芬蘭退休年齡最新規(guī)定

芬蘭將退休年齡提高至65歲 高強(qiáng)度職業(yè)者可提前

　　芬蘭政府、行業(yè)工會(huì)及養(yǎng)老基金會(huì)代表25日達(dá)成一致，同意將退休年齡從現(xiàn)行的63歲提高到65歲。

　　作為芬蘭政府機(jī)構(gòu)改革的一部分，芬蘭政府、行業(yè)工會(huì)及養(yǎng)老基金會(huì)代表針對(duì)養(yǎng)老制度改革進(jìn)行了數(shù)周談判，終于就提高退休年齡達(dá)成一致。

　　據(jù)芬蘭廣播公司報(bào)道，根據(jù)擬議的養(yǎng)老制度改革，無(wú)論男女、政府職員還是私營(yíng)企業(yè)員工，退休年齡將從現(xiàn)在的63歲逐步提升至65歲。

　　從2017年開(kāi)始，領(lǐng)取養(yǎng)老金的年齡將每年向后順延3個(gè)月，因而1962年出生者將成為第一撥65歲退休的員工。

　　這一方案還提出，所從事職業(yè)的體力和腦力強(qiáng)度較大的員工可以提前退休，但他們的工作年限不得少于38年。

　　芬蘭社會(huì)衛(wèi)生部將為此草擬一項(xiàng)議案提交議會(huì)討論。討論通過(guò)后，芬蘭議會(huì)將把這一變更寫(xiě)入《芬蘭雇員退休法》。