進(jìn)。

　　(2)拓寬培訓(xùn)渠道，創(chuàng)新培育方式，把集中培訓(xùn)與實(shí)踐考察問題探討，與案例分析經(jīng)驗(yàn)交流與實(shí)踐檢驗(yàn)，請進(jìn)來與走出去，培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)合起來，把基礎(chǔ)理論培訓(xùn)，素質(zhì)提升培訓(xùn)和實(shí)用技能培訓(xùn)結(jié)合起來。

　　3、加強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子，干部隊伍和工作這隊伍建設(shè)

　　(1). 配強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子.按照干部“四化”方針和德才兼?zhèn)湓瓌t，拓寬選人用人渠道，采取上派.下選.內(nèi)育.外聘等形式.多渠道選賢任能，選好配強(qiáng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子，特別要選拔政治素質(zhì)好，文化程度高，年富力強(qiáng)的干部擔(dān)任社區(qū)組織負(fù)責(zé)人，逐步改善社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子的知識結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)。

　　(2)搞好對社區(qū)黨組織成員和工作人員的培訓(xùn)，要把社區(qū)干部和工作人員的培訓(xùn)納入整個干部隊伍的教育培訓(xùn)體系，制定培訓(xùn)規(guī)劃，加大培訓(xùn)力度，不斷提高他們依法辦事，做好群眾工作和發(fā)展社區(qū)事業(yè)的能力。

　　三、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)工作責(zé)任。各村要把“黨建”工作作為實(shí)踐“十七”大精神.“xxxx”.提升農(nóng)村基層組織建設(shè)水的總抓手。

　　2、及時總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)工作創(chuàng)新。加強(qiáng)督促檢查，確保任務(wù)完成。社區(qū)黨組織要經(jīng)常性地對社區(qū)黨建工作進(jìn)行督促檢查，及時掌握進(jìn)展情況，發(fā)現(xiàn)問題，及時解決。要建立社區(qū)黨建定期報告和通報制度，三年推進(jìn)計劃實(shí)施結(jié)束后，要組織力量進(jìn)行全面檢查驗(yàn)收，確保各項目標(biāo)任務(wù)圓滿完成。

　　四、強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)

　　強(qiáng)化作風(fēng)建設(shè)，推動基層黨建向制度化，法制化，規(guī)范化方向邁進(jìn)

　　1、開展黨內(nèi)紀(jì)律條規(guī)教育，以黨員先進(jìn)新教育為契機(jī)，使干部黨員牢固樹立遵紀(jì)守法意識，依法行政意識，照章辦事意識，不斷強(qiáng)化黨的意識，堅持弘揚(yáng)黨的三大作風(fēng)增強(qiáng)克服自身存在的各項工作中，各種不良作風(fēng)的能力，確保經(jīng)濟(jì)社會快速發(fā)展，干部黨員健康成長。

　　2、大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)的作用，要按照為民務(wù)實(shí)，清廉的要求教育，引導(dǎo)，基層干部牢固樹立正確的世界觀，人生觀，價值觀和群眾觀，通過持之以恒的作風(fēng)建設(shè)，力求使基層黨員干部的作風(fēng)，學(xué)風(fēng)等要有一個較大的轉(zhuǎn)變。

　　五、推進(jìn)小康建設(shè)實(shí)現(xiàn)農(nóng)村黨建與小康建設(shè)的有機(jī)結(jié)合

　　把穩(wěn)步增長農(nóng)民收入放在首位，以全面建設(shè)農(nóng)村小康社會，統(tǒng)攬工作全局，認(rèn)真貫徹中央(關(guān)于促進(jìn)農(nóng)民增加收入若干政策的意見)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，堅持多予，少取，放活的方針，大力推進(jìn)農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)增收，積極拓寬農(nóng)業(yè)，農(nóng)村外部增收途徑和空間，每年向城鎮(zhèn)和非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移勞動力，建立農(nóng)民穩(wěn)定增收的長效機(jī)制。