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    2025年最新上饒工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)(1級至9級工傷賠償規(guī)定)

    更新:2023-09-21 06:40:20 高考升學(xué)網(wǎng)

    上饒九級工傷賠償標(biāo)準(zhǔn):

    一、 醫(yī)療費(fèi)及康復(fù)費(fèi)用
    1、職工治療工傷應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機(jī)構(gòu)就醫(yī),情況緊急時可以先到就的醫(yī)療機(jī)構(gòu)急救。
    2、治療工傷所需費(fèi)用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)的,從工傷保險基金支付。
    3、工傷職工治療非工傷引發(fā)的疾病,不享受工傷醫(yī)療待遇,按照基本醫(yī)療保險辦法處理。
    二、 住院伙食補(bǔ)助費(fèi)
    由所在單位按照本單位因公出差伙食補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)的70%發(fā)給住院伙食補(bǔ)助費(fèi)。
    三、到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費(fèi)
    經(jīng)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,報經(jīng)辦機(jī)構(gòu)同意,工傷職工到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的,所需交通、食宿費(fèi)用由所在單位按照本單位職工因公出差標(biāo)準(zhǔn)報銷。
    四、誤工費(fèi)(停工留薪期待遇)
    職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病需要暫停工作接受工傷醫(yī)療的,在停工留薪期內(nèi),原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付。
    工傷職工應(yīng)及時將工傷保險定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)或二甲以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)(以下簡稱工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu))出具的診斷證明報送給所在單位,申請確定停工留薪期。用人單位根據(jù)工傷醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的診斷證明,按照《上饒工傷職工停工留薪期分類目錄》確定其停工留薪期,書面通知工傷職工本人,并抄送統(tǒng)籌地區(qū)工傷保險經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。工傷職工對用人單位確定的停工留薪期有異議的,可向統(tǒng)籌地區(qū)勞動能力鑒定委員會提出申請,確定停工留薪期
    停工留薪期一般不超過12個月。傷情嚴(yán)重或者情況特殊,經(jīng)設(shè)區(qū)的市級勞動能力鑒定委員會確認(rèn),可以適當(dāng)延長,但延長不得超過12個月。工傷職工評定傷殘等級后,停發(fā)原待遇,按照本章的有關(guān)規(guī)定享受傷殘待遇。工傷職工在停工留薪期滿后仍需治療的,繼續(xù)享受工傷醫(yī)療待遇。
    五、護(hù)理費(fèi)
    1、生活不能自理的工傷職工在停工留薪期內(nèi)需要護(hù)理的,經(jīng)收治的醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具證明,由所在單位負(fù)責(zé)派人護(hù)理。所在單位未派人護(hù)理的,由所在單位按照統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資的70%的標(biāo)準(zhǔn)向工傷職工支付護(hù)理費(fèi)。
    2、工傷職工已經(jīng)評定傷殘等級并經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需要生活護(hù)理的,從工傷保險基金按月支付生活護(hù)理費(fèi)。生活護(hù)理費(fèi)按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3個不同等級支付,其標(biāo)準(zhǔn)分別為統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資的50%、40%或者30%。
    五級至十級傷殘務(wù)工人員本人提出書面申請,要求一次性支付傷殘待遇,應(yīng)按新《工傷保險條例》以及《2013年上饒實(shí)施<工傷保險條例>若干規(guī)定》中的有關(guān)條款執(zhí)行。
    六、一次性傷殘補(bǔ)助金(本人9月工資)
    七、一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金(九級工傷為本人7個月工資,本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病前12個月均月繳費(fèi)工資。本人工資高于統(tǒng)籌地區(qū)職工均工資300%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工均工資的300%計算;本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)職工均工資60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)職工均工資的60%計算。)
    八、一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金(九級為本人17個月工資,患職業(yè)病的工傷職工,一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增發(fā)30%。五級至十級工傷職工距法定退休年齡不足五年的,一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金每差一年扣減10%;不足一年的按照一年計算。)
    九、經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認(rèn)需安裝配置傷殘輔助器具的費(fèi)用
    十、勞動能力鑒定費(fèi)、工傷認(rèn)定調(diào)查費(fèi)、工傷預(yù)防費(fèi)等

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