產假，是指在職婦女產期前后的休假待遇，一般從分娩前半個月至產后兩個半月，晚婚晚育者可前后長至四個月，女職工生育享受不少于九十八天的產假。職業女性在休產假期間，用人單位不得降低其工資、辭退或者以其他形式解除勞動合同。

一、鹽城產假多少天

符合法律、法規規定生育子女的，除國家規定的98天產假外，增加產假30天，也就是128天產假;此外，男方也有陪產假，一般為15天。

二、有關鹽城職工懷孕以及產假待遇的內容

1、對從事繁重體力勞動、有毒有害作業或從事其他容易引起流產、早產、畸胎的特殊工種作業的女職工，應暫時調換工種或酌情減輕工作量

2、有五名以上懷孕女職工的單位，有條件的應設立孕婦休息室。女職工懷孕七個月以上(含七個月)，每天享受工間休息一小時，算作勞動時間，并不得安排其從事夜班勞動、加班加點;從事立位作業的女職工，其工作場所應設工間休息座位

3、準予定期做產前檢查。在勞動時間內進行產前檢查的應算作勞動時間

4、在本單位的醫療機構或指定的機構進行產前檢查和分娩時，其檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費，所在單位應全部負擔。費用由原醫療經費渠道開支

5、產假期間照發工資，不影響原有福利待遇和全勤評獎

6、女職工在懷孕、產假、哺乳期間，所在單位不得解除或終止勞動合同，并保證其獲得基本工資的權利。

鹽城生育津貼領怎么領

材料

1、順產、難產、剖宮產提供：《生殖健康服務證》；《嬰兒醫學出生證》或嬰兒死亡證明；住院發票；出院記錄或醫院診斷證明書；領取第二胎指標符合計劃生育規定的，附第二胎生育證明；本人身份證和代理人身份證；以上資料均攜帶原件和復印件（復印件均用A4紙）。

2、計劃內生育但妊娠后流產、引產的提供：《生殖健康服務證》或提供戶口所在街道計生部門出具的證明和結婚證；病歷或醫院診斷證明書（注明懷孕周數）；住院發票或門診發票；本人身份證和代理人身份證；以上資料均攜帶原件和復印件（復印件均用A4紙）。

3、計劃外妊娠后流產、引產和做計劃生育避孕節育手術或復通手術的提供：醫院的節育證明（病歷或醫院診斷證明書）；住院發票或門診發票；結婚證；本人身份證和代理人身份證；以上資料均攜帶原件和復印件（復印件均用A4紙）。

流程

單位填報結算表，加蓋公章，并攜帶申領資料進行申報。對申請資料完整的，由生育保險待遇核定崗位受理，并在資料上注明受理時間；對申請資料不完整的，向用人單位提出，待資料齊全后再受理。當月20日前受理申報的單位于次月10日左右由經辦人到生育保險待遇核定崗位領取回單。補償費用由財務科支付單位經辦人所填報的單位賬戶之中。

鹽城生育津貼領怎么算

按照職工產假或者休假天數計發，計發基數為職工所在用人單位上年度職工月均工資除以30。

職工所在用人單位上年度職工月均工資，按照職工生育或者實施計劃生育手術時所在用人單位上一個社保年度申報的全部參保職工工資總額計算。

1、生育的，享受128天的生育津貼，其中難產的，增加15天的生育津貼；生育多胞胎的，每多生育1個嬰兒，增加15天的生育津貼；晚育的，增加30天的生育津貼；

2、妊娠不滿2個月流產的，享受20天的生育津貼；妊娠滿2個月不滿3個月流產的，享受30天的生育津貼；妊娠滿3個月不滿7個月流產、引產的，享受42天的生育津貼；妊娠滿7個月引產的，享受98天的生育津貼；

3、實行輸卵管結扎手術的，享受21天的生育津貼；實行輸精管結扎手術的，享受7天的生育津貼；

4、實行輸卵管復通手術的，享受21天的生育津貼；實行輸精管復通手術的，享受14天的生育津貼；

5、放置或者取出宮內節育器的，享受2天的生育津貼；

6、符合國家和省有關規定享受護理假的，享受10天的生育津貼。

生育津貼=當月本單位人繳費工資÷30（天）×天數;

單位為你繳交的社保基數為3000元/月。

順產生育津貼=3000÷30×128=12800元