撫順最低工資標準多少錢一個月

撫順最低工資標準與勞動者的基本權(quán)益息息相關(guān)，一般各省市的最低工資標準為每兩年至三年至少調(diào)整一次。那么撫順最新最低工資標準：市（區(qū)）由1610元調(diào)整為1710元；撫順縣、清原縣、新賓縣由1480元調(diào)整為1580元。

一、撫順最低工資標準2024年多少錢一個月

2024年撫順最低工資暫未公布，小編整理了最新?lián)犴樧畹凸べY標準。

（一）月最低工資標準

1.市（區(qū)）由1610元調(diào)整為1710元。

2.撫順縣、清原縣、新賓縣由1480元調(diào)整為1580元。

（二）非全日制工作小時最低工資標準

1.市（區(qū)）由16.3元調(diào)整為17.2元。

2.撫順縣、清原縣、新賓縣由15元調(diào)整為15.9元。

二、撫順最低工資標準包括五險一金嗎

最低工資標準是否包含五險一金具體以各地區(qū)法規(guī)為標準。具體來看：最低工資標準中不包括五險一金的城市包括北京、上海、安徽;最低工資不包括住房公積金的城市包括江蘇;最低工資包括個人應繳納的社會保險費：江西、湖南、寧夏;最低工資包括個人應繳納的社會保險費和住房公積金：四川、山東、浙江、河北、內(nèi)蒙古、貴州、云南、新疆。天津月最低工資標準包括社會保險費和住房公積金個人繳費部分。其他城市未法規(guī)。

最低工資標準與勞動者的基本權(quán)益息息相關(guān)，目前來看，最低工資標準影響勞動者的以下待遇：

【1】加班費：部分企業(yè)的加班費計算基數(shù)是以最低工資為標準的，當最低工資標準上調(diào)，勞動者的加班費也會有所上調(diào)。

【2】失業(yè)保險金：失業(yè)保險金是以低于當?shù)刈畹凸べY標準、高于城市居民最低生活保險標準的水平發(fā)放的，當最低工資標準上調(diào)時，勞動者在符合失業(yè)保險金領取條件的前提下，能夠領取到的失業(yè)保險金會增加。

【3】到手工資：對于部分以最低工資標準作為基本工資的人群而言，當最低工資標準上調(diào)，到手工資就會上漲。

【4】病假工資上漲：職工患病或非因工負傷治療期間，在法規(guī)的醫(yī)療期內(nèi)由企業(yè)按有關(guān)法規(guī)支付其病假工資或疾病救濟費，病假工資或疾病救濟費可以低于當?shù)刈畹凸べY標準支付，但不能低于最低工資標準的80%。如果最低工資標準上調(diào)，那么按最低工資標準計發(fā)的病假工資也會相應增加。需要注意的是，80%這個標準各地有差異，以當?shù)貫闇省?/p>

三、全國各省、自治區(qū)、直轄市最低工資標準情況