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關于反腐倡廉教育心得體會匯總

更新:2023-09-17 02:32:37 高考升學網

 2016關于反腐倡廉教育心得體會【1】

  防治腐敗,施教于先。建設道德防線,增強拒腐防變能力,是反腐敗抓源頭工作的重要舉措。胡錦濤在中央紀委十七屆二次全會的重要講話中強調,加強反腐倡廉建設,要改進教育方式方法,善于運用正反兩方面的典型和現代科技手段,增強教育的說服力和感染力,提高教育的針對性和有效性。因此,認真抓好反腐倡廉教育工作,深入分析反腐倡廉教育工作中存在的問題,根治腐敗這一社會毒瘤,促進黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發展,有著重大的現實意義和深遠的歷史意義。

  一、當前反腐倡廉教育存在的問題與不足

  年來,隨著黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展,腐敗現象的滋生蔓延得到有效遏制,反腐倡廉教育工作取得了顯著成效。但是,必須清醒地看到,在當前新形勢下,反腐倡廉教育工作開展得還不夠深入,工作中也存在著一些薄弱環節和問題,突出表現在四個方面:

  (一)教育隨意性大,缺乏系統性和規劃性。一些單位沒有把反腐倡廉教育作為一項長期的、戰略性的系統工程來抓,工作安排上一味依賴上級,上級安排什么就做什么,要求干什么就干什么,沒有從本單位實際出發,確定教育內容和方法,工作計劃性、系統性不強,整體教育效果不盡人意。

  (二)教育效果不佳,缺乏針對性和實效性。突出表現在:有的在抓反腐倡廉教育工作時,不分層次,不看對象,“胡子眉毛一把抓”,把對領導干部的教育和對一般干部職工的教育混為一談,沒有突出反腐倡廉教育的層次性;沒有針對職工群眾的特點選擇合適的教育內容和方法,只圖表面形式,不講實際效果,致使反腐倡廉教育走了過程。

  (三)教育內容不新,缺乏生動性和鮮活性。目前除了一些好的典型案例電視教育專題片外,可供基層選擇的好的反腐倡廉教育的教材很少,而具有權威性、系統性和針對性,富有震撼力、生動性、鮮活性的書面教材尤為缺乏;從教育實際看,簡單地從政策條文、紀律規定到對個人的要求,照本宣科,“灌輸式”、“教條式”的教育內容枯燥、乏味,缺少生動性和鮮活性,正所謂“對牛彈琴牛不聽”,難以引起受教育者的共鳴,達到入耳入腦入心的效果。

  (四)教育方式單一,缺乏靈活性和時代性。未能根據反腐倡廉教育自身的特點和不同層面人員不斷增長的需求,采取行之有效的教育方式和方法,一味簡單地采用填壓式灌輸的辦法,受教育者難免出現“人在曹營心在漢”的情形;未能把教育寓于豐富多彩的、為大家喜聞樂見的教育活動中,機械教條、缺乏創意的教育形式,大大滯后于反腐敗工作形勢的發展和人們精神需求的日益增長。

  二、開展反腐倡廉教育工作的對策及建議

  面對矛盾和問題,我們必須始終保持清醒的頭腦和高度的警惕,充分認識到反腐倡廉工作的長期性、艱巨性、復雜性和緊迫性。必須調整工作思路,找準新的著力點,尋求新的突破口,與時俱進,開拓創新,夯實反腐倡廉教育這個基礎,確保反腐倡廉教育不斷取得新實效。

  (一)固化教育形式,促進教育的經常化和制度化。按照“周有警示、月有安排、季有活動、年有考評”的教育形式,促進教育的經常化、制度化。周有警示。充分發揮網絡的優勢,將好的“廉政格言警句”在區域網首頁顯著位置滾動播放,每周更換,時刻提醒廣大干部群眾要潔身自好、廉潔自律,做到警鐘長鳴;月有安排。將全年的廉政教育計劃按月進行安排,每月至少安排1至2次集中主題教育,讓教育穩步推進,層層深入;季有活動。根據工作的輕重緩急,適時安排一些豐富多彩、為大家喜聞樂見的活動,增強教育的吸引力和實際效果;年有考評。把反腐倡廉教育作為黨風廉政建設責任制重要內容納入考核檢查,作為考評各級黨委(黨組)抓黨風廉政建設工作的重要指標。

  (二)豐富教育內容,增強教育的說服力和感染力。著重抓好六個方面的教育:一是加強政治理論教育。通過組織黨員干部群眾學習鄧小理論、“三個代表”重要、科學發展觀、,著力提高黨員干部政治素養,培養在政治上的堅定性和敏銳性,牢固樹立宗旨意識和執法為民理念;二是加強職業道德教育。通過開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育,教育黨員干部無論遇到什么困難和挫折,遇到什么自認為不公的事,都要保持良好的心態,不患得患失,以積極負責的態度,把精力放在會干事,能干事,干好事上,養成良好的職業道德;三是加強主題教育。首先,通過采取研討式、針對式、互幫式等方法加強政治理論學習和職業道德教育,引導黨員干部群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀,大力倡導艱苦奮斗、愛崗敬業、爭先創優、無私奉獻的精神,形成愛職業、愛崗位的濃厚氛圍;其次,通過各種途徑和形式開展主題教育。定期不定期地組織黨員干部群眾深入廠礦企業、田間地頭、基層一線體驗生活,通過與特困戶手拉手、到監獄聽服刑人員現身說法,引導干部樹立大局觀念、法治觀念、創新觀念、效率觀念、服務觀念、責任觀念,使黨員干部更加懂得珍惜崗位、努力工作、回報組織、回報社會;四是加強法制教育。以普法為抓手,既要全面認真的學習稅收相關法律法規,更要學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和黨紀國法。通過學習法律法規、黨章黨紀,促進黨員干部群眾學法、懂法、守法,進一步端正執法理念,增強執法能力,規范執法行為;五是加強健康生活教育。建立健全活動場所,成立活動俱樂部或興趣小組。通過開展健康向上的文體活動充實廣大干部的業余生活,把政治工作延伸到8小時以外,擴大政治工作的輻射作用,培養一支政治堅定、團結友愛、充滿活力、文明和諧的隊伍;六是加強警示教育。大力開展唱廉政歌曲、講廉政故事、背廉政格言、誦廉政詩句、看廉政影片、建廉政網頁活動,使廣大干部職工在潛移默化中受教育。

  (三)創新教育方式,提高教育的針對性和有效性。教育方式要因人而異,充分調動大家參與的積極性和主動性,切忌 “一鍋煮”、“一刀切”的教育方式,應針對不同的教育時期,不同的教育層次和對象,采取“講、觀、競、思”的方式,來提高教育的針對性和有效性。講。大講《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和黨紀國法,使黨員領導干部知法、懂法、守法,筑牢“不想、不愿、不能、不敢”腐敗的政治防線、道德防線和法紀防線;觀。通過觀看廉政警示教育片,參觀廉政宣傳漫畫展覽,到紅色教育基地、監獄勞教所開展廉政教育等方式,讓黨員干部群眾直觀地接受教育熏陶;競。舉辦演講比賽、知識競賽、紅歌大賽等各類競賽,開展廉政格言警句、廉政書畫、廉政文化等征集活動,增強群眾參與廉政教育的互動性,使黨員干部群眾在潛移默化中受教育;思。廣泛開展“讀書思廉”活動,用短小精悍,哲理深刻的優秀“廉文”滋潤廣大黨員干部的心田,引導廣大黨員干部算清“政治、經濟、人生、家庭” 四筆賬,教育廣大干部職工珍惜工作崗位、珍惜執法權力、珍惜個人前程、珍惜家庭幸福,樹立正確的人生觀和價值觀。

  (四)建章立制,增進教育的前瞻性和持久性。反腐倡廉教育,是一項系統工程,僅靠紀檢監察機關孤軍作戰很難奏效。只有上下聯動,全員齊動,共同參與,才能取得最佳效果。這其中就必須靠制度來保證。因此,要夯實反腐倡廉教育的基礎,就必須堅持和完善黨委(黨組)理論中心組廉政學習制度、廉政黨課制度、新任領導干部廉政培訓制度;建立和完善黨風廉政教育聯席會議制度、對領導干部特別是主要領導干部有效開展教育的制度,把反腐倡廉教育同規范黨員干部行為結合起來。通過建立和推行領導干部廉政談話、誡勉談話、警示談話和廉政承諾等廉政教育和工作制度,促使反腐倡廉教育經常化、制度化。從而,增進廉政教育工作的前瞻性和持久性。

  2016關于反腐倡廉教育心得體會【2】

  反腐倡廉教育是提高黨員和領導干部廉潔從業意識的基礎性工作,是預防腐敗的治本性措施,對構筑拒腐防變道德防線有著重要的引導和促進作用。要使廣大黨員、干部真正從深處認識到反腐敗的重要性,自覺筑牢拒腐防變道德防線,促進企業持續有效健康發展,反腐倡廉教育工作不妨注重以下三個方面的問題。

  要準確把握教育對象的層次性

  領導干部、黨員和普通員工由于職務、崗位、工作環境、自身素質的不同,個人修養、認識、政治覺悟、道德水準和人生經歷存在較大差異。因此,在開展教育工作過程中,應準確區分教育對象的不同層次,突出重點,兼顧一般,因人施教,而不能搞“一刀切”,把對領導干部的教育和對一般干部、黨員的教育混為一談,更不能使領導干部僅僅作為教育者而不受教育。

  反腐倡廉,領導干部無疑是教育的重點,因為他們擁有較大的決策權、人事權和財務權,能夠決定企業的重大事項,對企業的生存和發展起著舉足輕重的作用,是不法分子拉攏腐蝕的重點目標,而且一旦發生腐敗行為,造成的損失會很大、影響會很深。所以,我們必須始終把領導干部作為反腐倡廉教育的重點,警鐘常鳴,不斷增強其拒腐防變的自覺性。關鍵崗位管理人員是反腐倡廉教育的主體,盡管其沒有決策權,但他們卻是具體的操作者和執行者,在其業務范圍和職責權限內,同樣擁有一定的財權、物權和管理權,而且,相對于領導干部,其人數較多,涉及領域較廣,比如計劃、財務、設備、物資等職能部門的管理人員,也是不法分子腐蝕的主要目標。一般黨員和普通崗位員工,是反腐倡廉教育的常規性教育對象。要通過教育活動,使他們明確自己依法享有的各項權利和應盡的各項義務,認識到反腐倡廉工作的重要性,提高其反對、監督和揭露各種不正之風和腐敗行為的自覺性,以形成以廉為榮、以貪為恥的良好風氣和氛圍。

  要注重教育內容的針對性和實效性

  要使反腐倡廉教育切實起到預防作用,必須讓受教育對象對教育內容給予認同,從深處自覺接受。因此,我們應針對不同層次的教育對象和實際情況,重點抓好以下四個方面內容的教育。

  世界觀、人生觀和價值觀教育。人的和行為是受世界觀、人生觀和價值觀支配的。在查處的大量案例中,多數涉案人員在自我剖析時,都將放松了學習,不注意世界觀、人生觀和價值觀的改造作為自己犯罪的一個重要原因。一些人之所以蛻變成腐敗分子,就是隨著職務、地位的變遷,放松了學習和自我要求,世界觀、人生觀和價值觀發生了扭曲,抵御不住社會上的各種誘惑,最終走向了犯罪。

  理想信念和黨的宗旨教育。共產主義理想是共產黨人最崇高的追求和強大的精神支柱。有了這樣的理想信念,就有了立身之本,就能自覺抵制各種腐朽文化的侵蝕。背離正確的理想信念就會墮落為腐敗分子,大量的腐敗案例都充分證明了這一點。因此,要進一步加強對黨員干部的、、和公仆意識、宗旨意識、服務意識的教育,不斷增強廣大黨員干部經受各種考驗的能力,真正做到權為民所用,情為民所系,利為民所謀。

  法律法規和制度教育。通過法律法規教育,使廣大黨員干部清楚掌握哪些可為,哪些不可為,做到知法、守法、懂法、用法,工作中自覺遵守法律法規,依法進行管理和經營。通過制度教育,使大家熟悉、了解自己所負責工作的程序、標準和要求,怎樣做是組織支持提倡的,什么是明令禁止的,以保證各項工作的有序開展。

  正面典型示范和反面典型警示教育。通過挖掘、總結、選樹和宣傳先進典型,傳遞正能量,帶動和激勵黨員干部愛崗敬業、勤政廉政。同時,運用反面典型開展警示教育,促使大家從他人腐敗墮落的過程中吸取教訓,警示自己,增強自律。

  要堅持教育方式的多樣性

  開展反腐倡廉教育,要緊密聯系實際,不斷創新教育方式。

  根據教育對象的不同來確定教育方式。教育對象不同,采取的教育方式也應該有所區別。比如對領導干部的教育,不能拘泥于說教,可采取寫讀書筆記、寫心得體會文章、召開座談會、開展理論研討等形式,使他們在學習中受教育。

  根據教育內容的不同確定教育方式。教育內容不同,適合的教育方式也不相同。比如,黨員先進性教育較多的采取了宣講和灌輸的方式,黨章、紀律處分條例的學習,更多的采取了知識競賽的方式,而愛崗敬業教育則大量采取了示范引導的方式。實踐證明,這是增強教育效果的有效途徑和方法。

  根據不同時期的具體要求和實際情況確定教育方式。比如在開展廉潔文化建設過程中,積極組織自我激勵警言征集、廉潔詩歌創作、書法漫畫展覽等活動;在當前形勢下,定期開展廉潔從業談話、組織抵制“四風”勤廉從業承諾等活動,很好地提高了教育活動的吸引力和感染力。同時,還應充分利用電視、廣播、互聯網等現代科技手段進行反腐倡廉教育,突破時間、地點的限制,使廣大黨員干部隨時隨地接受教育。

  2016關于反腐倡廉教育心得體會【3】

  防治腐敗,施教于先。建設道德防線,增強拒腐防變能力,是反腐敗抓源頭工作的重要舉措。胡錦濤在中央紀委十七屆二次全會的重要講話中強調,加強反腐倡廉建設,要改進教育方式方法,善于運用正反兩方面的典型和現代科技手段,增強教育的說服力和感染力,提高教育的針對性和有效性。因此,認真抓好反腐倡廉教育工作,深入分析反腐倡廉教育工作中存在的問題,根治腐敗這一社會毒瘤,促進黨風廉政建設和反腐敗工作向縱深發展,有著重大的現實意義和深遠的歷史意義。

  一、當前反腐倡廉教育存在的問題與不足

  年來,隨著黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展,腐敗現象的滋生蔓延得到有效遏制,反腐倡廉教育工作取得了顯著成效。但是,必須清醒地看到,在當前新形勢下,反腐倡廉教育工作開展得還不夠深入,工作中也存在著一些薄弱環節和問題,突出表現在四個方面:

  (一)反腐倡廉教育隨意性大,缺乏系統性和規劃性。一些單位沒有把反腐倡廉教育作為一項長期的、戰略性的系統工程來抓,工作安排上一味依賴上級,上級安排什么就做什么,要求干什么就干什么,沒有從本單位實際出發,確定教育內容和方法,工作計劃性、系統性不強,整體教育效果不盡人意。

  (二)反腐倡廉教育效果不佳,缺乏針對性和實效性。突出表現在:有的在抓反腐倡廉教育工作時,不分層次,不看對象,“胡子眉毛一把抓”,把對領導干部的教育和對一般干部職工的教育混為一談,沒有突出反腐倡廉教育的層次性;沒有針對職工群眾的特點選擇合適的教育內容和方法,只圖表面形式,不講實際效果,致使反腐倡廉教育走了過程。

  (三)反腐倡廉教育內容不新,缺乏生動性和鮮活性。目前除了一些好的典型案例電視教育專題片外,可供基層選擇的好的反腐倡廉教育的教材很少,而具有權威性、系統性和針對性,富有震撼力、生動性、鮮活性的書面教材尤為缺乏;從教育實際看,簡單地從政策條文、紀律規定到對個人的要求,照本宣科,“灌輸式”、“教條式”的教育內容枯燥、乏味,缺少生動性和鮮活性,正所謂“對牛彈琴牛不聽”,難以引起受教育者的共鳴,達到入耳入腦入心的效果。

  (四)反腐倡廉教育方式單一,缺乏靈活性和時代性。未能根據反腐倡廉教育自身的特點和不同層面人員不斷增長的需求,采取行之有效的教育方式和方法,一味簡單地采用填壓式灌輸的辦法,受教育者難免出現“人在曹營心在漢”的情形;未能把教育寓于豐富多彩的、為大家喜聞樂見的教育活動中,機械教條、缺乏創意的教育形式,大大滯后于反腐敗工作形勢的發展和人們精神需求的日益增長。

  二、開展反腐倡廉教育工作的對策及建議

  面對矛盾和問題,我們必須始終保持清醒的頭腦和高度的警惕,充分認識到反腐倡廉工作的長期性、艱巨性、復雜性和緊迫性。必須調整工作思路,找準新的著力點,尋求新的突破口,與時俱進,開拓創新,夯實反腐倡廉教育這個基礎,確保反腐倡廉教育不斷取得新實效。

  (一)固化教育形式,促進教育的經常化和制度化。按照“周有警示、月有安排、季有活動、年有考評”的教育形式,促進教育的經常化、制度化。周有警示。充分發揮網絡的優勢,將好的“廉政格言警句”在區域網首頁顯著位置滾動播放,每周更換,時刻提醒廣大干部群眾要潔身自好、廉潔自律,做到警鐘長鳴;月有安排。將全年的廉政教育計劃按月進行安排,每月至少安排1至2次集中主題教育,讓教育穩步推進,層層深入;季有活動。根據工作的輕重緩急,適時安排一些豐富多彩、為大家喜聞樂見的活動,增強教育的吸引力和實際效果;年有考評。把反腐倡廉教育作為黨風廉政建設責任制重要內容納入考核檢查,作為考評各級黨委(黨組)抓黨風廉政建設工作的重要指標。

  (二)豐富反腐倡廉教育內容,增強教育的說服力和感染力。著重抓好六個方面的教育:一是加強政治理論教育。通過組織黨員干部群眾學習鄧小理論、“三個代表”重要、科學發展觀、,著力提高黨員干部政治素養,培養在政治上的堅定性和敏銳性,牢固樹立宗旨意識和執法為民理念;二是加強職業道德教育。通過開展社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德教育,教育黨員干部無論遇到什么困難和挫折,遇到什么自認為不公的事,都要保持良好的心態,不患得患失,以積極負責的態度,把精力放在會干事,能干事,干好事上,養成良好的職業道德;三是加強主題教育。首先,通過采取研討式、針對式、互幫式等方法加強政治理論學習和職業道德教育,引導黨員干部群眾樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、權力觀、地位觀、利益觀,大力倡導艱苦奮斗、愛崗敬業、創先爭優、無私奉獻的精神,形成愛職業、愛崗位的濃厚氛圍;其次,通過各種途徑和形式開展主題教育。定期不定期地組織黨員干部群眾深入廠礦企業、田間地頭、基層一線體驗生活,通過與特困戶手拉手、到監獄聽服刑人員現身說法,引導干部樹立大局觀念、法治觀念、創新觀念、效率觀念、服務觀念、責任觀念,使黨員干部更加懂得珍惜崗位、努力工作、回報組織、回報社會;四是加強法制教育。以普法為抓手,既要全面認真的學習稅收相關法律法規,更要學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和黨紀國法。通過學習法律法規、黨章黨紀,促進黨員干部群眾學法、懂法、守法,進一步端正執法理念,增強執法能力,規范執法行為;五是加強健康生活教育。建立健全活動場所,成立活動俱樂部或興趣小組。通過開展健康向上的文體活動充實廣大干部的業余生活,把政治工作延伸到8小時以外,擴大政治工作的輻射作用,培養一支政治堅定、團結友愛、充滿活力、文明和諧的隊伍;六是加強警示教育。大力開展唱廉政歌曲、講廉政故事、背廉政格言、誦廉政詩句、看廉政影片、建廉政網頁活動,使廣大干部職工在潛移默化中受教育。

  (三)創新教育方式,提高教育的針對性和有效性。教育方式要因人而異,充分調動大家參與的積極性和主動性,切忌 “一鍋煮”、“一刀切”的教育方式,應針對不同的教育時期,不同的教育層次和對象,采取“講、觀、競、思”的方式,來提高教育的針對性和有效性。講。大講《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和黨紀國法,使黨員領導干部知法、懂法、守法,筑牢“不想、不愿、不能、不敢”腐敗的政治防線、道德防線和法紀防線;觀。通過觀看廉政警示教育片,參觀廉政宣傳漫畫展覽,到紅色教育基地、監獄勞教所開展廉政教育等方式,讓黨員干部群眾直觀地接受教育熏陶;競。舉辦演講比賽、知識競賽、紅歌大賽等各類競賽,開展廉政格言警句、廉政書畫、廉政文化等征集活動,增強群眾參與廉政教育的互動性,使黨員干部群眾在潛移默化中受教育;思。廣泛開展“讀書思廉”活動,用短小精悍,哲理深刻的優秀“廉文”滋潤廣大黨員干部的心田,引導廣大黨員干部算清“政治、經濟、人生、家庭” 四筆賬,教育廣大干部職工珍惜工作崗位、珍惜執法權力、珍惜個人前程、珍惜家庭幸福,樹立正確的人生觀和價值觀。

  (四)建章立制,增進反腐倡廉教育的前瞻性和持久性。反腐倡廉教育,是一項系統工程,僅靠紀檢監察機關孤軍作戰很難奏效。只有上下聯動,全員齊動,共同參與,才能取得最佳效果。這其中就必須靠制度來保證。因此,要夯實反腐倡廉教育的基礎,就必須堅持和完善黨委 (黨組)理論中心組廉政學習制度、廉政黨課制度、新任領導干部廉政培訓制度;建立和完善黨風廉政教育聯席會議制度、對領導干部特別是主要領導干部有效開展教育的制度,把反腐倡廉教育同規范黨員干部行為結合起來。通過建立和推行領導干部廉政談話、誡勉談話、警示談話和廉政承諾等廉政教育和工作制度,促使反腐倡廉教育經常化、制度化。從而,增進廉政教育工作的前瞻性和持久性。

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