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    湖北省工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)一覽表

    更新:2023-09-14 10:47:31 高考升學(xué)網(wǎng)

    工傷級(jí)別

    一次性傷殘補(bǔ)助金。

    (本人工資)

    注:如本人工資低于統(tǒng)籌地區(qū)工資的60%的,按照統(tǒng)籌地區(qū)工資的60%來(lái)計(jì)算本人工資

    每月傷殘津貼( 本人工資)

    一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金

    (統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資)

    一次性傷殘就業(yè)補(bǔ)助金

    (統(tǒng)籌地區(qū)上年度職工月均工資)

    備注

    1級(jí)

    27個(gè)月

    月90%

    達(dá)到國(guó)家法定正常退休年齡的,依照規(guī)定辦理退休手續(xù),停發(fā)傷殘津貼,改發(fā)基本養(yǎng)老金。按規(guī)定計(jì)算的養(yǎng)老金高于傷殘津貼時(shí),由養(yǎng)老保險(xiǎn)基金按規(guī)定計(jì)算的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā),養(yǎng)老金低于傷殘津貼時(shí),由工傷保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)從工傷保險(xiǎn)基金中補(bǔ)足差額部分。(含56級(jí))

    另注:扣除個(gè)人繳納的基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)和基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)后,傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的,由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額。

    2級(jí)

    25個(gè)月

    月85%

    3級(jí)

    23個(gè)月

    月80%

    4級(jí)

    21個(gè)月

    月75%

    5級(jí)

    18個(gè)月

    月70%

    18個(gè)月

    34個(gè)月

    不管距退休多長(zhǎng),醫(yī)療補(bǔ)助金均全付,距退休5年1次性就業(yè)補(bǔ)助金100%,4年80%,3年60%,2年40%,1年20%,不足1年10%

    注:傷殘津貼適用于保留勞動(dòng)關(guān)系,一次性就業(yè)補(bǔ)助及醫(yī)療補(bǔ)助適用于終止或解除勞動(dòng)關(guān)系

    7 9 11 13 16 18

    16 22 28 34 44 52

    6級(jí)

    16個(gè)月

    月60%

    16個(gè)月

    28個(gè)月

    7級(jí)

    13個(gè)月

    正常工資

    14個(gè)月

    20個(gè)月

    8級(jí)

    11個(gè)月

    正常工資

    12個(gè)月

    16個(gè)月

    9級(jí)

    9個(gè)月

    正常工資

    10個(gè)月

    12個(gè)月

    10級(jí)

    7個(gè)月

    正常工資

    8個(gè)月

    8個(gè)月

    工亡

    1、喪葬補(bǔ)助金:6個(gè)月;2、撫恤金:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標(biāo)準(zhǔn)的基礎(chǔ)上增加10%。核定的各供養(yǎng)親屬的撫恤金之和不應(yīng)高于因工死亡職工生前的工資;3、一次性工亡補(bǔ)助金:一次性工亡補(bǔ)助金標(biāo)準(zhǔn)為上一年度全國(guó)城鎮(zhèn)居民人均可支配收入的20倍。

    注:為19109元/年,為21810元/年,按20倍計(jì)算,工亡職工的一次性工亡補(bǔ)助金是436200元。

    注:傷殘職工在停工留薪期內(nèi)因工傷導(dǎo)致死亡的,其直系親屬享受第1款的的1——3項(xiàng)待遇。 一級(jí)至四級(jí)傷殘職工在停工留薪期滿后死亡的, 直系親屬可以享受第1款的第1項(xiàng)、第2項(xiàng)規(guī)定的待遇。

    本人自愿,可由用人單位一次性支付撫恤金,計(jì)算基準(zhǔn)為:本人工資,計(jì)算時(shí)間為:其配偶和父母一次性計(jì)算到70周歲,最低不少于5年,70周歲以上按5年計(jì)算;其子女一次性計(jì)算到18周歲。一次性領(lǐng)取10年以下的,按《條例》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的100%計(jì)發(fā),一次性領(lǐng)取10年以上的,按《條例》規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)的80%計(jì)發(fā)。

    配偶每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×40%,孤寡配偶每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×(40%+10%)其他親屬每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×30%,其他孤寡親屬每月?lián)嵝艚?工亡職工本人月工資×(30%+10%),以上配偶及其他親屬每月所得撫恤金之和不應(yīng)超過工亡職工本人生前每月工資。供養(yǎng)親屬的范圍:配偶、子女、父母、祖父母、外祖父母、孫子女、外孫子女、兄弟姐妹。法律依據(jù):《工傷保險(xiǎn)條例》第37條、《因工死亡職工供養(yǎng)親屬范圍規(guī)定》

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