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    廣州工傷賠償標準,2025年廣州最新工傷賠償標準計算方式

    更新:2023-09-17 09:01:42 高考升學網

    工傷賠償標準,又稱工傷保險待遇標準。是指工傷職工、工亡職工親屬依法應當享受的賠償項目和標準。未參加工傷保險期間用人單位職工發生工傷的,由該用人單位按照《工傷保險條例》規定的工傷保險待遇項目和標準支付費用。

    一、醫療費

    計算公式:醫療費賠償金額=診療費+藥品費+住院服務費+其他醫用費用,需結合患者病例及診斷證明

    二、康復治療費

    該項為因器官功能恢復訓練所發生的費用。該項費用可待實際發生后另行起訴,但根據醫療證明或者司法鑒定結論確定必然發生的費用,可以與已經發生的費用一并予以主張。

    三、伙食補助費

    計算公式:工傷職工到外地就醫按當地因公出差伙食補助標準5070%天數;

    四、交通費

    按照用人單位因公出差標準報銷,一般是實報實銷。

    五、護理費

    (一)護理人員有收入的,參照誤工費的規定計算;

    護理費=誤工費

    (二)護理人員沒有收入或者雇傭護工的,參照當地護工從事同等級別護理的勞務報酬標準計算。

    1、生活完全不能自理

    其計算公式為:護理費賠償金額=統籌地區上年度職工月均工資(元/月)50%

    2、生活大部分不能自理

    其計算公式為:護理費賠償金額=統籌地區上年度職工月均工資(元/月)40%

    3、生活部分不能自理

    其計算公式為:護理費賠償金額=統籌地區上年度職工月均工資(元/月)30%

    六、停工留薪工資

    1、工傷職工在停工留薪期內,其原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付 。停工留薪期一般不超過12個月;傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。

    2、計算公式:停工留薪工資=本人工資X元停工留薪月數

    七、傷殘輔助器具費

    按照普通適用器具的合理費用標準計算;傷情有特殊需要的,可以參照輔助器具配置機構的意見確定相應的合理費用標準。輔助器具的更換周期和維修費用參照配置機構意見確定。

    八、工傷傷殘賠償費

    本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月均月繳費工資。本人工資高于統籌地區職工均工資300%的,按照統籌地區職工均工資的300%計算;本人工資低于統籌地區職工均工資60%的,按照統籌地區職工均工資的60%計算。

    (一)一至四級:

    1、第一種方案:保留勞動關系,退出工作崗位,由工傷保險基金支付和按月支付。

    一級:一次性傷殘補助金(本人工資)×27個月

    傷殘津貼(本人工資)×90%

    二級:一次性傷殘補助金(本人工資)×25個月

    傷殘津貼(本人工資)×85%

    三級:一次性傷殘補助金(本人工資)×23個月

    傷殘津貼(本人工資)×80%

    四級:一次性傷殘補助金(本人工資)×21個月

    傷殘津貼(本人工資)×75%

    2、第二種方案:終結工傷保險關系(勞動關系),工傷保險基金按以下標準一次性計發

    一級:一次性傷殘補助金+一次性醫療補助金(本人工資)×42個月

    傷殘津貼(本人工資)×90%×10年

    護理費(需要護理的,本人工資)×60%×10年

    二級:一次性傷殘補助金+一次性醫療補助金(本人工資)×39個月

    傷殘津貼(本人工資)×85%×10年

    護理費(需要護理的,本人工資)×50%×10年

    三級:一次性傷殘補助金+一次性醫療補助金(本人工資)×36個月

    傷殘津貼(本人工資)×80%×10年

    護理費(需要護理的,本人工資)×40%×10年

    四級:一次性傷殘補助金+一次性醫療補助金(本人工資)×33個月

    傷殘津貼(本人工資)×75%×10年

    護理費(需要護理的,本人工資)×30%×10年

    (二)五至六級:

    1、第一種方案:一次性傷殘補助金由工傷保險基金支付;保留勞動關系又無法安排就業的,傷殘津貼由單位支付

    五級:一次性傷殘補助金(本人工資)×18個月

    傷殘津貼(本人工資)×70%——直至死亡

    六級:一次性傷殘補助金:(本人工資)×16個月

    傷殘津貼:(本人工資)×60%

    2、第二種方案:一次性傷殘補助金由工傷保險基金支付;工傷職工本人提出解除或終止勞動關系,終止勞動關系時一次性工傷醫療補助金由工傷保險基金支付,一次性傷殘就業補助金由單位支付。

    五級:一次性傷殘補助金(本人工資)×18個月

    一次性工傷醫療補助金(本人工資)×10個月

    一次性傷殘就業補助金(本人工資)×50個月(合計78個月)

    六級:一次性傷殘補助金:(本人工資)×16個月

    一次性傷殘就業補助金:(本人工資)×40個月

    一次性醫療補助金:(本人工資)×8個月(合計64個月)

    (三)七至十級:一次性傷殘補助金由工傷保險基金支付;勞動、聘用合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的,終止勞動關系時一次性工傷醫療補助金由工傷保險基金支付,一次性傷殘就業補助金由單位支付。

    七級:一次性傷殘補助金:(本人工資)×13個月

    一次性傷殘就業補助金:(本人工資)×25個月

    一次性醫療補助金:(本人工資)×6個月(合計44個月)

    八級:一次性傷殘補助金:(本人工資)×11個月

    一次性傷殘就業補助金:(本人工資)×15個月

    一次性醫療補助金:(本人工資)×4個月(合計30個月)

    九級:一次性傷殘補助金:(本人工資)×9個月

    一次性就業補助金:(本人工資)×8個月

    一次性醫療補助金:(本人工資)×2個月(合計19個月)

    十級:一次性傷殘補助金:(本人工資)×7個月

    一次性就業補助金:(本人工資)×4個月

    一次性醫療補助金:(本人工資)×1個月(合計12個月)

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