鎮(zhèn)江最低工資標準規(guī)定,多少錢一個月

最低工資，指勞動者在法定工作時間提供了正常勞動的前提下，其雇主或用人單位支付的最低金額的勞動報酬。最低工資制度是國家層面以法律形式干預(yù)工資分配并保障低收入勞動者基本生活的制度, 也是政府調(diào)節(jié)經(jīng)濟活動、保障勞動者權(quán)益、促進社會公平的重要手段和工具。

2021年最低工資標準規(guī)定,多少錢一個月暫未公布，以下是最新執(zhí)行的最低工資標準，僅供參考。

鎮(zhèn)江市月最低工資標準：一類地區(qū)2020元；非全日制用工小時最低工資標準：一類地區(qū)18.5元。

關(guān)于調(diào)整鎮(zhèn)江市最低工資標準的通知：

各轄市、區(qū)人民政府，鎮(zhèn)江新區(qū)、高新區(qū)管委會，市各有關(guān)單位：

根據(jù)江蘇省人力資源和社會保障廳《關(guān)于調(diào)整全省最低工資標準的通知》（蘇人社發(fā)〔2018〕173號）文件精神，經(jīng)市政府同意，從2018年8月1日起調(diào)整全市最低工資標準，現(xiàn)通知如下：

一、月最低工資標準：一類地區(qū)2020元；非全日制用工小時最低工資標準：一類地區(qū)18.5元。我市市區(qū)及丹陽市、句容市、揚中市均執(zhí)行一類地區(qū)最低工資標準。

企業(yè)支付給頂崗實習(xí)學(xué)生的實習(xí)報酬和勤工助學(xué)學(xué)生的勞動報酬按照小時計酬，并不得低于非全日制用工小時最低工資標準。

二、下列項目不作為最低工資的組成部分，用人單位應(yīng)按規(guī)定另行支付：

（一）加班加點的工資；

（二）中班、夜班、高溫、低溫、井下、有毒有害等特殊工作環(huán)境、條件下的津貼；

（三）勞動者按下限繳存的住房公積金；

（四）法律、法規(guī)和國家規(guī)定的勞動者福利待遇等。

三、請各轄市、區(qū)人民政府在規(guī)定期限內(nèi)向社會公布調(diào)整后的最低工資標準。