民警勞動模范先進事跡材料范文

公安局勞動模范事跡材料

××同志自1997年進入××縣公安局工作，從一名普通的刑偵民警成長為派出所所長。從警16年以來，他憑著一腔對公安工作的熱情和一顆強烈的事業(yè)心，對工作高度認真負責，贏得了群眾的好評。特別是自2011年5月?lián)�任××縣公安局××派出所長以來，他帶領全體民警和工作人員，以服務該鎮(zhèn)全省小城市培育試點工作為契機，不斷夯實公安基層基礎，統(tǒng)籌社會治安資源，切實將打、防、管、控有機結合，取得了明顯成效，為××鎮(zhèn)縣域科學發(fā)展示范點 "城鄉(xiāng)統(tǒng)籌示范片區(qū)"建設工作創(chuàng)造了良好的社會治安環(huán)境。2013年，××派出所轄區(qū)110報警數(shù)量同比下降2.3%,,刑事警情數(shù)同比下降7.7%,共打擊處理各類違法犯罪分子222人，其中刑事強制措施130人，治安處罰92人，抓獲逃犯14人。同時，該所連續(xù)第三年在縣局派出所績效考核中獲得第一名。

一、狠抓維穩(wěn)防線，提升社會治安管控力

通過建好一支隊伍和建立健全兩項機制，不斷靈通情報信息，會同相關部門及時掌握和化解各類矛盾糾紛。一是建好民意監(jiān)測點隊伍。充分發(fā)動轄區(qū)內(nèi)的治安志愿者、黨員干部和治安積極分子等社會治安資源，在全鎮(zhèn)廣泛建立民意監(jiān)測點，并落實社區(qū)民警對民意監(jiān)測點信息"日匯報、周分析、月總結"工作制度。二是建立信息聯(lián)排機制。積極會同建設、國土等職能部門，建立信息聯(lián)排互通機制，了解小城市培育試點工作中涉及人民群眾利益的關鍵點以及工作中可能碰到的問題，對可能引發(fā)群體性事件的不安定因素主動介入，前瞻性的制定應對預案。三是健全矛盾聯(lián)調(diào)機制。本篇文章來自資料管理下載。依靠鎮(zhèn)黨委、政府，積極與綜治、信訪、新居民等職能部門協(xié)作配合，建立專職調(diào)解隊伍，健全矛盾聯(lián)調(diào)機制。及時把不安定因素化解在萌芽階段，把矛盾糾紛化解在基層。截至目前，該所共建立民意監(jiān)測點90個，排摸上報社情民意120余條，并成功化解涉及小城市培育試點工作各類矛盾糾紛和不安定因素25起，未發(fā)生一起因矛盾糾紛和不安定因素調(diào)處不力引發(fā)的影響社會秩序穩(wěn)定的.重大（案）事件。

二、狠抓打擊整治，提升群眾安全感

堅持"民意導向警務"理念，不斷強化打擊突出主業(yè)，以強勢推進"打擊侵財犯罪"和"打四黑除四害"等專項行動為抓手，對各種違法犯罪行為，特別是人民群眾反映較強的多發(fā)性侵財型、"黃賭毒"和食品藥品類違法犯罪行為，始終保持嚴打高壓態(tài)勢。僅2013年，就先后破獲了3起公安部督辦重大刑事案件。破獲盜竊、搶奪、詐騙和搶劫等侵財型刑事案件98起，同比去年上升40.3%;打擊處理侵財犯罪嫌疑人64名，同比去年上升65.8%;查獲涉賭案件12起，其中刑事案件6起，打擊處理涉賭違法犯罪嫌疑人120余人，其中行政處罰 70余人，采取刑事強制措施46人，收繳各類賭博機220余臺；查獲涉黃案件2起，打擊處理涉黃違法犯罪嫌疑人4人，查處吸毒案件25起。

三、狠抓廉政建設，提升隊伍戰(zhàn)斗力

以學習貫徹黨的"十八大"會議精神為抓手，堅持"以榜樣的力量帶隊伍，以人格的力量影響隊伍",有力提升隊伍戰(zhàn)斗力。一是在廉潔自律上狠下功夫。堅持從小事做起，從自己做起，帶頭遵守和執(zhí)行各項廉潔自律規(guī)定，時刻牢記廉潔奉公的宗旨，按照"自重、自省、自警、自勵"的要求，加強自我約束和自我修養(yǎng)，做到秉公辦事，依法行政。本篇文章來自資料管理下載。工作中不講義氣講黨性，不謀私利謀事業(yè)，敢于抵制各種歪風邪氣，自覺維護黨員領導干部的良好形象。二是牢固樹立公仆意識。不斷加強世界觀、人生觀、價值觀的改造，努力踐行"執(zhí)法為民"，牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，想問題、辦事情自覺從黨的利益、人民的利益出發(fā)，自覺抵制個人主義、享樂主義的影響，充分發(fā)揮了一名領導干部的模范帶頭作用。三是身先士卒，率先垂范。積極發(fā)揮模范帶頭作用，大力提倡領導干部要身先士卒，以身作則，要求大家做到的自己首先做到，要求大家禁止的自己首先禁止。