機關規范化建設制度匯編

干部職工學習制度

一、每周星期六上午為機關集中學習日，全體干部職工必須參加。

二、學習的主要內容是黨和國家的路線、方針、政策、各級有關法律、法規和文件，并根據階段工作的需要由領導總結上周工作，安排下周任務，提高工作要求。黨工委理論中心組學習日，采取看錄像、領導輪流帶學和請教師授課等方式學習黨的路線、方針、政策和國家的法律法規。

三、街道黨工委要嚴格按照“三會一課”制度組織黨員學習，切實增強黨員的組織觀念，確保學習帶頭作用的發揮。

五、堅持個人自學與集體學習結合，機關干部每人每月的學習筆記、心得體會不得少于字，中心學習組每季度組織一次抽查活動。

六、集體學習，一般不允許請假。遇到特殊情況，需向負責組織學習的分管領導請假，全六次缺席者（因事因公請假，因公務在外住宿除外），個人終不能評為優秀，對遲到、無故不參加者，下次學習日通報批評。

機關考勤制度

一、嚴格工作紀律，每名工作人員必須按時上下班，上班時間不準串崗、脫崗。

二、黨政辦公室建立簽到簿，由個人到崗簽到，每天上午、下午各簽到一次，上班時間到后，由黨政辦公室保管，每月底匯總一次并經黨政辦公室主任審核后存檔，底張榜公布，作為度目標考核和評選先進的依據之一。

三、負責考勤工作人員要認真負責，不得弄虛作假。

四、嚴格實行請假條請假制度，請假人需如實填寫請假事由（包括事假、病假、產假、探親假、休假等）、時間等事項，經批準后方可離開工作崗位，并將請假條交黨政辦公室，期滿回崗后要到黨政辦公室及時銷假。

五、假期批準權限劃分：街道班子成員請假，按序列分別由街道黨工委書記、辦事處主任批準；部室負責人請假，三天以內由分管領導同意后報分管機關領導批準，三天以上由分管機關領導簽署意見報街道黨工委書記或主任批準，并報黨政辦公室備案；一般工作人員請假，三天以內由部室負責人同意后報分管領導批準，三天以上由分管領導簽署意見報分管機關領導批準，報黨政辦公室備案。

六、特殊情況處理：請假人員在外地逾期不能返回工作崗位時，須提前向批準假期的領導續假；凡超假而未續假的按曠工計處；無故曠工者，按有關規定嚴肅處理。

值班制度

一、實行常晝夜小時值班制度，保證上情下達，下情上報，聯絡暢通。日常值班工作，由黨政辦公室負責；夜間、公休日、節假日值班另行安排。

二、值班地點設在黨政辦公室或值班室，值班人員必須堅守崗位；及時處理來文來電；及時處理并向領導報告值班期間發生的重大問題和緊急事件；妥善接待到街道聯系工作及其它事宜的外來人員；認真做好值班記錄，并按時搞好值班交接，保證各項工作落到實處。

三、值班人員因事不能按時值班，經黨政辦公室主任同意后可自行協調替班人員。

四、對值班期間因擅離職守、延誤時機或處理不當而貽誤工作者，要追究責任，嚴肅處理。

值班工作程序

一、交接班

值班人員交班時，要向接班人員交待值班情況和需要處理的問題，接班人員將需要處理的問題了解清楚后，及時進行處理，重要事項做好紀律，值班室不能空崗，值班人員不能脫崗。

二、處理來往電話

值班人員打（接）電話時，語言要文明禮貌，要問清對方的姓名、單位、聯系電話等，并做好記錄備查。打（接）重要電話，要事先擬好電話稿，或填寫在記錄本上，送分管領導批閱后，進行處理。處理結果要記錄在電話記錄本上。認真執行保密規定，不泄漏黨和國家的機密，對信函、明傳電報、文件、通知收發要做到真確、安全、保密。，