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    2025年揭陽(yáng)最新社保繳費(fèi)比例基數(shù)和最低標(biāo)準(zhǔn)新規(guī)

    更新:2023-09-19 11:44:17 高考升學(xué)網(wǎng)

    (一)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)

    繳費(fèi)基數(shù):以省(市)上年度職工社會(huì)均工資(簡(jiǎn)稱省社工資)為基準(zhǔn);

    繳費(fèi)基數(shù)上限:300%社工資;

    繳費(fèi)基數(shù)下限:60%社工資。

    1、企業(yè)職工凡工資收入低于省(市)社工資60%的,按60%核定繳費(fèi)基數(shù);高于省社工資60%的,按實(shí)際工資收入核定繳費(fèi)基數(shù),但是最高不得高于省社工資的300%。

    2、個(gè)體勞動(dòng)者可以在省社工資以上至300%的范圍內(nèi),自主確定繳費(fèi)基數(shù)。

    (二)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)計(jì)算方法

    1、企業(yè)繳費(fèi)額=核定的企業(yè)職工工資總額×20%;

    2、職工個(gè)人繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×8%=職工工資總額×60%~300%×8%;

    3、個(gè)體勞動(dòng)者(包括個(gè)體工商戶和自由職業(yè)者)繳費(fèi)額=核定繳費(fèi)基數(shù)×18%。

    (三)職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限

    按照目前的規(guī)定,養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)年限為滿15年,即必須滿180個(gè)月。中間可以中斷,不影響領(lǐng)取養(yǎng)老金,但如有中斷,會(huì)影響?zhàn)B老金待遇。繳費(fèi)滿15年的提倡繼續(xù)繳納,多繳多得。

    下崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)是什么?

    根據(jù)國(guó)家相關(guān)規(guī)定,下崗職工養(yǎng)老保險(xiǎn)繳費(fèi)基數(shù)確定方法為當(dāng)?shù)厣弦荒甓鹊木べY。可根據(jù)自身的經(jīng)濟(jì)實(shí)力在均工資的60%至100%之間自由選擇并確定繳費(fèi)基數(shù),下崗職工繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的基數(shù)按不低于本省上一年度職工月均工資的60%繳納。

    繳費(fèi)=繳費(fèi)基數(shù)20%12

    例:上一年度均工資為2000,按照基數(shù)60%繳費(fèi)

    一年費(fèi)用:200060%20%12=2880

    因?yàn)楦鞯亟?jīng)濟(jì)水和政策不同,具體繳多少需要詢問(wèn)當(dāng)?shù)厣绫>帧?/p>

    補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)是什么?

    我國(guó)的養(yǎng)老保險(xiǎn)由三個(gè)層次組成:第一部分是基本養(yǎng)老保險(xiǎn),第二部分是企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),第三部分是個(gè)人儲(chǔ)蓄性養(yǎng)老保險(xiǎn)。其中,補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn),是指企業(yè)在滿足社會(huì)統(tǒng)籌的社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,為補(bǔ)充基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的不足,幫助企業(yè)員工建立的超出基本養(yǎng)老保險(xiǎn)以上部分的一種養(yǎng)老形式。它屬于團(tuán)體壽險(xiǎn)的一種。

    用人單位和個(gè)人均以個(gè)人上年度月均工資為繳費(fèi)基數(shù)。個(gè)人上年度月均工資低于全市上年度職工月均工資百分之六十的,以全市上年度職工月均工資百分之六十為繳費(fèi)基數(shù);超過(guò)全市上年度職工月均工資百分之三百的,以全市上年度職工月均工資百分之三百為繳費(fèi)基數(shù)。個(gè)人上年度月均工資超過(guò)全市上年度職工月均工資的,超過(guò)部分應(yīng)繳的社會(huì)統(tǒng)籌基金的百分之五十,記入個(gè)人補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)賬戶。 按規(guī)定,只有個(gè)人上年度月均工資沒(méi)有超過(guò)全市上年度職工月均工資三倍的,就應(yīng)該按照個(gè)人的實(shí)際月均工資作為繳費(fèi)基數(shù)繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn),且全部個(gè)人繳費(fèi)都計(jì)入個(gè)人帳戶。

    補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)有哪些特點(diǎn)?

    中國(guó)目前的企業(yè)補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)有以下一些共同特點(diǎn):

    (1)采用個(gè)人賬戶積累模式。

    (2)一般情況下,只有企業(yè)繳費(fèi),職工個(gè)人不繳費(fèi)。

    (3)繳費(fèi)來(lái)源主要是企業(yè)的自有基金、獎(jiǎng)勵(lì)與福利基金,基本不能享受稅收優(yōu)惠政策。

    (4)積累基金只能存銀行、買國(guó)債,不能進(jìn)行市場(chǎng)化投資。

    (5)企業(yè)自愿建立,國(guó)家不強(qiáng)制。

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