教職工學(xué)法制度(二)

⒉討論學(xué)校崗位責(zé)任制方案、教職工獎懲辦法等與教職工有關(guān)的基本規(guī)章制度，并提出意見。

⒊討論教職工住房的分配、調(diào)整方案，福利費(fèi)管理使用方案以及其他有關(guān)教職工生活福利的重大事項(xiàng)，并提出意見。

⒋監(jiān)督學(xué)校各級領(lǐng)導(dǎo)，定期民主評議干部。

⒌收集、審議和討論教職工提案，提請（并監(jiān)督）有關(guān)部門研究辦理。

㈨教職工代表大會形成的決議、決定，全體教職工都應(yīng)遵守。

㈩教職工代表大會要尊重和支持校長行使職權(quán)，維護(hù)校長的指揮權(quán)威。校長要尊重和支持教代會參與管理學(xué)校工作的民主權(quán)利，定期向教代會報(bào)告工作，為教代會正常活動提供條件，自覺接受教代會的民主監(jiān)督。.實(shí)驗(yàn)小學(xué)工會工作制度

為真正體現(xiàn)成員是工會的主體，堅(jiān)持依法治會，推進(jìn)工會改革和建設(shè)，真正達(dá)到工會群眾化、民主化要求。

特建立以下工作制度：

、學(xué)習(xí)、宣傳制度

要結(jié)合黨的中心工作和學(xué)校的中心任務(wù)，及時(shí)地組織會員群眾學(xué)習(xí)黨的路線方針政策和有關(guān)的業(yè)務(wù)知識，搞好工會建設(shè)。

、政治工作制度

配合學(xué)校黨支部組織開展以師德教育為重點(diǎn)的教學(xué)教研活動。根據(jù)形勢和任務(wù)的要求，及時(shí)做好教職工的工作。以理服人，以情感人，關(guān)心、幫助有困難的教職工，把黨的溫暖送到教職工的心坎上。

、民主選舉制度

按照群眾的意愿遵照工會章程規(guī)定的程序民主選舉工會委員和工會正、副主席。每屆推出的工會委員會候選人須經(jīng)全體會員的充分醞釀交職代會選舉產(chǎn)生。

、民主決策制度。

基層工會內(nèi)部重大問題的決策必須充分反映廣大會員群眾的意愿。必須自下而上地聽取，征詢、吸收會員群眾的意見，凡屬重要工作和涉及面大的活動，要通過工會委員集體討論決定。

、代表任期制度。

實(shí)行會員代表任期制。在屆內(nèi)有反映問題，評議干部，評議工會工作，參與決策提出獎懲建議的權(quán)力。保證工會換屆時(shí)，廣大會員選出的常任代表能直接參與工會工作。

、會員監(jiān)督制度。

每要召開一至二次民主生活會，開展批評與自我批評。總結(jié)工會工作的經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)。