廠務公開工作實施辦法(二)

廠務公開工作實施辦法
（）定點設置公開欄。公開欄是廠務公開的重要形式。凡涉及需要讓全體職工直接了解的內(nèi)容，要及時在公開欄中張榜公布。
（）定期召開黨、政、工聯(lián)席會議進行情況通報。在職代會閉會期間，涉及日常經(jīng)營決策問題，可由廠長向聯(lián)席會議通報，征詢意見，如遇重大問題則臨時召開職工代表大會。
（）通過廠廣播站、廠有線電視、《﹡﹡通訊》及公開信、告示和會議、文件等形式進行公開。
廠務公開的時間根據(jù)實際情況而定，除須向職代會報告或須經(jīng)職代會審議的事項，其余的內(nèi)容原則上實行按季定期公開和按要求及時公開。要做到常規(guī)性的工作定期公開，長期性的工作分階段公開，一事一議的工作隨時公開。
四、公開的程序和監(jiān)督
、收集預審
由廠務公開領導小組辦公室整理匯總各職能部門提供的專項公開內(nèi)容后，送領導小組審查同意，保證公開的內(nèi)容全面、真實。
、及時公開
根據(jù)需公開的內(nèi)容，采取相應的形式，逐項進行報告、通報或張榜公布。
、征詢意見
公開后，要注意收集職工群眾的反映和意見。除職代會上充分發(fā)揚民主、討論審議以外，要采取設立意見箱，召開座談會，或通過職工代表直接收集等方式，聽取職工的意見和要求。對職工群眾的合理建議要積極采納，對職工群眾的疑問要及時作出解釋和說明，對職工群眾反映較強烈、大多數(shù)職工不滿意的要予以糾正或延期執(zhí)行。
、監(jiān)督檢查
成立由廠紀委書記任組長，紀委、職工代表和工會干部組成的廠務公開監(jiān)督評議小組，負責監(jiān)督廠務公開內(nèi)容是否真實、全面，公開是否及時，程序是否符合規(guī)定，職工反映的問題是否得到解決；負責組織職工對廠務公開工作進行評議，對涉及違紀違規(guī)的問題進行調(diào)查核實，提出整改意見。
、建立檔案
每次公開的時間、內(nèi)容、形式以及職工群眾意見、建議的采納和辦理情況，監(jiān)督檢查及整改措施等情況，由廠工會以文字、表格形式記錄歸檔。
五、組織領導
、建立完善領導機構(gòu)和工作機制。廠務公開工作實行黨委統(tǒng)一領導，黨政工同負責，有關部門齊抓管，職工群眾全員參與的工作體制和運行機制。為加強對廠務公開的組織領導，保證廠務公開工作落到實處，圍成立由廠黨委書記任組長，廠長、廠紀委書記、廠工會主席任副組長，各科室主要領導及工會副主席為成員的廠務公開領導小組。領導小組下設辦公室，負責實施廠務公開的日常組織、協(xié)調(diào)工作；辦公室設在廠工會，由工會副主席兼任辦公室主任。
、建立健全工作制度和管理制度。廠務公開領導小組要建立例會制度，定期研究廠務公開工作，幫助解決廠務公開工作中遇到的困難和問題，指導、協(xié)調(diào)有關部門搞好廠務公開工作。要制定、完善操作性較強的實施細則和考核辦法，推進廠務公開的制度化、規(guī)范化。
、各生產(chǎn)車間要根據(jù)本辦法，將廠務公開工作提上重要議事日程，并結(jié)合各自的實際，建立相應的廠務公開工作制度。車間主要領導要擔負起車間廠務公開一責任人的職責，把實行廠務公開同加強內(nèi)部管理結(jié)合起來，推動廠務公開工作的落實。各車間的廠務公開制度及工作中的好經(jīng)驗、好做法要及時報廠紀委、工會。
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