應(yīng)屆畢業(yè)生身份延期政策規(guī)定

國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)（國家規(guī)定擇業(yè)期為二年，部分地方延長至三年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對待。

需滿足“應(yīng)屆生”身份的條件如下：

• 拿到畢業(yè)證；

• 在規(guī)定擇業(yè)期內(nèi)沒有與任何單位簽訂任何形式的勞動合同、無繳納社保記錄；

• 戶口、檔案等保留在原畢業(yè)學(xué)校或人才市場。

2023年全國兩會，民進中央擬提交《關(guān)于多措并舉促進青年群體就業(yè)的提案》，建議適度延長保留應(yīng)屆畢業(yè)生資格時限，進一步落實高校畢業(yè)生擇業(yè)期政策，對部分地方公務(wù)員、事業(yè)單位招考要求應(yīng)屆畢業(yè)生須為當(dāng)年畢業(yè)的做法予以糾正。

具體的政策可能因地區(qū)、行業(yè)或具體情況而有所不同。例如，深圳市人力資源和社會保障局發(fā)布的《深圳市市屬事業(yè)單位2023年公開招聘高校應(yīng)屆畢業(yè)生公告》中，明確了招聘對象包括2021年、2022年畢業(yè)生（非在職）未落實工作單位的人員。

如果你想了解更準(zhǔn)確的信息，建議關(guān)注當(dāng)?shù)卣�府部門、高校的相關(guān)通知，或直接咨詢目標(biāo)就業(yè)單位的人力資源部門。

對于“二次入學(xué)”，即工作后又繼續(xù)攻讀全日制學(xué)位的同學(xué)，需要注意在入學(xué)期間暫停繳納社保，否則可能影響最終應(yīng)屆畢業(yè)生身份的判定。

另外，在公務(wù)員、事業(yè)單位等招聘中，“應(yīng)屆生”的界定可能會有所差異。有些企業(yè)招聘中更傾向于“當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生”，而公務(wù)員、事業(yè)單位等招聘公告中的“應(yīng)屆生”大多包含“擇業(yè)期的應(yīng)屆畢業(yè)生”。例如2024年國家綜合性消防救援隊伍面向社會招錄消防員的公告中提到，國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)（國家規(guī)定擇業(yè)期為二年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或者保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生，可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對待。

如果你有明確的就業(yè)方向或報考計劃，建議及時了解相關(guān)單位對應(yīng)屆生身份的具體要求。