2019年軍人工資待遇最新消息(二)

　　文職干部工資是國(guó)家為了保障軍隊(duì)文職干部及其家庭基本生活而以貨幣形式給予文職干部的勞動(dòng)報(bào)酬。文職干部工資制度由中央軍委、總部發(fā)布實(shí)行。文職干部工資標(biāo)準(zhǔn)是文職干部工資發(fā)放的重要依據(jù)。從1988年10月起，我軍首次建立了文職干部工資制度。文職干部實(shí)行結(jié)構(gòu)工資制，開(kāi)始由職務(wù)工資和軍齡工資兩部分組成。1993年10月根據(jù)中央軍委決定，實(shí)行與現(xiàn)役軍官相對(duì)應(yīng)的“四結(jié)構(gòu)”工資制。1999年6月23日中央軍委常務(wù)會(huì)議通過(guò)的《中國(guó)人民解放軍文職干部條例》第一章的第二條和第七章的第二十二、二十三、二十四、二十五條規(guī)定：

　　A、中國(guó)人民解放軍文職干部，是被任命為初級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者辦事員級(jí)以上職務(wù)不授于軍銜的現(xiàn)役軍人是國(guó)家干部隊(duì)伍的組成部分。文職干部按照工作性質(zhì)分為專業(yè)技術(shù)文職干部和非專業(yè)技術(shù)文職干部

　　B、文職干部實(shí)行職務(wù)、級(jí)別、等級(jí)工資制和定期增資制度，并按照國(guó)家和軍隊(duì)的有關(guān)規(guī)定享受津貼和補(bǔ)貼，其工資水與現(xiàn)役軍官的工資水相同。具體辦法由總政治部，總后勤部另行規(guī)定。

　　C、文職干部按照規(guī)定離職、培訓(xùn)、休假、治病療養(yǎng)以及免職待分配期間，工資照發(fā)。

　　D、文職干部的政治待遇和住房、醫(yī)療、探親、休假等，按照現(xiàn)役軍官的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　E、文職干部家屬隨軍條件以及家屬隨軍以后的安置、醫(yī)療和隨調(diào)，文職干部家屬符合隨軍條件而未隨軍的應(yīng)當(dāng)享受的優(yōu)待，按照現(xiàn)役軍官的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　F、文職干部因公致殘的優(yōu)待和犧牲、病故的撫恤以及遺屬安置管理按照現(xiàn)役軍官有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　G、目前文職干部工資由職務(wù)工資、級(jí)別工資、基礎(chǔ)工資和軍齡工資4部分組成：

　　1、文職干部職務(wù)工資。文職干部職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)與相對(duì)應(yīng)的軍官職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)相同，分專業(yè)技術(shù)文職干部和非專業(yè)技術(shù)文職干部?jī)煞N職務(wù)工資標(biāo)準(zhǔn)。專業(yè)技術(shù)文職干部的職務(wù)工資，按照相關(guān)專業(yè)技術(shù)等級(jí)設(shè)置，從1-14級(jí)，共14個(gè)等級(jí);每級(jí)中最高又劃分為18個(gè)職務(wù)工資檔次。非專業(yè)技術(shù)文職干部的職務(wù)工資，按行政職務(wù)等級(jí)設(shè)置，共9個(gè)等級(jí)，即：正局級(jí)、副局級(jí)、正處級(jí)、副處級(jí)、正科級(jí)、副科級(jí)、-級(jí)科員、二級(jí)科員、辦事員。各級(jí)中最高劃分18個(gè)職務(wù)工資檔次。文職干部職務(wù)工資的定期增資辦法與軍官相同。

　　2、文職干部級(jí)別工資。文職干部的級(jí)別工資與軍官的軍銜工資相對(duì)應(yīng)，劃分10個(gè)等級(jí)，即特級(jí)和1-9級(jí)。從級(jí)別晉升當(dāng)月起，級(jí)別工資隨即按標(biāo)準(zhǔn)增加。級(jí)別工資的定期增資辦法與軍官軍銜工資相同。

　　3、文職干部基礎(chǔ)工資。不分專業(yè)技術(shù)或非專業(yè)技術(shù)等級(jí)，也不分級(jí)別，統(tǒng)一執(zhí)行一個(gè)基礎(chǔ)工資標(biāo)準(zhǔn)11O元。

　　4、軍齡工資。文職干部的軍齡工資與軍官的軍齡工資相同。

　　③離退休干部工資。

　　A、離休干部工資。凡1949年9月30日以前參軍或參加革命工作的干部，在軍隊(duì)達(dá)到所任職務(wù)的最高服役年齡時(shí)，可以離職休養(yǎng)，簡(jiǎn)稱離休。離休基本政治待遇不變，生活待遇略為從優(yōu)。凡按離休待遇的干部，其離休費(fèi)中的基本工資，仍按其離休前的基本工資全額發(fā)給。由于干部離休時(shí)間不同，原執(zhí)行的基本工資也不同：確認(rèn)為l980年3月底前離休的，執(zhí)行職務(wù)工資、級(jí)別工資和軍齡薪金;確認(rèn)為l980年4月一1988年9月期間離休的，執(zhí)行職務(wù)工資、行政級(jí)別工資和軍齡薪金;確認(rèn)為1988年10月1日一1993年9月30日期間離休的，軍官執(zhí)行職務(wù)薪金、軍銜薪金和軍齡薪金，文職干部執(zhí)行職務(wù)工資和軍齡工資。其中，1991年10月1日一l993年9月30日期間離休的文職干部，執(zhí)行職務(wù)工資、文職級(jí)工資和軍齡工資;1993年10月1日以后離休的軍官和文職干部，執(zhí)行職務(wù)工資、軍銜(級(jí)別)工資、基礎(chǔ)工資和軍齡工資。

　　B、退休干部工資。軍官和文職干部退休時(shí)，其工資發(fā)至退休命令下達(dá)的當(dāng)月止，從下月起改發(fā)退休生活費(fèi)。退休干部在離隊(duì)前，其退休生活費(fèi)仍由軍隊(duì)發(fā)給，以本人原職務(wù)和軍銜(級(jí)別)工資為基數(shù)，按照不同的比例計(jì)發(fā)，最低為85%，最高不超過(guò)100%;基礎(chǔ)工資和軍齡工資全額計(jì)發(fā)。