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    紹興落戶條件新規(guī),紹興落戶買房補(bǔ)貼政策

    更新:2023-09-13 22:57:29 高考升學(xué)網(wǎng)

    落戶有買房落戶,新生兒落戶,人才落戶等。商品房住宅房都可以辦理戶口。新生兒須父母一方戶籍在本地才可以辦理落戶手續(xù)。人才落戶得滿足大專畢業(yè)兩年內(nèi),本科以上學(xué)歷40歲以下的條件才能落戶。以下是整理的落戶條件及落戶買房補(bǔ)貼政策,僅供參考。

    1

    哪些人購房有補(bǔ)貼?

    首先,高層次的頂尖人才,可獲得高額房貼:

    加強(qiáng)人才住房保障。對來紹工作后購房且在我市未享受過住房優(yōu)惠政策或房改政策的頂尖人才、國家級領(lǐng)軍人才、省級領(lǐng)軍人才、市級領(lǐng)軍人才、新引進(jìn)的高級人才,分別給予200萬元、100萬元、80萬元、60萬元、35萬元的房票補(bǔ)貼,或分別給予為期10年每年10萬元、5萬元、4萬元、3萬元、1.5萬元的租房補(bǔ)貼。

    此外,他們還可以享受公積金福利:

    高層次人才在紹購買首套商品房的,在按規(guī)定支付完首付后,所余房款可全額享受住房公積金貸款。

    而對于一般人才,根據(jù)學(xué)歷高低,給予不同的房票補(bǔ)貼、安家補(bǔ)貼和企業(yè)人才集合年金:

    除了以上兩類人才,對于部分領(lǐng)域的高層次人才,也有購房補(bǔ)貼:

    加大引進(jìn)力度。對全職引進(jìn)的教育、衛(wèi)生、文化、體育領(lǐng)域的高層次人才,給予5—20萬元安家補(bǔ)貼、35—100萬元房票補(bǔ)貼,領(lǐng)軍人才還可享受為期10年每年5—8萬元的專家津貼。

    2

    新政與以往有何區(qū)別?

    對于高層次人才,補(bǔ)貼額并沒有變化,但是新政中,并未提到“原則上與用人單位簽訂5年(含)以上勞動合同,每年在紹工作時間不少于6個月”。

    也就是說,對高層次人才,放低了門檻。

    而對于一般人才的補(bǔ)貼,之前是這樣的:

    對新引進(jìn)到我市企業(yè)工作的副高職稱人員及高級技師、全日制碩士研究生、全日制“211”或“985”高校(含雙一流高校)本科畢業(yè)生、全日制其他普通高校本科畢業(yè)生, 5年內(nèi)在紹購房的,分別按購房款的20%、15%、5%、3%,給予最高20萬元、15萬元、5萬元、3萬元的房票補(bǔ)貼。

    通過表格,能夠更清晰的看到,在人才類別上,新政增加了全日制博士、全日制專科高職兩項(xiàng),增加了受益人才的范圍。

    同時,雙一流全日制本科人才的補(bǔ)貼,從最高5萬,提高到了10萬。

    此外,之前政策并未提及安家補(bǔ)貼和企業(yè)人才集合年金,新政可以說變相增加了購房補(bǔ)貼。

    3

    新政會對紹興樓市有影響嗎?

    人才政策,對于樓市產(chǎn)生影響的案例,不是沒有。

    比如隔壁杭州,“專科生只要繳納一個月社保,就可以直接在杭州落戶,35 歲以下即可。”只是放寬了專科生落戶的條件,卻因?yàn)槁鋺艏纯蓳碛匈I房資格,就被視為,在一定程度上間接放松了限購。

    而紹興這次的人才新政,對紹興樓市的影響大嗎?短期來說,影響很小。

    首先因?yàn)樯婕叭巳翰凰銖V泛。

    2017年、2018年兩年,每年均引進(jìn)各類人才6萬余人。

    購買力強(qiáng)的高層次人才,比較少;而一般人才,購買力又不一定強(qiáng)。

    因此相較于浩浩蕩蕩的拆遷戶、外來投資客,人才購房,只能算購房者中的九牛一毛。

    其次,新政力度并不是很大。

    相較于原來政策來說,新政更多是進(jìn)行一個人才政策的整合與完善。

    相較于紹興的房價提升來說,新政增加的安家補(bǔ)貼,力度并不大。

    而且紹興原來也并沒有限制購房資格。

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