畢節職業技術學院的醫學檢驗技術專業分數線(附2020-2022最低分排名怎么樣)

新的一年高考在即，如何選擇適合孩子的院校和專業？選學校選專業又有哪些技巧？今天李老師整理了最新的畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業錄取分數線數據，包含近三年畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業最低錄取分數和最低位次排名，和專業招生方向等數據。

一、畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業分數線是多少分

最新據2023年畢節職業技術學院招生辦官方公布的醫學檢驗技術專業錄取數據，我們可以知道畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業錄取分數線如下：

1、在四川省份2020年的畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業理科專業分數線是302分，對應的最低錄取位次在243378名；

2、在四川省份2019年的畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業文科專業分數線是296分，對應的最低錄取位次在178638名；

3、在貴州省份2021年的畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業理科專業分數線是318分，對應的最低錄取位次在170183名；

4、在貴州省份2020年的畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業理科專業分數線是306分，對應的最低錄取位次在190868名；

5、在貴州省份2019年的畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業文科專業分數線是229分，對應的最低錄取位次在124878名；

6、在貴州省份2019年的畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業理科專業分數線是200分，對應的最低錄取位次在213944名；

二、畢節職業技術學院醫學檢驗技術專業分數線統計表2019-2022

專業序號	專業名稱	年份	錄取省份	科目	選科	最低錄取分	最低位次
1	醫學檢驗技術專業	2020	重慶	文科	-	336	65184
2	醫學檢驗技術專業	2020	重慶	理科	-	-	-
3	醫學檢驗技術專業	2020	四川	文科	-	335	159200
4	醫學檢驗技術專業	2020	四川	理科	-	302	243378
5	醫學檢驗技術專業	2019	四川	文科	-	296	178638
6	醫學檢驗技術專業	2019	四川	理科	-	257	250291
7	(語種:不限)醫學檢驗技術專業	2021	貴州	文科	-	433	71531
8	(語種:不限)醫學檢驗技術專業	2021	貴州	理科	-	318	170183
9	(金海湖新區職教城)(語種不限)醫學檢驗技術專業	2020	貴州	文科	-	414	83706
10	(金海湖新區職教城)(語種不限)醫學檢驗技術專業	2020	貴州	理科	-	306	190868
11	醫學檢驗技術專業	2019	貴州	文科	-	229	124878
12	醫學檢驗技術專業	2019	貴州	理科	-	200	213944
13	醫學檢驗技術專業	2020	云南	文科	-	429	77559
14	醫學檢驗技術專業	2020	云南	理科	-	373	130912
15	醫學檢驗技術專業	2019	云南	理科	-	368	125791

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三、畢節職業技術學院師資和院系介紹

"畢節職業技術學院成立于2008年2月，辦學歷史可追溯至1956年創辦的畢節市農業學校，學校于2015年加掛畢節市第一技工學校牌子，是畢節市唯一一所“省市共建，以市為主”的公辦普通高等職業院校，是貴州省“雙高計劃”建設單位。六十余載辦學路，篳路藍縷，玉汝于成。學校始終堅持面向市場、服務發展、促進就業的辦學方向，秉承“立足畢節、提升內涵”的發展思路，在全校教職員工奮力拼搏下，從一個規模小、底子薄的中職學校發展成為一個規模適度、在省內外具有一定影響力的綜合性地方高職院校，形成了以高職教育為主體的辦學格局。在辦學的過程中，學校著力提升科研水平和社會服務能力，不斷加強社會培訓和職業技能等級認定等工作，逐漸形成獨特的辦學特色和發展優勢。學校現占地面積780畝，地處畢節市金海湖新區職教城，校園環境優美，交通區位優勢明顯，毗鄰機場、高鐵站和高速公路出口，校園總建筑面積約33.26萬㎡，擁有校內實驗實訓室（中心）87個、校外實習或就業基地83個，教學儀器設備總價值1億元，圖書館藏書73萬余冊，有全日制在校學生1萬余人；設有電子信息工程系、工礦建筑系、農業工程系、財政經濟系、旅游管理系、教育科學系、醫學護理系和基礎教育部、政治理論教研部、繼續教育與培訓部等10個教學系部；現有招生專業29個，重點建設黔西北特色農業和智能建造等2個高水平專業群，著力打造鄉村電商、旅游管理等2個特色骨干專業群和社會服務特色新興專業群1個；現有專任教師560人，其中高級職稱114人，中級職稱134人，碩士學位教師110人，貴州省職教名師4人，第五屆黃炎培職業教育獎杰出校長獎1人。近年來，學校搶抓東西部協作機遇，加強與廣東省特別是廣州市和深圳市有關部門、企業、學校和工青婦等組織的對接，深入實施校際合作、校企合作、校政合作，促進雙方資源互補、共建共享辦學資源，積極探索人力資源協作開發“資源聯用一體化、校企聯辦訂單化、基地聯建實用化、權益聯保最大化、平臺聯創公益化”等為主要內容的“五聯五化”新模式，走出了一條后發地區職業院校人力資源開發的后發趕超之路，得到了《人民日報》《中央電視臺》等中央媒體以及貴州、廣東兩省多家主流媒體的持續報道�！笆�四五”期間，學校將以，深入學習貫徹關于教育特別是職業教育的系列重要論述和關于對貴州對畢節的重要指示批示精神，全面貫徹黨的教育方針、落實立德樹人根本任務，緊緊圍繞國家發展戰略、省市重要決策部署，搶抓新“國發2號”文件歷史機遇，圍繞建設貫徹新發展理念示范區“綠色發展、人力資源開發、體制機制創新”新三大主題，緊扣“一區三高地、五個新畢節”戰略部署，全面服務鄉村振興戰略，堅持高質量發展，堅持深化產教融合，以“雙高計劃”建設為引領，以高層次技術技能人才培養，著力提升育人質量和服務地方經濟社會發展水平，努力把學