼。

　　據(jù)了解，生育津貼按日計(jì)算，每天的津貼標(biāo)準(zhǔn)按照女職工所在單位上年度月均繳費(fèi)工資除以30計(jì)算，新參保單位以職工生育當(dāng)月繳費(fèi)工資除以30計(jì)算，費(fèi)用從生育保險(xiǎn)基金中支付。若生育津貼低于女職工生育或者實(shí)施計(jì)劃生育手術(shù)前工資水的，差額部分由用人單位補(bǔ)足。

　　提醒：國(guó)家機(jī)關(guān)和其他由財(cái)政負(fù)擔(dān)工資的用人單位女職工生育、終止妊娠，不享受生育津貼，產(chǎn)假期間的工資由用人單位發(fā)放。

　　圍產(chǎn)保健等被列入補(bǔ)助范圍

　　《辦法》首次將圍產(chǎn)保健、計(jì)劃生育手術(shù)、生育并發(fā)癥列入補(bǔ)助范圍;剖宮產(chǎn)補(bǔ)助費(fèi)由過去的一例1500元提高到1800元。

　　妊娠期間，女職工因生育而在生育保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)發(fā)生的符合規(guī)定檢查項(xiàng)目(圍產(chǎn)保健)的費(fèi)用，由生育保險(xiǎn)基金限額結(jié)算。圍產(chǎn)保健費(fèi)用的支付限額為每例350元。

　　女職工在生育保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)生育，發(fā)生的符合生育臨床路徑的醫(yī)療費(fèi)用，由生育保險(xiǎn)基金限額支付。生育醫(yī)療費(fèi)限額結(jié)算標(biāo)準(zhǔn)為：正常分娩每例800元，異常分娩(難產(chǎn))每例1000元，剖宮產(chǎn)(有剖宮產(chǎn)手術(shù)指征)每例1800元。