佛山工傷賠償標(biāo)準(zhǔn),佛山最新工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算方式

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)，又稱工傷保險(xiǎn)待遇標(biāo)準(zhǔn)。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應(yīng)當(dāng)享受的賠償項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。未參加工傷保險(xiǎn)期間用人單位職工發(fā)生工傷的，由該用人單位按照《工傷保險(xiǎn)條例》規(guī)定的工傷保險(xiǎn)待遇項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)支付費(fèi)用。

八類工傷保險(xiǎn)行業(yè)的基準(zhǔn)費(fèi)率

佛山市一類至八類工傷保險(xiǎn)行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率確定為該行業(yè)用人單位職工工資總額的

0.2%、0.4%、0.6%、0.9%、1.0%、1.1%、1.2%、1.3%。

佛山市首次適用《工傷保險(xiǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)分類表》確定用人單位八類工傷保險(xiǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)類別時(shí)間為2016年7月1日。

階段性下調(diào)工傷保險(xiǎn)費(fèi)率

對(duì)2016年7月1日實(shí)施八類工傷保險(xiǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)政策后，行業(yè)基準(zhǔn)費(fèi)率升高的企業(yè)，繼續(xù)實(shí)施階段性下調(diào)費(fèi)率措施，有效期至2018年12月31日。

即2016年7月1日適用八類工傷保險(xiǎn)行業(yè)風(fēng)險(xiǎn)政策調(diào)整后，用人單位繳費(fèi)費(fèi)率高于2016年6月繳費(fèi)費(fèi)率的(一類費(fèi)率0.35%、二類A費(fèi)率0.6%、二類B費(fèi)率0.9%、三類費(fèi)率1.2%)，實(shí)施階段性下調(diào)費(fèi)率政策，按其2016年6月的繳費(fèi)費(fèi)率標(biāo)準(zhǔn)征收工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

工傷賠償標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算表

一、一級(jí)至四級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

【一】一次性傷殘補(bǔ)助金

1、一級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×24個(gè)月

2、二級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×22個(gè)月

3、三級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×20個(gè)月

4、四級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資18個(gè)月

【二】按月享受傷殘津貼(按月支付)

1、一級(jí)傷殘津貼=本人工資×90%

2、二級(jí)傷殘津貼=本人工資×85%

3、三級(jí)傷殘津貼=本人工資×80%

4、四級(jí)傷殘津貼=本人工資×75%

(注：傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由工傷保險(xiǎn)基金補(bǔ)足差額)

二、五級(jí)、六級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

(一)一次性傷殘補(bǔ)助金

1、五級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×16個(gè)月

2、六級(jí)傷殘補(bǔ)助金=本人工資×14個(gè)月

(二)傷殘津貼

1、五級(jí)傷殘津貼=本人工資×70%

2、六級(jí)傷殘津貼=本人工資×60%

(注：難以安排工作的工傷職工由用人單位按照月發(fā)給傷殘津貼，傷殘津貼實(shí)際金額低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)的，由用人單位補(bǔ)足差額)

三、七級(jí)至十級(jí)傷殘待遇標(biāo)準(zhǔn)

(一)一次性傷殘補(bǔ)助金

1、七級(jí)傷殘=本人工資×12個(gè)月

2、八級(jí)傷殘=本人工資×10個(gè)月

3、九級(jí)傷殘=本人工資×8個(gè)月

4、十級(jí)傷殘=本人工資×6個(gè)月

(二)勞動(dòng)合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動(dòng)合同的，由用人單位支付一次性工傷醫(yī)療補(bǔ)助金和傷殘就業(yè)補(bǔ)助金。具體標(biāo)準(zhǔn)由省、自治區(qū)、直轄市人民政府規(guī)定。