欧美日韩国产在线高清视频_久久99精品久久久久久噜噜丰满_日日摸夜夜添夜夜添影院视频_久久精品无码一区二区日韩av

當前位置:高考升學網 > 工資改革方案 > 正文

德陽市退休公務員漲工資政策及公務員級別工資標準表

更新:2023-09-19 12:07:27 高考升學網

2016機關事業(yè)單位工資改革最新消息:德陽市順利推進機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作

  1月3日,國務院印發(fā)了《關于機關事業(yè)單位工作人員養(yǎng)老保險制度改革的決定》(國發(fā)〔2015〕2號),從10月1日起啟動機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革。一年多以來,全市嚴格按照省上統(tǒng)一部署安排,多措并舉,積極開展機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作,先后于6月和12月順利完成了老機保參保人員個人賬戶數(shù)據(jù)清理及新機保基礎數(shù)據(jù)申報審核和參保登記工作。

  全市共完成86891名老機保參保人員的個人賬戶數(shù)據(jù)8清理,其中在職61671人、退休25220人,基金累計結余26322萬元,個人賬戶累計儲存額37596萬元。此外,完成了2212個新機保參保單位的基礎數(shù)據(jù)申報審核,其中機關單位483個,參公事業(yè)單位270個,其他事業(yè)單位1459個;共采集了95781個參保人員的基礎信息,其中在職63437人,退休32344人。

  為確保全市機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作穩(wěn)有序推進,按時、保質完成工作目標任務,全市主要采取了如下工作舉措:

  (一)加強保障,做好前期籌備工作。一是加強組織保障。為加強對全市機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作的政策協(xié)調和組織領導,市政府成立了由市委常委、常務副市長易杰同志任組長,市委組織部、宣傳部、編辦、市人社局等10個相關部門為成員單位的工作領導小組。領導小組辦公室設在市人社局,負責領導小組日常工作。市人社局也成立了由靳釗軍局長為組長的領導小組負責全市機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革牽頭工作。二是加強機構保障。及時向編委報告,增設機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革經辦機構和人員編制。市本級和各縣(市、區(qū))均明確了新機保經辦機構,并將其劃入社保局,共新增編制33名,其中:市本級10名;旌陽區(qū)8名;什邡市4名;中江縣8名;羅江縣3名。

  (二)加強溝通,建立部門協(xié)調機制。一是制定了機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險制度改革工作領導小組工作規(guī)則,明確了各成員單位職責和領導小組議事規(guī)則。二是針對老機保個人賬戶清理、新機保基礎數(shù)據(jù)申報審核和參保登記等重點工作,積極協(xié)調市委組織部、市委編辦、市財政局、市人社局等相關部門,迅速召開工作會議,提出工作要求,制定工作計劃,明確工作責任。三是拓寬溝通渠道,開通了專項改革工作QQ群,與各領導小組成員單位、縣(市、區(qū))、參保單位隨時進行交流,開展網上指導,對工作流程、操作要點等統(tǒng)一歸納梳理,對工作中遇到的問題統(tǒng)一向省上匯報反饋。

  (三)嚴控工作流程,創(chuàng)新工作方法。一是思路清晰。各縣(市、區(qū))均結合本地實際,制定了老機保個人賬戶清理辦法,明確清理內容和事項,要求逐級逐人審核,即由經辦機構先將數(shù)據(jù)全部錄入系統(tǒng),然后打印個人清理單,再交給參保單位,由單位組織相關工作人員和個人逐一核對,并簽字確認。在新機保基礎數(shù)據(jù)申報審核和參保登記環(huán)節(jié),嚴格按照省上要求,由參保單位、主管部門、機構編制部門、財政部門和人社部門層層把關,確保采集數(shù)據(jù)真實、完整。二是創(chuàng)新方法。在全市試點政策不同、參保范圍規(guī)定各異、基金征集模式不一的情況下,各地均能結合實際,創(chuàng)新工作方法,如中江、旌陽等地及時開發(fā)了專門的數(shù)據(jù)清理軟件;針對人手不足的問題,旌陽區(qū)采用花錢買服務的方式確保清理工作完成。

  (四)加強人員配備,分級開展培訓。一是抽調工作能力強、政策業(yè)務熟的精兵強將組成專項工作小組,全面開展改革工作。面對時間緊、人員少、工作重等困難,工作人員敢于擔當,敢打硬仗,充分利用午休、下班、周末等時間加班加點,克服枯燥、繁復等負面狀態(tài),確保按時、保質完成各項工作目標任務。二是分級開展培訓,對各單位分管領導和社會保險經辦人員進行了培訓,對老機保個人賬戶清理的對象、時間和具體辦法作了詳細講解。組織了全市2218個單位,2952名機關事業(yè)單位的業(yè)務骨干,集中開展數(shù)據(jù)采集業(yè)務培訓,采取流程講解、PPT演示、案例通報等靈活有效的方式,使經辦人員全面掌握信息采集要求和方法。

  (五)及時通報督導,確保數(shù)據(jù)質量。一是開展工作檢查驗收。6月,市人社局調研員、市機改辦主任楊承率隊對各縣(市、區(qū))老機保個人賬戶數(shù)據(jù)清理工作進行了檢查驗收,確保了數(shù)據(jù)清理市縣同步、時間同步、質量同步和人賬相符、賬實相符。實行網絡指導,及時通報督辦。市機改辦定期以簡報形式通報全市工作進度,什邡市針對進度緩慢的十個參保單位由市政府直接下發(fā)督辦令,取得了較好的效果。三是進行集中審核,確保數(shù)據(jù)質量。針對時間緊、任務重的客觀因素,各級審核部門盯緊目標,倒排時間表,隨時掌握時間進度,全面協(xié)調做好數(shù)據(jù)采集、審核、匯總和上報各個環(huán)節(jié)的工作,市本級社保經辦機構集中利用20天時間對市本級和縣(市、區(qū))各參保單位上報的數(shù)據(jù)逐一進行審核,嚴把審核關口,按時完成了工作任務,確保了數(shù)據(jù)質量。

相關文章

最新圖文

2025年蘭州退休工資漲多少

時間:2024-04-09 01:0:33

2025年烏魯木齊退休工資漲

時間:2024-04-09 01:0:37

2025年中山退休工資漲多少

時間:2024-04-09 01:0:39

2025年保定退休工資漲多少

時間:2024-04-09 01:0:38
欧美日韩国产在线高清视频_久久99精品久久久久久噜噜丰满_日日摸夜夜添夜夜添影院视频_久久精品无码一区二区日韩av
<strike id="6q0um"></strike>
  • <strike id="6q0um"><s id="6q0um"></s></strike>
  • <ul id="6q0um"></ul><strike id="6q0um"></strike>
    亚洲女与黑人做爰| 欧美日韩精品一区视频| 欧美高清视频一二三区 | 精品av综合导航| 亚洲黄色尤物视频| 国产在线播精品第三| 欧美国产精品中文字幕| 在线观看一区二区精品视频| 久久精品在线观看| 五月天亚洲婷婷| 91美女在线看| 色综合久久久久| 国产日韩欧美a| 久久超级碰视频| 国产精品国产三级国产专播品爱网| 欧美三级一区二区| 亚洲免费资源在线播放| 国产99久久久精品| 一区二区在线电影| 欧美mv日韩mv| 日本不卡一区二区| 国产精品人成在线观看免费 | 久久久美女毛片| 日韩av一区二| 国产精品午夜免费| 欧美一区二区私人影院日本| 亚洲精品成人精品456| 成人毛片视频在线观看| 亚洲一区二区视频| 久久精品男人天堂av| 久久精品国产秦先生| 亚洲图片激情小说| 亚洲精品在线一区二区| 日韩二区在线观看| 国产精品毛片久久久久久| 日韩小视频在线观看专区| 午夜av区久久| 国产精品久久久久久久久免费丝袜 | 午夜激情一区二区| 国产精品久久久久久亚洲伦| 国产91在线观看丝袜| 色哟哟欧美精品| 亚洲男人的天堂av| 久久无码av三级| 在线播放国产精品二区一二区四区| 亚洲午夜电影在线| 日本一区二区动态图| 日韩你懂的电影在线观看| 蜜桃久久久久久| 一区二区三区欧美激情| 国产精品水嫩水嫩| 99综合影院在线| 欧美日韩国产综合久久| 丝袜亚洲另类欧美| 日韩毛片视频在线看| 欧美激情中文不卡| 成人av集中营| 51精品秘密在线观看| 日本va欧美va精品发布| 一区二区三区在线观看欧美| 中文字幕欧美区| 99国产精品久久久久| 欧美二区乱c少妇| 麻豆精品一区二区三区| 亚洲一区二区三区四区的| 亚洲天天做日日做天天谢日日欢| 成人网在线播放| 在线成人高清不卡| 精品在线亚洲视频| 色噜噜狠狠色综合中国| 亚洲a一区二区| 一区二区三区高清在线| 亚洲色图另类专区| 欧美高清在线一区| 中文字幕免费在线观看视频一区| 99久久婷婷国产综合精品| 欧美一级免费大片| 国产成人午夜电影网| 欧美日韩在线播放一区| 麻豆久久久久久久| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 午夜一区二区三区在线观看| 亚洲精品成a人| 一区二区三区精品久久久| 亚洲视频在线观看一区| 日韩毛片高清在线播放| 中文字幕中文字幕在线一区 | 久久99国产精品久久| 91福利区一区二区三区| 日韩av一二三| 色婷婷激情久久| 日本亚洲一区二区| 91高清视频在线| 老司机精品视频线观看86| 欧美影视一区二区三区| 精品一区二区三区视频| 欧美日韩电影在线播放| 国产精品综合二区| 日韩欧美一区电影| 99久久伊人久久99| 久久看人人爽人人| 国产三级欧美三级日产三级99 | 中文在线免费一区三区高中清不卡| 久久一区二区三区国产精品| 国产喷白浆一区二区三区| 国产日产亚洲精品系列| 亚洲欧洲日韩女同| 亚洲欧美另类小说视频| 亚洲午夜精品一区二区三区他趣| 亚洲自拍偷拍综合| 日韩在线a电影| 欧美自拍偷拍午夜视频| 国产麻豆成人精品| 欧美va亚洲va| 久久久久久久久久久久久夜| 国产精品高清亚洲| 亚洲激情图片小说视频| 日韩中文字幕亚洲一区二区va在线| 在线视频国内自拍亚洲视频| 国产一区高清在线| 精品国产成人在线影院| 久久久www成人免费毛片麻豆| 国产精品久久久久国产精品日日| 亚洲日本欧美天堂| 日韩成人免费电影| 欧美日韩国产成人在线免费| av一区二区三区黑人| 国产精品女主播av| 一区二区三区蜜桃| 久久精品国内一区二区三区| 日韩一级片在线观看| 久久精品一区二区三区不卡 | 高清成人免费视频| 国产欧美日产一区| 日韩理论在线观看| 免费高清成人在线| 日韩欧美中文字幕制服| 久久久精品国产免费观看同学| 亚洲欧美区自拍先锋| 一本色道**综合亚洲精品蜜桃冫 | 日韩1区2区3区| 欧美一区二区视频网站| 国产日韩欧美综合在线| 亚洲国产成人av好男人在线观看| 欧美性感一区二区三区| av电影一区二区| ...av二区三区久久精品| 色综合一个色综合| 成人一区二区三区在线观看| 国产精品传媒视频| 日本韩国视频一区二区| 99综合电影在线视频| 亚洲乱码国产乱码精品精98午夜 | 一区二区在线看| 国产一区二区三区av电影 | 国产精品欧美精品| 色综合中文字幕国产 | 亚洲一区在线观看视频| 国产成人午夜视频| 中文字幕在线播放不卡一区| 色域天天综合网| 91在线视频18| 亚洲18色成人| 精品日韩在线观看| 一区二区在线观看av| 国产成人免费视频一区| 成人免费在线视频| 欧美日韩精品综合在线| 亚洲国产高清aⅴ视频| 美女一区二区视频| 国产欧美日韩三级| 日本久久一区二区三区| 91麻豆免费观看| 日韩精品亚洲一区| 久久精子c满五个校花| 一本大道av伊人久久综合| 久久综合丝袜日本网| 日韩 欧美一区二区三区| 久久久国产一区二区三区四区小说| 亚洲成人av电影| 久久综合精品国产一区二区三区| 无吗不卡中文字幕| 久久精品视频在线看| 色综合天天综合色综合av| 久久久精品国产99久久精品芒果| 蜜桃久久av一区| 国产精品成人一区二区艾草| 欧美高清激情brazzers| 亚洲欧美一区二区三区久本道91 | 日韩精品在线看片z| 亚洲综合在线免费观看| 99视频精品免费视频| 青青草视频一区| 国产精品久久毛片av大全日韩| 欧美日韩国产综合一区二区三区| 中文字幕日韩精品一区| 国产99一区视频免费| 午夜欧美2019年伦理| 中文av一区二区| 欧美一区2区视频在线观看|