2025年雙鴨山最低社保繳費基數(shù),雙鴨山社保繳費基數(shù)比例下調政策

各地區(qū)社保繳費基數(shù)標準都會隨著當?shù)芈毠ぴ戮�工資標準進行調整，城鎮(zhèn)職工根據(jù)自己的工資標準確定社保繳費基數(shù)，而靈活就業(yè)人員則根據(jù)自己的收入選擇合適的社保繳費基數(shù)繳費。那么最新的雙鴨山最低社保繳費基數(shù)是多少？雙鴨山社保繳費基數(shù)比例是多少？本文為你介紹雙鴨山最低社保繳費基數(shù)的相關知識，可供參考！

雙鴨山市養(yǎng)老保險繳費基數(shù)

養(yǎng)老保險的繳費基數(shù)和社保繳費基數(shù)是一樣的。都是職工上一年度1-12月的所有工資收入的月均額，每年調整一次，各地調整時間不一致。

黑龍江省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年均工資55740元（4645元/月），即黑龍江省的社保繳存基數(shù)為上限13935元，下限2787元。

若職工月均工資低于雙鴨山市上年度月均工資的60%，則繳費基數(shù)以雙鴨山市上年度月均工資的60%為準。

若職工月均工資高于雙鴨山市上年度月均工資的300%，則繳費基數(shù)以雙鴨山市上年度月均工資的300%為準。

若職工月均工資處于雙鴨山市上年度月均工資的60%-300%之間，則繳費基數(shù)以該職工的月均工資為準。

社保繳費計算方法

企業(yè)社保繳費基數(shù)不同，繳納費用不同

企業(yè)社保費用=養(yǎng)老基數(shù)×養(yǎng)老比例+醫(yī)療基數(shù)×醫(yī)療比例+失業(yè)基數(shù)×失業(yè)比例+生育基數(shù)×失業(yè)比例+工傷基數(shù)×工傷比例。

公式如上：【注：比例=企業(yè)承擔比例+個人承擔比例】

以成都最低企業(yè)社保費用計算為例：【包含大病醫(yī)療】

社保費用：942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)