江蘇退休人員漲工資2019新政策,江蘇2019上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金

　　江蘇退休人員漲工資2015新政策：江蘇2015上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金

　　江蘇上調(diào)企業(yè)退休人員養(yǎng)老金 580余萬人受益

　　從江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳30日召開的新聞發(fā)布會(huì)上獲悉，該省即日起上調(diào)580余萬名企業(yè)退休人員養(yǎng)老金，人均調(diào)整水為10%，預(yù)計(jì)4月底前落實(shí)到位。

　　據(jù)介紹，今年江蘇企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金普調(diào)辦法由固定額、與本人繳費(fèi)年限掛鉤和與本人基本養(yǎng)老金掛鉤三部分組成。固定額部分由上年的每人每月40元統(tǒng)一提高到60元;與本人繳費(fèi)年限掛鉤部分為每滿1年每月增加3元，不滿45元的按45元發(fā)給;與本人基本養(yǎng)老金掛鉤部分按本人調(diào)整前的月基本養(yǎng)老金的3.5%增加。如退休人員王某，65周歲，繳費(fèi)年限25年，本次調(diào)整前月基本養(yǎng)老金為1800元，此次調(diào)整后月基本養(yǎng)老金為1800+60+（253）+（18003.5%）=1998元，增加198元。

　　江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳養(yǎng)老保險(xiǎn)處處長(zhǎng)朱華介紹，在經(jīng)濟(jì)增速放緩、人口老齡化加劇、財(cái)政支出壓力較大的形勢(shì)下，今年企業(yè)退休人員基本養(yǎng)老金仍能維持10%的調(diào)整總水實(shí)屬不易，體現(xiàn)了政府保障民生的巨大決心。