江蘇工傷保險條例實施細則全文(2020年),江蘇工傷保險賠償標準

1

醫療費

實際發生醫療費發票(工傷保險基金支付)

2

住院伙食補助費

每天30元(單位支付)

3

交通、食宿費

實際發生的合理費用(單位支付)

4

殘疾輔助器具費
康復性治療費

安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等(工傷保險基金支付)

5

停工留薪待遇

停工留薪期一般不超過12個月

6

生活護理費

實際護理人員誤工收入

7

工傷復發費用

一次性

8、傷殘補助金
（基金）

9、醫療補助金
（基金）

10、就業補助
（單位）

一級

27個月本人工資

傷殘津貼本人工資90%

二級

25個月本人工資

傷殘津貼本人工資85%

三級

23個月本人工資

傷殘津貼本人工資80%

四級

21個月本人工資

傷殘津貼本人工資75%

五級

18個月本人工資

20萬

9.5萬

六級

16個月本人工資

16萬

8.5萬

七級

13個月本人工資

12萬

4.5萬

八級

11個月本人工資

8萬

3.5萬

九級

9個月本人工資

5萬

2.5萬

十級

7個月本人工資

3萬

1.5萬

工傷醫療就業

工傷職工本人提出與用人單位解除勞動關系，且解除勞動關系時距法定退休年齡不足5年的：
不足5年的，按照全額的80%支付；不足4年的，按照全額的60%支付；
不足3年的，按照全額的40%支付；不足2年的，按照全額的20%支付；
不足1年的，按照全額的10%支付

工亡

待遇

喪葬補助金：為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資;
供養親屬撫恤金：按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、

無勞動能力的親屬。標準為：配偶每月40%，其他親屬每人每月30%，孤寡老人或者孤兒每人

每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高于因工死亡職工生

前的工資。
一次性工亡補助金：標準為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入(城鎮居民人均可

支配收入28844元)的20倍為576880元。

職業病

患職業病的工傷職工，一次性工傷醫療補助金在上述標準的基礎上增發40%。